动漫游戏行业作为21世纪的朝阳产业是因为它具有低能耗、低污染、高产业价值、多就业机会等特点与优势。近几年随着市场形势的发展，动漫游戏产业的越来越受到社会的关注，该行业诱人的市场前景和丰厚的薪资待遇成为众人向往的行业。
高端专业人才依然吃紧：
面对动漫游戏产业诱人的市场前景，政府出台各种扶持政策，不断加大对该产业的投入力度，由此催生了一大批动漫游戏培训机构。经过一段时期的发展，动漫游戏行业员工薪资逐渐增长，而高端专业人才却依然供不应求。目前，国内游戏产业在人才需求与职业教育之间的脱节问题依然突出，因此导致动漫游戏高端专业人才市场供不应求，市场需求依然吃紧。
岗位薪资过万现象很普遍：
中华英才网最新游戏动漫职场十大人气排行榜发布，3D/2D开发设计师成为最大需求量职位，而位列第三、四位的游戏开发和策划人员仍是游戏企业最急需的人才。游戏动漫行业平均月薪已经突破5000元，中高级人才更是“吃香”，月薪近万元都是很普遍的现象，更有甚者年薪最高可达30万元。为了能够吸引和留住更多人才，各大游戏动漫公司都在大幅度给员工加薪，其中大型游戏动漫公司员工的平均薪资上涨幅度超过20%。
岗位发展空间大可成金领：
目前，我国动漫游戏行业的人才缺口巨大。深圳完美空间调查显示，许多高薪职位，像游戏动漫设计总监，年薪可达30万元左右，但还是有价无“货”。从中不难看出国内动漫游戏人才培养的速度远远不能满足游戏动漫产业迅猛的发展速度。高级动漫游戏人才的需求量依然持续增长，预计未来3—5年，中国游戏人才缺口将高达60万人。游戏美术设计师、角色动画设计师、高级动漫游戏造型设计师、3D多媒体设计师等职位发展空间广阔，成为令人羡慕的金领职位。
据悉，目前全国游戏动漫设计从业者还不到1万人，只及韩国的1/3，现在全国影视动漫人才每年需求量达15万人，但我国美术类高等院校动漫游戏设计专业每年毕业生尚不足千人，游戏动漫设计人才的供给和需求正处于严重失衡的状态。现在的游戏动漫技术的发展可谓是如日中天，虽然总有一天会饱满的，但按照我国现在目前游戏动漫人才的缺乏数量和行业需求情况来看，专家预测至少在未来五十年内游戏动漫行业还会持续的火热下去。
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