人力资源管理师（助师）

人力资源管理师的最高级别是一级,即高级人力资源师。 企业人力资源管理资格考试是由国家劳动部统一组织考试,考试合格后由国家劳动和社会保障部颁发,人力资源管理师(国家职业资格二级)职业资格证书。按照国家职业标准分为人力资源管理员(国家职业资格四级)、助理人力资源管理师(国家职业资格三级)、人力资源管理师(国家职业资格二级)、高级人力资源师(国家职业资格一级)。 人力资源管理师在企业内部主要从事员工招聘选拔、绩效考核、薪酬福利管理、劳动关系协调等工作。

人力资源管理员管理员的一种人力资源管理员是指从事人力资源规划，员工招聘，绩效考核，薪酬福利管理激发培训与开发，劳动关系协调等工作的专业管理人员。目前，该职业分为四个等级：人力资源管理员、助理人力资源管理师、人力资源师、高级人力资源师。人力资源管理员的培训门槛比较低，高中及其以上学历均可，人力资源管理师必须有一定年限的相关就业经历才可以报名。就业前景挺好，大集团公司人力资源管理总监月薪可达万元，招聘经理也要7000元左右，一般人力资源管理人员也可以拿到3000元左右的薪金。