北京日语培训机构老师转行

1、公务员教培机构的不稳定性，进而会让大部分大学生产生“公家饭”更香的感觉，加之父母的劝说引导，更一步坚定了他们考公的想法。公务员的稳定性、一定的社会地位、社会福利待遇等等，都将成为吸引这些教培机构老师转行的因素。但是公务员的考试内容与教培行业从业人员的教授内容完全不同，在备考方面的难度也会显著提高。2、公立学校老师教培机构的老师拥有一定的教学经验，对于所教科目已经有了基本的了解，因此会有很大一批老师将会将目光投向成为一名在编老师。伴随着国家对于教培机构的打击，公立学校将会成为未来一段时间国家重点扶持的对象，至于大家所关注的公立学校老师工资不高的问题，在后续都会有所改进，毕竟没有了教培机构，孩子成绩想要提高，还是主要靠公立学校老师来完成，所以公立学校老师的薪资待遇、社会地位、工作环境都将会有较大改善。加之公立学校老师有带薪寒暑假，这是任何行业无可比拟的，因此公立学校老师将会成为大热门，如果有想要考编的同学，要抓紧时间了，不然越拖跟你竞争的人将会越多。3、私立学校老师考编的难度其实大家都心知肚明，竞争比甚至高达65:1，意味着65个人中只有一个人能够考上，大部分人都是陪考，这就意味着很多教培机构老师无法成为一名公立学校老师，因此只有将目光投向难度更低的私立学校。相比于公立学校而言，私立学校进入的门槛相对较低，而且薪资待遇相对而言比较稳定，可能没有教培机构那么高薪，但是相比于公立学校而言又高出一些，在薪资待遇这方面私立学校可谓是一个不错的选择。4、一对一家教考公、考公立学校老师，对于大部分教培机构老师来说难度不小，进入私立学校他们又感觉薪资待遇远不如以前，因此可能选择成为一名一对一老师。

看你具体是负责做哪个方面的老师，但无论哪方面，都要对生活有热情，对世界好奇，努力工作，积极主动，这才是在任何行业都可以做得很好的方法。在培训机构大概是分为以下这三种老师：1、负责招生的老师，转行可以去做销售，最好是去找面对的客户类似的行业，这样原来积攒的资源不至于太浪费。比如做旅游、汽车、房产、家装这些行业，对销售要求的门槛低，但是和之前招生时负责的客户群体重合度较高。2、负责授课的老师，转行可以做企业培训讲师、主持人、导游或景区解说员等，很多企业的培训讲师都是之前做老师，而后转到这个岗位，拥有讲台经验，可以在很多人面前放开的展示自我，也是培训讲师首先要具备的。主持人需要好的临场反应能力，这个量力而行。最合适的莫过于导游或者景区讲解员，老师的讲课功底和细心都能用得上，而且导游证对老师来说考也不难，最重要的是在室外工作，比起室内讲课的压抑会舒服很多。3、最后是负责教务的老师，这一类一般适合做公司行政，本身工作内容也差不多。

还可以做你在培训机构最擅长的，如果你是培训烹饪，你就可以到大饭店去做厨师那样工资会很高，因为你的经验非常丰富，会很受中。中用的。

转行需要选择一个好的行业，比如一辈子能从事的行业，需要有自己的一技之长。现在it技术很热门，如今互联网模式大趋势、尖端科技公司人才需求、渗透社会各行各业等等现状，使得这个行业一直是热门行业。现状it已经渗入到生活的方方面面，IT技术人才就是变革社会的主要力量，未来社会不可或缺。

回答1、销售老师在日常的教学中具备了良好的表达能力和素养，如果转行做销售的过程中，也是非常简单的。2、HR人力资源可以转行做人力资源，做人力资源员工面试，行政管理、各种组织会议等工作，都是离不开逻辑思维和口才的，而且教师本身就具备这些，转行做这一行是非常简单的。3、社工教师应该见到各种家庭的人比较多，可以做社工，既可以帮助被人，自己又能安身立命。