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中级社工证的作用如下：
1、求职就业。社会工作者证书虽然不是上岗证书，但许多单位和企业在招聘社工时都十分重视应聘者是否持有社会工作者证书，持有社会工作者证书比别人多了一份竞争力。
2、工资补贴，证书奖励。近几年我国对于社会工作发展也在不断重视起来，许多省份和地区都会出台有关“考取社会工作者证书的补贴和奖励”措施，考下的社会工作者证书级别越高补贴越高。
3、随着我国社会经济的不断发展，未来“社工”这一行业的发展前景会越来越好，现在考取社会工作者证书对于未来个人发展肯定也是有一定帮助的。
中级社工证报考条件
1、取得高中或者中专学历，并取得助理社会工作师职业水平证书后，从事社会工作满6年；
2、取得社会工作专业大专及以上学历或学位，从事社会工作满4年；
3、取得社会工作专业大学本科学历，从事社会工作满3年；
4、取得社会工作专业硕士学位，从事社会工作满1年；
5、取得社会工作专业博士学位；
6、取得其他专业大专及以上学历或学位，其从事社会工作年限相应增加2年。
以上内容参考：百度百科-社工资格证
关于怎么考中级社会工作师，几点个人意见：个人经验：如果你从来没有从事过社工工作，也不是社工本专业，不管你的学历还是工作年限条件是多么符合社会工作者中级考试，请都不要直接入手中级，先尝试着备考初级，再谈下一步。从历年中级社工的通过率来看，实务和政策法规是挂得最多的科目，为什么呢？太多人在一无所知的情况下幻想一步登天，结果现实是冰冷冷的。无论是初级、中级还是高级，看书、刷题、听网课都是最基础的备考方式，但是可以明显的看出来，中级的要求相对于初级来说，难度是呈现现象级增长的，既然要考中级，都应该有必不可少的备考时间和计划。首先要说的是中级社会工作实务，不管写的好与不好，备考一定要多写，只看不写，真到了考场就不知道怎样下笔了。实务的主观题，考试的时候注意围绕题干多写一点，不要简单的几句，但也不要凑字数。字写得稍微工整一点，留一个好的印象也是非常不错的加分项。其次谈一谈法规与政策，法规与政策需要大量记忆，不管你有多少记忆方式，但核心考点和“死记硬背”没啥区别，推荐大家理解式记忆或者联想式记忆。背的无聊了，就建议多刷题，刷题也是记忆的一种方式，不会显得太枯燥。2021年法规与政策多了一项最新的《中华人民共和国民法典》，那么在备考的时候就要格外关注了，肯定会在上面考很多新的规定。最后，就说一句综合吧，和初级综合相比，中级对理解的要求稍微高一些，认知度要求的深一些。建议还是多听听网课中老师的深度讲解吧。
中级社会工作师证用处如下：
考社区工作者的时候，可以享受加分政策；社区或者街道会对通过社工证考试的社会工作者进行奖励，有的是一次性奖励，有的在每月工资中体现，具体情况不同社区不同。
社会工作师
是指遵循助人自助的价值理念，利用个案、社区、小组等专业方法，以帮助机构和他人发挥自身潜能，协调社会关系、促进社会公正为职业的社会服务人员。
我国社会工作师大多活跃在民政、妇联、慈善机构、社会团体机构、社区服务机构、街道办事处等各个领域，并开始逐步向卫生、教育、社会保障、心理辅导等广大领域扩展。他们发挥的维系社会良好秩序的作用日益得到社会的认可。
社会工作师，是一种新的职业资格，《全国助理社会工作师、社会工作师职业水平考试大纲》日前已获人事部审定通过，这意味着社会工作者首次被纳入国家专业技术人员范畴。
2009年，中新社援引原民政部副部长李立国在该考试大纲出版发行新闻发布会上的介绍说，社会工作一般指由那些掌握专业化的科学知识、方法与技能的职业社会工作者，通过为社会成员提供专业化社会服务以及相关的福利保障。
调整社会关系，促进社会稳定发展的一项专门事业和一门学科。在编写考试大纲时，在确保专业性的同时，尽量回避过宽、过深、过难的内容，文字表述力求通俗易懂，言简意赅。考试更注重社会工作从业人员应用相关知识，有效解决实际问题的能力。
据悉，事业单位从事民政社会工作的有40万工作者，全国社区从业人员约有40多万，加上基层的民政助理员、民政干部5万人，这些工作者都将是考试的对象。通过考试的考生将获得人事部、民政部颁发的不同等级的职业资格证书。
中级社会工作者资格证报考条件：
(1)取得高中或者中专学历，并取得助理社会工作师职业水平证书后，从事社会工作满6年;
(2)取得社会工作专业大专及以上学历或学位，从事社会工作满4年;
(3)取得社会工作专业大学本科学历，从事社会工作满3年;
(4)取得社会工作专业硕士学位，从事社会工作满1年;
(5)取得社会工作专业博士学位;
(6)取得其他专业大专及以上学历或学位，其从事社会工作年限相应增加2年。
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中国社会工作发展的历程与现状分析
在中国，社会工作作为一个专业领域，已经走过了29年的历程。从改革开放初期的恢复重建，到社工实务和职业化探索，又经历了制度推进、体制建设的提速发展，在全面推进、加强和创新社会管理的时代大背景下，中国的社会工作正沿着“专业化、职业化、行业化”的发展方向全面迈开步伐。
1988年，国家教育委员会正式批准在北京大学社会学系设立社会工作与管理专业，标志着我国社会工作正式恢复重建。此后，社工专业教育在各个高等院校迅速发展，形成了大专、本科、硕士研究生梯次结构体系。
目前，我国有80余所高职院校开展社会工作专科教育、330余所高校开展社会工作本科教育、105所高校和研究机构开展社会工作专业硕士(MSW)教育，每年培养社会工作专业毕业生3万多名。
在培养社工专业人才的同时，社会工作专业组织也建立起来。1991年，中国社会工作者协会成立，并加入国际社会工作者联合会。随后，中国社会工作教育协会也在1994年成立。
2006年，社会工作专业人才培养规划正式纳入国家顶层设计。当年10月，中央在《关于构建社会主义和谐社会若干重大问题的决定》中，首次提出要“建设一支宏大的社会工作人才队伍”。随后，2010年4月，《国家中长期人才发展规划纲要(2010-2020年)》正式印发，《纲要》明确了要加快中国经济社会发展，必须重视和培养六类重点人才，社会工作人才位列其中。2011年9月，中央18个部委联合印发《关于加强社会工作专业人才队伍建设的意见》，2012年3月，中央19个部委和群团组织联合发布《社会工作专业人才队伍建设中长期规划(2011-2020)》，对社会工作专业人才的教育、培训、评价、使用、激励等提出了具体要求。
高层大力推动、社会强烈需求的背景下，社会工作专业人才队伍快速形成，并迅速投入实践当中。
1997年，上海浦东新区社会发展局开始招聘社会工作专业的毕业生，建立专业社会服务机构。2000年，国务院办公厅发布《关于加快实现社会福利社会化的意见》，各类福利机构开始聘用专业社会工作者，引入社会工作专业制度。2008年，明确要求民政事业单位专业技术岗位原则上以社工岗位为主。2009年，民政部出台文件鼓励各地在政策、场地、资金等方面提供宽松的环境，这一举措吸纳了全国近2000家民办社工服务机构迅速发展。
自2006年党的十六届六中全会做出建设宏大社会工作人才队伍的决策部署以来，社会工作专业人才队伍迅速壮大，规模总量达到76万人，其中持证社工近30万人;相关事业单位、群团组织、社区和社会组织社会工作专业岗位超过27万个;在城乡社区和相关事业单位设置社会工作服务站(科室、中心)13697个;民办社会工作服务机构达到5880家。
社工职业规范也正在逐步建立。
2004年，《社会工作者国家职业标准》出台。2006年，《社会工作者职业水平评价暂行规定》和《助理社会工作师、社会工作师职业水平考试实施办法》颁发，社会工作者开始有了独立的职业水平等级和资质证书。2008年至2013年6年国家社工考试，全国有近百万人次报名参考，已产生十几万名助理社会工作师和社会工作师。与此同时，《社会工作者职业道德指引》也于2012年底正式向社会发布，这被视为社会工作者的行为准则。
自2008年首次举办全国社会工作者职业水平考试以来，全国共有288768人取得证书，包括助理社会工作师219242人、社会工作师69526人。其中广东近6万人，江苏近4万人，浙江、北京超过2万人。
“春风化雨，润物无声”，社会工作实务已在各个领域开展。
综合运用专业知识、技能和方法，帮助有需要的个人、家庭、群体、组织和社区，整合社会资源，协调社会关系，预防和解决社会问题，恢复和发展社会功能，促进社会和谐，社会工作的价值正日益显现。2012年，中央六部门联合发布了《边远贫困地区、边疆民族地区和革命老区人才支持计划社会工作专业人才专项计划实施方案》。
社工实务的快速发展更离不开资金的支持。
2012年，民政部、财政部联合出台《关于政府购买社会工作服务的指导意见》，首次对政府购买社会工作服务进行顶层制度设计。同年，中央政府首次通过建立公共财政资助机制加强对社会工作服务组织的培育和扶持，中央财政安排2亿元专项资金，用于支持社会组织参与社会服务资助项目，共带动社会资金亿元，185万群众直接受益。2013年，民政部、财政部下发《关于加快推进社区社会工作服务的意见》，将社区社会工作服务纳入政府购买服务范围，逐步加大财政投入力度，同时鼓励社会资金支持购买社区社会工作服务。
2016年各地社会工作投入资金量达亿元，比2015年增长，其中，上海、广东社会工作投入突破10亿元，北京、天津、江苏、浙江、山东、重庆、四川社会工作投入超过1亿元。
社会工作进入“专业化、职业化、行业化”的时代，社会工作的地位提升到法律层面。
2013年11月13日，全国社会工作标准化技术委员会在京成立，社会工作标准管理、标准研制、标准审查、标准实施与评估有了专门的机构，制度化、规范化、科学化的社会工作时代来临。
法律建设方面，2014年2月颁布的《社会救助暂行办法》已经明确：县级以上地方人民政府要发挥社会工作机构和社会工作者的作用，为社会救助对象提供社会融入、能力提升和心理疏导等专业服务。民政部指出，社会工作服务机构和社会工作者在参与社会救助服务中能够发挥促进社会融入、帮助救助对象提升能力、心理疏导、资源连接、宣传倡导等五个方面的功能作用。此外，《社会工作师法》也将被提上立法日程。
在人才队伍培养方面，国家开发大学社会工作学院等专业院校、培训机构的建立，本土化督导团队的培养与运用，从实践基础上正逐步形成本土社会工作理论知识体系。
随着社会主义市场经济的进一步发展，越来越多的人脱离固有的单位体制，成为社区人，社会治理日益融入社区。社区成为了社会工作的主阵地，社区社会救助、青少年服务、老年人服务、外来人员服务、婚姻家庭服务等一系列工作都需要专业社工的介入;而社会组织的公益项目最终也必须落地社区，同样需要社工的介入。社会工作在社区治理中将发挥越来越重要的作用。
当2020年我国全面实现小康社会的宏伟目标时，制度配套、功能齐全、层次多样、服务优良、覆盖城乡的比较健全的社会工作体系将基本建成。
29日
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主办机构
国际社会工作者联合会
国际社会工作者联合会(InternationalFederationofSocialWorkers)总部设在瑞士伯尼，是社会工作领域的全球性组织，由90余个各国社会工作协会组成，覆盖75万名世界各地的社会工作者，并在联合国等全球性机构中拥有咨商地位。该组织旨在通过专业的社会工作为实现社会公正作出贡献，它与成员机构一道制定和审核社会工作国际标准、社会工作定义和产生积极作用的相关政策。
1928年，巴黎举办了首届国际社会工作大会，在会上，国际社会工作者联合会的前身——国际社会工作者协会正式成立。1956年，该协会采用了现在的会名，并在纽约设立了秘书处。1959年，它获得了联合国经济及社会理事会(ECOSOC)的咨商地位。经过30年的发展，到上世纪90年代，国际社会工作者联合会已经发展了80多个会员协会。其中，成立于1991年的中国社会工作协会(现“中国社会工作联合会”)在次年就加入了国际社会工作者联合会，成为正式会员。2001年，联合会开始与国际社会工作学院联盟合作，它们共同制定的全球社会工作定义得到了广泛的采纳。
亚太区社会工作教育协会
亚太区社会工作教育协会(AsianandPacificAssociationforSocialWorkEducation)的前身是成立于1974年的亚洲地区社会工作教育协会，该协会在亚洲和太平洋地区拥有130多个成员，由从事社会工作教育的院校和教育工作者组成。1981年，为了正式接纳太平洋岛国社会工作教育机构的加盟，该协会更名并沿用至今。
该协会的发起就是为了在该地区组织两年一届的区域性研讨会，此外，也赞助和支持多项国际会议、工作坊和研究项目，并为会员及政府部门在课程制定、实施和评估上提供技术支持。
从1971年至今，该机构与国际社会工作者联合会亚太区分会举办的亚太地区社会工作区域联合会议已举办了24届。其中，今年为中国大陆首次主办，香港则分别在1975年和1991年主办过两届。
中国社会工作联合会
中国社会工作联合会(原中国社会工作协会)是经过中国社会团体登记机关核准登记、国家民政部直属主管的全国性专业社会团体，是中国唯一代表从事社会工作的单位和社会工作专业人员的权威组织。
联合会成立于1991年7月;1992年7月加入国际社会工作者联合会，成为正式会员。目前下设19个工作(行业)委员会、9支专项基金、11个职能部门、3个直属单位。中国社会工作联合会在民政部的领导下，坚持科学发展观，促进和谐社会构建，开展了一系列有影响的社会活动，并被民政部授予“全国先进民间组织”。
国家开放大学社会工作学院
国家开放大学社会工作学院是由国家开放大学与中国社会工作联合会合作组建，中国社会工作联合会具体负责的国家开放大学行业学院，于2013年11月26日正式挂牌成立。该学院以培养应用型、创新型社会工作人才队伍为宗旨，充分利用国家开放大学先进的现代化信息技术平台并发挥“学分银行”的杠杆作用，以及中国社会工作联合会的行业优势，努力把自身建设成为我国的现代社工人才培养基地和中国特色社会工作的理论研究基地。
中国社会工作教育协会（China Association for Social Work Education，英文简称CASWE），于 1994 年 12 月经民政部注册成立，在国际社会工作者联合会注册为中国社会工作者协会，是一个以推进社会工作教育和专业社会工作发展为目的的非营利组织，属于全国性一级学术社团，主管单位是中华人民共和国民政部，接受民政部的业务指导和监督管理。协会是由从事和关注社会工作的单位和个人自愿组成的，按照章程开展活动的，非营利的、公益性、联合性、行业性、全国性的社会团体 。团体会员皆为开办社会工作专业的院校，个人会员为该领域的资深学者和专家。协会挂靠在北京大学，秘书处设在北京大学社会学系。截至2006年8月，协会有团体会员 188个。
中国社会工作协会是经过中国社会团体登记机关核准登记、国家民政部直属主管的全国性专业社会团体，是中国唯一代表从事社会工作的单位和社会工作专业人员的权威组织。协会成立于1991年7月；1992年7月加入国际社会工作者联合会，成为正式会员。中国社会工作协会在民政部的领导下，坚持科学发展观，促进和谐社会构建，开展了一系列有影响的社会活动，2004年度被民政部授予“全国先进民间组织”。
很多中国的旅英留学生，希望在完成学业后，能够在英国找一份工作。一来，通过一段时间的工作丰富自己的个人经历，验证所学知识。另一方面，也希望在可能的情况下，通过某些合法的手续取得英国的身份。 首先，留学生应该取得工作许可证，这是问题的关键。通常当地的IT、航空、金融、运输等行业在招收雇员时都要求申请者已有工作许可证，而没有工作许可的申请人往往会被拒绝。最主要的原因是中国人在上述领域的职位不具有不可替代性，也就是说，不一定非要中国人才能胜任。而如果是一家中国人在当地合法注册的公司，在这方面则具备了很大的优势，尤其是一些与国内有贸易往来的公司。 申请人在取得工作许可后，在申请国外公司的工作时，就会获得与当地人同等的录取资格。而且，虽然外国公司不会为你申请工作许可，但他们通常都会为你申请工作许可证的延期。 之后，你就可以申请取得工作签证，如果四年之内有稳定的工作，没什么重大问题，你就可以申请绿卡了。祝你成功！
以下是英国中部地区(曼彻斯特，伯明翰一带〕打工工资的基本水平。以小时为单位，排序从大到小。第一部分 (在中国城)这一类工作的特点是工资高，不用交税(所以也不用NI)。有的人这样打工打了3年，所有学费，生活费全部自给自足。但是这类工资也是很消耗体力的，有的女孩子刚干了3个晚上就挺不住了。另外，会说粤语也是很重要的，不过北方的朋友们不必担心，粤语并不难学。1，中国城餐馆侍者 4镑50-7镑每小时+小费 (有些餐馆的PART TIME 不能拿小费〕缺点，夜工多，特别消耗体力，需要会说一定的粤语。优点，不用交税，不用NI，可以有一定的口语锻炼机会。备注：(侍者分上菜和写单两种，前者对粤语要求不高，但是工资基本在6镑以下，后者因为要和厨师交流，需要很强的粤语能力。 同时可称得上是骨干，受老板青睐者工资可以达到十镑每小时+小费〕他们的工资水平让英国部门经理级的职员都羡慕不已， 在英国自己挣钱买车的基本上都是这些人。2，外卖店收银 4镑-5镑每小时缺点：所有工作时间必须站立，老板一般不喜欢你用计算器，要有很强的心算能力，对英语能力要求较高，需要能听懂定餐电话。优点，不用交税，不用NI，体力消耗小于餐厅侍者，比较锻炼口语和听力 (尤其是接电话能力〕第二部分(到英国人的地盘去打工〕这一部分的收入相差不大，优点是可以有更多的机会联系口语和交流能力。缺点是：需要较强的英语能力，需要申请NI和交税。 占收入22%的税要交给英国政府，而且除了有孩子的能拿到育儿津贴之外不能享受任何福利待遇。就连价钱比较便宜的政府补贴的公众公寓都不能住。3，酒吧调酒师 5镑50便士-8镑 (经验是必须的)4，超市上货工 4镑50便士-5镑50便士5，酒店房间整理 4镑30便士-5镑50便士6，超市收银员 4镑30便士-5镑7，英国当地餐馆，酒吧侍者 3镑60便士-5镑50便士+小费8，办公室杂务人员 (复印，打字，搬运库存文具，送邮件〕 3镑60便士-4镑20便士9，办公室，餐厅清洁工 (早班5AM-7AM 晚班8PM-9PM，比较多〕 3镑60便士-4镑20便士
中国人即使在英国工作。很少回国的情况下，不改变国籍依然是中国的公民，这一点是不会改变的。
是的，中国公民可以去英国打工。但是要具备一定的条件才能够去。
如果你想去英国打工，你需要具备以下条件：
应该可以领到三千左右，其实也够在英国的开销。所以很多国人也喜欢去英国这样的国家，他们觉得很自由。
每个月差不多可以拿到2000左右的英镑，换成人民币也有2万左右，是非常贵的一笔薪水了。
A. 中国公民能不能去英国打工应该具备什么样的条件才可以去 想出国劳务，可不是容易的事，尤其是欧美国，尤其是对我们中国人来说回 首先你得有钱或家答里有门，因为我们中国人多，稍微有钱的都想出过，所以竞争的很厉害，象新加坡人家给你出国名额，人家和不去呢，人家用不找去 所以你再三考虑吧 B. 去英国打工的有什么要求 英国的政策现在越来越紧，学生基本上不允许打工了，而且你以打工名义也不能来英国。 C. 去英国工作需要什么手续或条件 去英国需要办理的手续和条件有： 1、护照： 护照是一个国家的公民出入本国国境和到国外旅行或居留时， 由本国发给的一种证明该公民国籍和身份的合法证件。护照只需到户口所在地公安局出入境管理处办理。 护照类型有：外交护照、公务护照、公务普通护照、普通护照、香港特别行政区护照、澳门特别行政区护照 办理时限：一般在收到申请材料之日起十五日内办结；提供相应加急证明材料，公安机关出入境管理机构加急办理。各地情况可能会有差异，视各地情况而定。 办理费用：首次办理：200元/本； 换发：220元/本（含换发加注费）；失效重领：220元/本（含曾持照加注费）； 被盗、损毁补发：220元/本（含补发加注费）；丢失补发：420元/本（含补发加注费）； 加注：20元/本。 2、签证： 签证（visa），是一个国家的 *** 机关在本国或外国公民所持的护照或其他旅行证件上的签注、盖印，以表示允许其出入本国国境或者经过国境的手续，也可以说是颁发给他们的一项签注式的证明。 英国签证类型有：个人旅游、商务、探亲、普通学生。 办理时限：签证中心一般会在15个工作日内审理完成90%的普通访问者签证申请。可加急快捷服务一般会在5个工作日内返还护照 D. 如何去英国打工 现在是5年才可以拿绿卡. 到英国工作的首要条件是有公司招聘,但这是很难的,为了保障本土就业,要请非欧盟的人,得先登报纸,最后没有合适的人来应聘,才可以请外国人.当他们请你了,就可以申请个WORK PERMIT,有了这工作许可,你就可以签证,到英国工作了. 但这不会因你那哥拿了绿卡没有而改变,只是他能帮你留意一下工作.大部分中介搞的都是以厨师的名义请过来,然后做打杂,只给最低的法定薪金.要是你不介意洗几年碗,那就那么出去吧.....或者你有能力得到英国企业的认同,并且抢赢其他人,那也可以.找那些中介,几万到10几万都有,最好自己有关系免了那中介费,反正也是到英国被剥削. E. 去英国打工有什么要求呢 留学生和探亲的不一样的，学生是每周不超过20小时的打工时间。 你要有相关的身份证明 F. 想去英国打工，我需要准备什么证件 去英国需要办理的手续和条件有： 1、护照： 护照是一个国家的公民出入本国国境和到国外旅行或居留时， 由本国发给的一种证明该公民国籍和身份的合法证件。护照只需到户口所在地公安局出入境管理处办理。 护照类型有：外交护照、公务护照、公务普通护照、普通护照、香港特别行政区护照、澳门特别行政区护照 办理时限：一般在收到申请材料之日起十五日内办结；提供相应加急证明材料，公安机关出入境管理机构加急办理。各地情况可能会有差异，视各地情况而定。 办理费用：首次办理：200元/本； 换发：220元/本（含换发加注费）；失效重领：220元/本（含曾持照加注费）； 被盗、损毁补发：220元/本（含补发加注费）；丢失补发：420元/本（含补发加注费）； 加注：20元/本。 2、签证： 签证（visa），是一个国家的 *** 机关在本国或外国公民所持的护照或其他旅行证件上的签注、盖印，以表示允许其出入本国国境或者经过国境的手续，也可以说是颁发给他们的一项签注式的证明。 G. 去英国打工需要一些什么条件和一些什么要求 问你表姐咯,她很清楚的.... 要有钱作保,你有多少啊? H. 怎么才能去英国打工 当然不能给你去随便打工的，英国不接受这样的签证的 I. 能去英国打工吗要什么条件 那首先你得办理手续啊，一些签证啊，你符合条件了你才可以移民过去，你符合条件了才可以去他们国家。 J. 想去英国打工，请问下具备什么条件呀 没有工作签证是不能够来英国打工的。所以你如果要出来，先要申请工作，而且你申请的那个公司还必须要有资格给你提供签证，也就是说不是所有的公司你都可以申请。你也可以申请学生签证出来，但是要交学费，也要去学校报道，而且别人知道你是学生，你就只能打临时工，每周不能超过十个小时。总之，很难。。。
是的，中国公民可以去英国打工。但是要具备一定的条件才能够去。
如果你想去英国打工，你需要具备以下条件：
社会工作，是由英文 Social Work 翻译过来的，它指的是非盈利的、服务于他人和社会的专业化、职业化的活动。在国际社会，这类活动还被称为社会服务或社会福利服务。由于各国、各地区的经济社会结构不同，具体问题不同，解决问题的方法不同，因此人们对社会工作内涵的表述也有所不同。国际社会工作者联会（IFSW）曾于20世纪90年代进行全球调查，发现各国对社会工作的定义大同小异。我们可以说，社会工作是在一定的社会福利制度框架下，根据专业价值观念、运用专业方法帮助有困难的人或群体走出困境的职业性的活动。而社会工作者就是指在社会福利、社会救助、社会慈善、劳动保障、残障康复、优抚安置、医疗卫生、青少年服务、司法矫治等社会服务机构中，从事专门性社会服务工作的专业技术人员，通常简称“社工”。
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关于社会工作者的岗位职责（精选5篇）
在现在的社会生活中，很多地方都会使用到岗位职责，制定岗位职责能够有效的地防止因为职位分配不合理而导致部门之间或是员工之间出现工作推脱、责任推卸等现象发生。想必许多人都在为如何制定岗位职责而烦恼吧，以下是我帮大家整理的关于社会工作者的岗位职责，希望对大家有所帮助。
一、密切与受助未成年人联系，了解和掌握他们的基本情况和需求，为有需要的受助未成年人提供专业社工服务，对他们进行心理、精神上深层次的救助保护。
二、以“助人自助”的专业精神，对有需要的受助未成年人提供辅导及支持服务，管理相关资源和信息，确保服务的有效性。
三、运用专业理念、知识、技巧，为受助未成年人提供精细化、个性化的人文关怀和服务，采取个案工作、小组工作、社区工作等专业方法，对他们进行权益维护、心理咨询、行为矫正等服务工作，预防解决问题，恢复和发展其社会功能。
四、支持受助未成年人自我发展，鼓励他们自强自立，克服困难，创造条件让受助未成年人自立或自我发展。
五、协助受助未成年人构建社会支持网络。
六、动员和组织志愿者开展工作。管理、协调、组织、指导志愿者开展工作，并对其进行考核、评估。
七、调查研究未成年人群体的特点和状况，提出未成年人社会工作对策和建议。
1、全面做好社工人才队伍建设试点工作；
2、组织职工开展社工培训和职业考试；
3、负责组织和指导各社会工作小组开展工作；
4、负责对有需求的（包括周边社区）人员开展个案小组工作；
5、负责积极组织开展有益于儿童健康成长的各类活动；
6、负责资料的收集记录整理分析评估工作，并对特殊的个案进行回访；
7、负责与国内社会工作开展较好城市地区的交流合作；
8、负责组织和管理志愿者共同做好社会工作；
9、协助相关科室完成合作项目；
10、负责完成上级交办的其他工作任务。
为切实履行区委区政府对机关工作人员的要求，加强中心工作人员及派驻部门工作人员的自身建设，提高办事效率和服务质量，打造全区先进示范单位，特制定本工作制度。
1、全体中心工作人员必须严格遵守工作时间，按时上下班，做到不迟到、不早退，不擅自离岗，不无故缺勤。上班时间：上午8:30-11:30,下午1:30-5:30.
2、工作时间要仪表端庄，统一着工装，男士头发不盖耳，不留胡须；女士着淡妆，不浓妆艳抹。
3、严肃工作纪律，工作时间不得玩电脑游戏、聊天、炒股、看电影及与工作无关的录像视频等。
4、端正工作态度，保持良好的精神状态，工作时间不得乱串岗位、聚众聊天、大声喧哗；不得在办公楼内吸烟、吃零食、乱扔脏物；爱护公共财物和办公环境，保持办公区域和餐厅卫生；无特殊公务接待，工作日中午不得饮酒。
5、规范窗口服务，对办事人员热情礼貌、耐心接待，不得推诿扯皮、敷衍塞责、贻误工作。
6、严格做好本职工作，对96715群众利益诉求工作做到实时督察督办；对社区网格员视频信息输入情况和手机24小时畅通进行随时抽查。
7、高度重视迎检工作，工作人员要按照迎检责任分工各负其责，确保不出差错。
8、周六周日值班人员由中心工作人员和视频监控轮班人员（注：不包括各委办局派驻中心的工作人员），值班人员按照规定时间上下班，并做好相关记录。
9、加强安保工作，保安要对进入中心的'人员，严格询问、登记，闲散人员不得入内；对中心外部环境及车辆的停放要实时监管；对中心内部要加强夜间巡逻，做好防火、防盗工作。
10、保洁员要对大厅公共区域随时进行清扫，不留死角，确保干净整洁，同时负责花卉养护。
11、司机要管理保养好车辆，保持车辆清洁安全无事故。
12、视频监控员要定期检查维护系统设备，确保正常运行。
13、严肃请假制度，要事前请假事后销假，凡请假一天以内，须向中心分管领导请假；超过一天须向中心主任请假；超过三天要形成书面材料，交由中心主任批准。
14、各单位派驻中心工作的工作人员，请假制度参照制度的第十三条执行。如派驻中心工作的工作人员原单位因工作需要超三天以上请假的，需由原单位的分管领导与中心主任沟通后，交由中心主任予以批准。
中心工作人员及派驻部门工作人员违反纪律，情节轻微，首次违反给予训诫和教育；两次以上出现违纪行为，责令写出书面检查，并予通报批评；情节严重，给中心造成不良影响的，除责令做出书面检查，予以通报批评外，本年度不予评优评先，绩效考核不予奖励；情节特别严重，将从重处理。
1、综治例会制度：每季召开一次，分析治安形势，研究综治工作中出现的重大问题，安排部署一个时期的综治工作。
2、目标管理制度：对下级的综合治理工作实行目标管理，建立责任制，由综治第一责任人与下级综治第一责任人签订《社会治安综合治理目标管理责任书》，进行百分量化考核，并负责组织半年检查和年终考核，写出责任书执行落实通报，严格考核，奖惩兑现。
3、督促检查制度：每季对本单位的综治工作进行一次督促、检查、指导，每半年进行一次全面工作考评，写出工作通报；每年年终进行总考评，总结经验，表彰先进，鞭策后进，推动综治各项措施的落实。
4、情况通报制度
5、定期汇报制度：每半年要写出社会治安综合治理工作总结，上报上级综治办，重大问题和重大情况要及时向上级综治办汇报。
6、考核评比制度：每年对各级、各部门的综治责任制落实情况进行考核评比，奖惩兑现。
7、述职报告制度：各级综合治理第一、第二责任人，每年年终都要向上一级综治委亲自写出抓综治工作的述职报告，由上级综治委（领导组）结合年终综治考核验收，组织进行考评，写出考评意见，作为领导干部晋职晋级的重要依据之一，存入个人综治档案。
8、治安形势分析制度：每季要适当选择各类典型案件进行分析研究，查隐患、查漏洞、查薄弱环节，完善工作措施；坚持做到"四不放过"即：不查清原因不放过、不分清责任不放过、不对责任人严肃处理不放过、不采取措施进行整改不放过。
1、学校要经常与社会（居委会、派出所、法院等）取得联系，互通情况。
2、定期邀请派出所干警到校实行法制讲座，向全体师生传授法律知识，增强法律意识，防止在校学生犯罪，加强对违法乱纪的学生的共同教育。
3、加强家长在学校安全工作中担任的角色，包括告知学生上学放学的接送要求等以使学生家长在教育过程中发挥更重要的作用。家长应在学校安全工作中承担义务。
4、家长在学校安全工作中要求
（1）学生的父母或者其他监护人应当依法履行监护职责，对学生进行安全教育、管理和保护；
（2）对学生在生活中的异常现象要及时向学校的教师或者相关领导反映，并积极进行解决；
（3）对学校要求家长参加的诸如家长会各种活动要积极参加，并协助老师完成相应的活动；
（4）对特殊时期，学校实行的特殊政策，家长应积极配合学校完成相应的活动；
（5）对学生在学校中发生意外事故，要配合学校及相关部门进行种种救治及善后处理事宜；
（6）在学生伤害事故的处理中，任何人不得侮辱、殴打教职员，不得侵占、破坏学校房屋、设施和设备，不得扰乱学校正常教育教学秩序。
（7）学校可通过各式各样的方法，让家长定期或按需要参与子女的教育过程，学校应邀请家长代表参加家长委员会或校务委员会工作。
主要工作：
1、解决社会问题、满足社会需求，维护社会稳定，促进社会公平。
2、为处于困境中的个人、家庭、群体、社区提供专业服务和支援；或通过专业服务，整合社会资源，挖掘潜能，推动困难人群走向“自救、自立、自助、自强”。
3、通过扮演引导者角色、专家的角色、社会治疗角色、计划者角色等帮助人们发现问题，并采取解决问题的行动，缓解由于竞争、压力产生的紧张及冲突。
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扩展资料
社会工作的特点：
1、社会工作的指导思想：以人为本的科学发展观，助人自助；
2、社会工作的道德准则：公正、爱心、守信、奉献；
3、社会工作的服务对象：有困难的（贫的、弱的、病的、残的、惑的、心智失常的）个人、家庭、社区、群体；
4、社会工作的职责：提供专业社会服务，参与社会管理，推进社会政策，维护受助者的合法权益。
5、社会工作的范围：社会救助、社会福利服务、就业服务、社区管理与服务、家庭婚姻服务、医疗康复服务、社会行为矫正、心理道德辅导、基本权益维护等；
6、社会工作的方法：通过个案工作、小组工作、社区工作、行政工作等方法，使受助群体和个人摆脱精神上和物质上的障碍和困境，提高社会活动能力，实现自我发展；
7、社会工作的功能：解决社会问题，维护社会公平，促进社会和谐，推动社会进步。
参考资料来源：/社会工作者/5471164#7"target="_blank"title="只支持选中一个链接时生效">百度百科-社会工作者