软件测试培训怎样

毕业生毕业之后如果想从事软件测试类的工作，经过两个月的培训也是能够达到中等水平的。只要将相关的知识点掌握牢固。从事相应的工作，还是比较得心应手的，可以从事这方面的工作。

对于这件事情很多人都会有不同的看法，有的一些毕业生学习能力比较强，当学习软件测试类的知识点是比较快，而且学习这方面的一些知识不能够过快，否则知识掌握不牢固，在工作的时候出现差错会更多。如果想要从事这方面的工作，一定要确保知识点可以完全的理解以及掌握，将基础打牢才是最重要的，有两个月的培训时间也不是特别的短。对于一些小白来说，两个月想要达到初级测试员的水平是可以达到的，通过这样的方法，可以让一些毕业生顺利上岗，通过后期的学习从而有进一步的发展。

每个人的学习能力是不一样的，有的毕业生学习两个月的软件测试就可以直接工作，很多人是能够直接上岗的，但是工作形式会不同，如果学习能力强就可以，而有的同学也可以选择去相关的学习机构进行学习，报一个学习机构学习，速度会提升。虽然会有一些费用的增加，但是教学速度会更快的提高，而且学习机构的学习方法更好一些，教一些知识点整理的比较细致，帮助学生更好的掌握。

当毕业生达到了高级测试员的相关水平这个时候也能够有其他方面的发展，并且从事工作，工资也比较高，并不是基础的初级测试员如果一点基础都没有掌握好，直接想当高级测试员，答案是否定的两个月时间，必须要将入门的基础知识打牢工作，这样的话起来会更方便一些。

软件测试由于门槛低容易学，所以它技术含量相对it其他热门专业来说是处于低点的。那么它的待遇肯定就没有软件测试培训机构所吹的那样，什么需求大概率高。这跟门槛低容易学是相互矛盾的。选择软件测试培训的同学的目的，如果只是为了偷懒或者怕难的话，那么就要想清楚，将来培训出来之后的待遇不会很高，如果你跟人民币过不去的话，你就培训这个。

IT行业发展方向多，像大数据、Python、电商还有软件测试的人才都是很受欢迎的，如果你感兴趣这行的课程建议你先去北大青鸟测试一下自己的计算机水平后再进行课程的选择看，毕竟IT行业内每个工作方向要求的技术水平不一样，学习的难易度都不一样，如果误选了不适合自己的课程，后面学习起来会容易有挫败感。尽量避免别人说什么好学就去搜索，越搜索越迷茫，你要从自己的角度去考虑，如果兴趣不大，日后也会发展的很辛苦。

还是挺靠谱的，找工作还是比较容易的，薪资待遇也不错。目前国内软件测试每年新增大量岗位，但企业学校培养的人才远远不足需求。很多人也是看重了软件测试的发展前景，也越来越多人入这行。千锋教育就有线上免费的软件测试公开课，。千锋教育采用全程面授高品质、高体验培养模式，学科大纲紧跟企业需求，拥有国内一体化教学管理及学员服务，在职业教育发展道路上不断探索前行。软件测试现在的行业优势还是不错的，首先是人员缺口大，零基础无门槛可学，而且无性别歧视，不同于男性主场的开发行业，软件测试行业男女比例相差不多，耐心细心就能胜任。而且职业寿命长，越老越吃香，项目经验越多越有竞争力，经验和资历的增加会带来更高的职位和薪资。招聘岗位缺所以说软件测试培训还是比较好就业的。众所周知啊，软件测试行业工资比较高的，软件测试也不例外，最新行业调查显示，刚入行的软件测试人员，起步的月薪就在5000元左右。数据来自职友集，还是相对可靠的，而且随着从业年限的增加，薪资还会一路上涨，其就业路线也是比较明确的，关于软件测试的更多相关知识，建议到千锋教育了解一下，千锋教育截止目前已在北京、深圳、上海、广州、郑州、大连等20余个核心城市建立直营校区，服务近20万学员、近千所高校和数万家企业。

还是可以的。 计算机的使用越来越普及，越来越多的领域使用了计算机，特别是在一些非常重要的领域，例如国防、银行、金融、交通、航天等等，他们对软件质量要求非常高。这就导致了市场对软件测试人才的需求不断加大。 当选择软件测试培训机构时，必须去实地调查，从多方面了解，多观察。51Testing是软件测试人才基地，专注软件测试人才培训19年，累计开班1000+期，培养软件测试人才60000+。在全国有19所校区，学员入学即配备就业指导老师，多方位辅导就业，而且符合条件的学员，入学就签订推荐就业相关协议，为学员的就业护航！网页链接