岁月静好oO

人力资源三大支柱指的是：专家中心（COE）、共享中心（SSC）、业务伙伴（HRBP）。人力资源三支柱模式是IBM基于人力资源管理大师戴维尤里奇的思想，结合自身的人力资源转型实践提出来的。

小呆呆321

人力资源三大支柱指的是：专家中心（COE）、共享中心（SSC）、业务伙伴（HRBP）。人力资源三支柱模式是IBM基于人力资源管理大师戴维尤里奇的思想，结合自身的人力资源转型实践提出来的。

食客小冬

人力资源三大支柱是专家中心（COE）、共享中心（SSC）、业务伙伴（HRBP）。 人力资源管理六大模块：是传统HR的分类，具体是指：人力资源规划、招聘与配置、培训与开发、绩效管理、薪酬福利管理、劳动关系管理。 现在很多老牌的传统行业公司，仍

meteorakira

不做人力方面工作没啥用，也不会因为有这个证给你涨多少钱

瑾年凉薄

怎么说呢，3级都是些基础知识，可以自学的，用处就仁者见仁了

厚德悟远

非本专业的考生如何准备人力资源管理师考试一、准确认知考试形式 首先对于非人力资源管理师专业的考生，要对每场的考试时间、题型、分值、要求标准等，特别是对于不同题型有明确的的认知，了解其复杂程度及提问方式。 而对于人力资源管理师最重要的三部分：

lucifer487

怎么说呢，3级都是些基础知识，可以自学的，用处就仁者见仁了

惊艳你的眼

我们同学在大连兰迪职业培训报名的，都是国家证书现在，统一考试在职业鉴定中心八一路那里，费用也就2400多点，全部的，不过还能优惠吧

哈哈超man

上面那个人是20年前来的吧

snake20001981

根据年龄和学历划分，。报考时主要看年龄。20到25岁报考人力三级，就是助理人力资源管理师；26到到30岁报考人力二级，就是人力资源管理师；31岁以上可以报考人力一级，即高级人力资源管理师。 详细学习情况你可以去咨询理想国际的老师。人力是理想

gracesea123

是什么呢?如果是在校大学生的话，符合人力资源师报考条件吗。关于这个问题，且看三才对我们的解答吧。 在校大学生人力资源师报考条件还是比较严格的。三才 人力资源培训中心告诉广大在校学生，在校大学生若想获取人力资源证书的话，参与人力资源师报考条件

奔兔2008

可以的，只要符合报考条件就行。

小兔子lucky

人力资源管理师三级的证书可以成为日后从事人力资源管理工作的敲门砖。首先，人力资源管理师的证书是很有含金量的证书。国家颁发这个证书是为了给企业提供用人标准的。不过企业更注重的是实战能力，现在很多培训机构有实战课程，可以根据自己的情况进行选择。

福娃小宝贝

人力资源管理师考试是毕业后才可以报考的。

lucy一只鱼

人力资源管理师三级的证书可以成为日后从事人力资源管理工作的敲门砖。首先，人力资源管理师的证书是很有含金量的证书。国家颁发这个证书是为了给企业提供用人标准的。不过企业更注重的是实战能力，现在很多培训机构有实战课程，可以根据自己的情况进行选择。

张小天11

可以查到的哦户可通过全国人力资源和社会保障平台(网页)、手机12333客户端、人力资源社会保障部门户网站、“人力资源和社会保障部”微信公众号等多种渠道登录职称查询平台。目前，职称查询平台已收录了各地和各有关部门上报的超过1200万条职称信息

xiaowanziji

可以考。你是本科大三，可以报考助理人力资源管理师证书，也就是三级。具体的报考流程是：如果培训，直接咨询当地培训机构；如果不想培训，可以找代报机构给你代报名（劳动厅不接受个人报名），价格非常低，我不知道你是哪里的。如果在济南，我就可以帮你报名

silvia147852

具备下列条件之一者，可以报名参加高级经济专业技术资格考试： 1.具备大学专科学历，取得中级经济专业技术资格后，从事与经济师职责相关工作满10年。 2.具备硕士学位，或第二学士学位或研究生班毕业，或大学本科学历或学士学位，取得中级经济专业技术

心如蝶舞

分为4级。分为人力资源管理员（国家职业资格四级）、助理人力资源管理师（国家职业资格三级）、人力资源管理师（国家职业资格二级）、高级人力资源师（国家职业资格一级）。 报考条件： （一）严格执行四、三、二、一逐级报考机制。 （二）四级企业人力资

jettyjiang

企业人力资源管理师资格考试是由国家劳动部统一组织考试。 一、人力资源管理师证书报名是有学历要求的，需要满足大专学历或者相关工作经验的考生才能报名考试。 二、满足条件的考生需要准备好学历或者相关工作证明照片、身份证照片、本人照片通过报考老师提