第一、贴标签
所谓贴标签，最常见的就是起绰号了，因为绰号更形象更醒目，更生动，更有传播力，能够让昏昏欲睡的面试官界定一下清醒过来，记住你是谁，然后后面的东西才有的谈。
所以行走江湖，先得有个名号，被人记住，你也得先有个标签。
第二、讲故事
讲故事，你需要一个有趣的故事，让别人觉得你给自己贴的 标签是有道理的，并且让这个标签写的有画面感，生动鲜活起来。
所以你需要讲一个细节生动的故事，很多人讲故事无聊，都是因为缺乏细节。
细节是故事的生命。
比如，你曾经克服过什么困难，你曾经挑战过哪些高难度的事情，等等，这些都是你可以拿来说的谈资。
第三、谈愿景。
愿景是指把你的特点试着放在公司文化的氛围里。
你用不着证明自己是个完美的人，也不用千方百计的去强调自己的优点。你只需要把自己的特点包装成对于这个公司来说，恰到好处的点。
举个例子：您好！我是xx。
首先我毕业于xx大学取得了xx学位，然后我在xx公司当中担任什么职位，有着较强的某某能力等。
接着我在进入岗位以后将会如何去做......。
最后我期待能在贵公司发挥我的特长和专业，与公司共同成长！
比如你可以很谦虚地说，我这个人哪，就是有点强迫，就细节上有一点问题都会抓狂。不过贵公司的企业文化呢？一直是直来直去，把做事放在第一位的。
而这个岗位要求比较高，希望能够尽善尽美的，所以我想啊，我这么个怪咖在这种压力的环境里其实应该是正好是好的。
把这个岗位上的画面感描述的那么详细，简直是触手可及，hr也很难拒绝你。
自我介绍是最简短的演说，而演说的特点是你需要建构自己的话语权，让别人有兴趣听你说话，所以要精心设计，让人记住你，你才有机会施展。
立志做渔婆
