这个问题和个人履历有关 是填写表格时候必须写的内容注意：填写时候务必真实准确，特别是时间要求主要写个人上学（受教育）的过程,包含 起止时间 就读学校 担任职务 获得奖励培训经历非常重要，现在企业单位很重视技能培训，特别是一些特殊行业，对资格证要求更高。写明培训起止时间，写明培训内容，获得的相关技能证书。
这个是没办法杜绝的，公司一不能拖欠工资，二不能限制员工自由。只能提高员工遵守规章制度的意识；不行只能按照旷工解除，规避公司的风险：1、入职培训时说明旷工离职的严重性，并让员工签订培训确认单；2、员工旷工第三天，电话联系员工将按照旷工解除劳动合同，并录音；3、EMS旷工通知函给到员工，保留底根。
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