企业日语培训机构老师工作内容

教育机构的班主任一般就是和家长和学生的联系沟通，监督学生的学习，除此之外领导安排的其他任务也要按时完成

教育培训机构的班主任工作内容是什么？教育培训机构的班主任，他应该把培训机构的同学，还有培训机构的老师工作的态度都要的，积极的管理好，做好记录

教育机构班主任，还是蛮辛苦的。处理好以下几个问题就行。1.联系家长，我们这儿的班主任每天都要联系新老学员的家长，问最近的学习情况。周末安不安排课程，安排哪些课程。2.联系上课的老师，问学生学习情况，那个地方还能提高，在和家长反馈。然后学生到期续费问题也要跟进。3.监督好学生学习，跟学生搞好关系，让学生转介绍。4.领导安排的其他任务。综合能力要求还蛮高的，慢慢来，熟练就好了，与家长沟通多站在家长角度考虑问题。

一、教务主管在校监(股东监事)的领导下全面负责安排组织本校区的日常教育培训工作。拟定组织实施教学培训工作计划，及时总结落实教学各种方案的完成，做到目标明确，任务具体。　　二、要学习精通教学管理业务，熟悉各年级现行教材版本，按照教学培训计划和每位学生的需求落实教学任务。　　三、熟悉每一位专/兼职教师的教学能力及授课风格，熟知每一位学生的学科弱点和性格习惯，针对性配对教学。　　四、认真听取和搜集授课教师反映的情况，分析总结教学中出现的各种问题，指导教师做好学生的管理和教学培训工作。　　五、在日常排课过程中必须准确、及时、提前通知教师和学生双方，如遇变化做好调课再行落实，不得出现教学资源浪费。六、做好对专职教师转正、晋级、评优等方面的考核材料整理，并提出意见。　　七、定期或不定期召开教师等方面的各种业务会议，总结促进教学培训工作。　　八、收集整理有关教学方面的各种资料，分类归档，并向校监(股东监事)提出合理化建议。　　九、做好学员的定期或不定期沟通交流工作，重点掌握学生思想动态，及时与家长沟通学生培训补习状况。　　十、检查教师执行教学的实际情况，定期检查教案、说课、教研笔记，考核教师的教学培训工作。　　十一、组织开展教育教研活动、课题研究等，组织教师参加教育公司的业务培训。　　十二、开展师徒结对帮带活动，有计划培训新入职教师。　　十三、做好培训品牌宣传招生增效工作。

不同的教育机构对教务工作的设置也是不一样的。有的机构教务只需要负责后期的维护工作，例如：排课、考勤、与学生以及老师沟通、回访等等。有的机构教务除了这些后期工作，可能还会涉及前期的招生工作，包括接待家长、介绍课程、给学生报名等等。所以你可以简单了解一下现在比较大的几个教育机构的情况，你都可以先去招聘网站查找他们的招聘信息，根据岗位要求做进一步判断。

辅导机构的班主任，就是辅导机构（老师）与家长、学生之前的桥梁，主要的工作内容就是维护好学生，维护好家长。1.解决学生、家长和老师之间的问题，比如老师这边反馈的学生情况，你要及时跟家长和学生沟通，家长和学生对老师有什么意见，也要及时沟通。2.给学生建档，你要随时去关注学生的学习动态，简单点就是学生在辅导机构的管家，学生在机构的所有事情你都得管。3.催费，学生费用结束了，该跟家长催费了，续费也是你最重要的工作。大概也就是这些工作，具体的比较详细的每个机构都不太一样，要认真的去学习。不过最重要的要记住一点，就是要有责任心，爱心。