添喜lucklily

这几天我自己也正好在上二级的班。课程整体还是比较枯燥的。老师和我们说了，论文整体比较简单的，到目前为止很少会有人不通过论文的。论文其实也就是一个案例分析题。答辩就是老师抛出一个案例，然后你谈谈你的看法就OK了。考二级没有其它的办法，背书吧，

岁月静好oO

1、第一步，制定学习计划拿到教材先翻看目录，对即将学习的内容有个大致的了解，接着就开始制定学习计划。2、第二步，学会画思维导图，并按照思维导图去引导记忆，加强记忆天下无难事，只怕有心人，只要努力用心去学，所有的付出终将会有收获。学会画思维导

纳兰美黛子

二级是比较有难度的，通过率低的，但是如果你的培训班好，或者踏踏实实地学习，通过是没问题的，我在尚德学的，用了不少心思学呢

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徐州的可以到博思智联来培训，通过率很高，现在报名费为2580元

畅吃无阻

非本专业的考生如何准备人力资源管理师考试一、准确认知考试形式 首先对于非人力资源管理师专业的考生，要对每场的考试时间、题型、分值、要求标准等，特别是对于不同题型有明确的的认知，了解其复杂程度及提问方式。 而对于人力资源管理师最重要的三部分：

guokeren555

【导读】三级人力资源师考试一般都在5月或者6月，所以大家剩余的考试复习时间不多了，现在也是进入了考试的冲刺期，临考前很多考生往往自乱阵脚，寻求一些捷径，其实这是不可取的，一分耕耘一分收获，在最后的冲刺阶段，大家也要认真准备，那么三级人力资源

淘气lulu

人力资源管理师考试时间是2022年1月12日、13日。 作为人力资源行业中含金量和认可度很高的职称证书，人力资源经理证书吸引了许多人力资源和非人力资源行业从业人员申请考试，但许多人不知道申请考试需要什么条件。 首先来了解一下人力资源管理师证

哆啦爱梅

【导读】三级人力资源师考试一般都在5月或者6月，所以大家剩余的考试复习时间不多了，现在也是进入了考试的冲刺期，临考前很多考生往往自乱阵脚，寻求一些捷径，其实这是不可取的，一分耕耘一分收获，在最后的冲刺阶段，大家也要认真准备，那么三级人力资源

小兔子好好

你好，如果是企业人力资源管理师一级，这个不是职称，这个是职业资格证。不是技术资格证。严格来说他不属于职称证书。

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人力资源管理师考试分四个级别，分别为：一级、二级、三级、四级，各级别考试科目如下：人力资源师考试三级和四级分为《理论知识》和《技能操作》两个科目。人力资源管理师二级则分为《理论知识》、《技能操作》和《综合评审》。《理论知识》的题型是单项、多

青春冰帝

临沂人力资源和社会保障局

王子麻麻

这个是每年5月和11月第三个周末全国统考，考前一个半月都是报名期，所以你现在可以报明年5月的、报名的地方嘛，这个不像会计一样可以自己在网上报，所以你只能找当地的培训或代报机构，一般学校里会有老师或代理的

天可莲见

企业人力资源管理师考试时间2023年1月14日 可以参考我之前的文章： 网页链接

喊我11就很好

人力资源报考方式：人力资源管理师是国考，必须到有资质的培训机构报名，因为鉴定中心是不接受个人报名的。报名时要求带身份证复印件、学历证书（资格证书）复印件、工作年限证明、1寸照片3张、2寸照片1张。中级和高级必须有学历证书（资格证）的原件。考

王小金Fighting

有，临沂师范学院就有，在新校区，我去替上课来着。就在呢个有动物标本矿物标本的楼上上的课。哪个系就不知道了。

Magic侠女

分为“理论知识”和“技能操作”两张试卷。“理论知识”的题型是单项；而“技能操作”考核的题型包括计算分析题、案例分析题和方案设计等。考试内容涉及企业、、、绩效管理、、等六部分以及相关的基础知识。 技能操作这些题目在书中都没有现成的答案，只有凭

桃子爻爻

人力资源考证条件如下： 1、一级人力资源管理师（高级人力资源管理师）。 （1）具有学士学位（含同等学历），从事本职业工作9年以上，经一级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数，并取得毕（结）业证书者。 （2）具有硕士学位（含同等学历），

小群angela

建议你直接报读网络教育，工作学习两不误。

枫小High

当然可以报考了，只要你达到周岁24就可以报考二级，只是最好参加辅导班，他们统一报名使得审核不会那么严格~不过考试还是要靠自己的，我今年考的，觉得技能部分很难过~有问题给我留言~

顺其自然0012

去 山东省 人力资源与社会保障厅的官网查询，或者百度这个考试，到培训公司去问