招警考试面试五大禁忌

无论简历多么光鲜亮丽，面试才是入职关键。因为那几十分钟，是决定你是否能让雇主真正动心、最终获得offer的必经之路。毕业找工作、工作几年后准备跳槽，总是需要面试的过程。面试总有第一次，所以，第一次的成败并不重要，重要的是你从其中获得了哪些宝贵的经验。以下这些，请注意，一定不要在面试中发生：1、不合时宜地穿着+行为好吧，如果你真的觉得，穿着那套参加葬礼的衣服去面试也没问题的话。。。那真的无话可说。同时，请注意，不是所有岗位面试都要穿正装、西服革履。另外，还有很多细节也要多加注意，比如——面试之前请擦好鼻子——如果你感冒流涕犯鼻炎的话，面试时，抽鼻涕真的很不合时宜啊！所以如果身体不适，尽量提前和面试官改约面试时间，以免影响你的现场发挥。着装不当、蓬头垢面不好；花枝招展、浓妆艳抹也不好。坐姿懒散，与主持面试的人不保持良好的目光接触。这都是面试时，很忌讳的。当然，如果你去应聘剧组演员，可以根据角色需要，适当装扮自己。2、穿得难受并且时不时地整理请选择一套得体并舒适的衣服出门面试，如果落座后你还时不时抬起屁股来整理下面的褶皱的话。。你觉得面试官会怎么想？3、迟到现在这种病症很流行，但面试真的不是赶流行的时候。“睡得太死了没听到闹铃”、“是打算早来的但交通太堵”、或者称“自己迟到是因为别人指错了方向”、甚至“临时学校老师找我有事儿”、“路上见义勇为，送伤者去医院”......各种理由，面试官都听过！既然这个面试对你来说，和其他事情相比，并不重要。那么为什么还要来？绝大多数面试官，并不管你什么原因迟到，但迟到总会给你减分！你迟到了10分钟，他们便会延迟10分钟后，才可能发现你适合这岗位；当然也可能提前10分钟，就把你pass掉了！4、不为面试做准备其实，我们才是最了解自己的人，只是平时很少问自己问题，也很少回答自己提出的问题，也很少思考自己是什么样的人，想成为什么样的人。能成为什么样的人。而面试时候的问题，反过来调过去都是围绕这些问题展开的，如果你都回答不好，面试官怎么了解你、如何评估你是否合适？要知道，面试问题是一个专业的问答体系，有常规的套路，所以，请大家参考面试经典问题，来提前做好答案。如果回答没有明确的焦点，说话没有组织性，想到哪里说到哪里，那这场面试就九死一生了。5、对面试官不礼貌中国不像国外，大部分企业里，直呼姓名，在平级同事之间、上级称呼下级是OK的。下级称呼上级，大多数老板对这个，是很难接受的。称呼来访者、客户，也是不适宜的。在外企会好很多，因为有很多人习惯用英文名相互称呼。面试时，如果直呼面试官的名字或把人家姓名搞错，那你惨了。除非是外资企业，对方先介绍自己时，使用了英文名，你可以回问对方一句，在接下来你们的谈话中，自己是否可以这样称呼对方。这样增进亲和度。6、绝不留下良好的第一印象看起来你就像是和衣而睡、夜不归宿，又没有刮胡子又没有用漱口水。手心汗乎乎地就和面试官握手，眼神不安地散发向四处，哦天啊，你真是给这场面试开了个好头！还有就是说其他同类型公司或竞品企业的坏话，这反映出你的职业道德有失水准。此外，在面试快要开始或要结束时，不假思索地脱口而出：“我想至少应挣到8000元，希望这份工作至少能给我这个数。”——这是会大大扣分的表达法。谈钱不上感情的方法有很多种，这种几乎是最糟糕的其中1种了。要学会在面试中营造轻松气氛、学会在面试中技巧性地谈钱。7、言语不当、随便应付这也是很忌讳的，比如和面试官交朋友啊、聊天气啊、新闻最新头条——除非你应聘新闻编辑，聊这个可能还是不错的，这说明你的确具有媒体人潜质。除此之外，除非你遇到了一个非专业的面试官，会被你的新闻八卦吸引了注意力，而忘记了面试的真正目的。还有一种情况，对大多数提问都用简短的“yes”或“no”来作答或是给出的答案是预先背好的，但回答时忘记了答案的某些部分。一般这种情况，最终基本无法通过面试。另外有2种极端，过度兴奋和过度缺乏激情。过度兴奋可能是为遮掩紧张和不自信、或情绪自控力太差所致。过度抑郁低沉，那让面试挂也看不出希望得到这份工作或是对所应聘的工作表现出“孤注一掷”的激情，也很难得到认可。8、面试期间接电话除了是自己亲爹、亲妈、亲爱的、亲孩子打电话外，其余的人——那些在你的人生中不那么重要的电话，面试时，直接挂断吧。而且，在面试时，保持手机静音，也是十分必要的。9、“我没有什么问题了。”很多人都会这么回答面试官的。也许在我们看来，作为面试候选人，不应该有问题、也不应该问问题。坐在我们面前的他们才是面试官，问题应该由他们来问！当别人问“你有任何问题吗”的时候，回答“没有”。但通常HR如果这么问你，说明可能是真的对你感兴趣了。关心你到底还想了解些什么、或对刚才面试过程中有哪些疑惑或未提到过的等等。10、没被录用则恶语相向这些面试官真是不识千里马，好吧这是他们的损失！面试没通过时，可能大部分都这样想。但这种想法是否真的合适？——仁者见仁智者见智吧。主要是提醒大家，千万不要提出自己一些有建设性的反馈，而且还自作聪明地在下次、下下次、下下下次......面试也这么干！还有很多你不应该做的，但你现在已经抓住重点了吧!面试是挑战，但做好准备会帮你表现出最好的一面，从而获得更多成功的机会。

警校考试面试五大禁忌如下：

警校面试，一般主要从报考动机、言语表达、心理素质、身体协调性、整体形象等方面，辨识考生是否适合从事公安工作。

一般报考动机，言语表达这两个方面是通过提问的形式综合进行的，动机方面一般问的比较多的是为什么报考警校，为什么当警察等，这类问题一般没有标准答案，只要向正能量方向去回答就可以了，这个也可以看出你的言语表达能力。

心理素质方面，一般问的都是心理相关的问题，比如你每天是否会有挫败感？你是否很骄傲等等问题，这类问题一般只回答是或者否。要求快速回答，实事求是，以平常心态回答，不要紧张就可以了。

警校招生条件要求：

（一）政治条件要求：考生的政治条件应符合公安工作的要求，必须通过公安机关的政治审查。

（二）身体条件要求：根据公安部和教育部联合下发的《公安普通高等学校招生工作暂行办法》（公政治137号）规定，除按普通高等院校招生体检工作指导意见执行外，考生还应具备下列条件：

1、身体健康，五官、体型端正，面部无明显特征和缺陷（如唇裂、对眼、斜眼、斜颈、各种疤麻等），嗅觉不迟钝，无鸡胸，无腋臭，无严重静脉曲张，

无明显八字步、无罗圈腿，无口吃，无重度平跖足（平脚板），无纹身、无少白头、无驼背，无各种残疾，两耳无重听，直系亲属无精神病史。无传染病，肝功化验指标必须在正常范围内。

2、男生身高不低于米，体重不轻于50公斤；女生身高不低于米，体重不轻于45公斤；身体匀称。

3、左右眼单眼裸视力应在()以上。无色盲、色弱。

穿正装比较正式，表示你对考试和考官的尊重和重视

1.树立自信心。虽然很多大学生或者社会生，报考公务员笔试。但每个人的心态不一样，有一部分人是抱着试一试的心态，考不考上都无所谓。如果你用心准备，是很容易战胜这些对手的。 2.要选择对自己有利的报考职位。 一是尽可能选择更多符合自己专业等条件限制的报考职位。这点非常重要。举例说明，如果有这样一个岗位设置，要求中文专业，党员身份，基层工作经历满2年才可以报考的，而你全部都符合这样的条件，那你报考就非常有利。条件越多，越少人报考，那么竞争的激烈强度就没那么大。 二是在同等条件下，挑选报考自己家乡的公务员，具有地域优势。如果是乡镇或街道基层类单位，对很多外地人来说，不是很大的吸引力，因为外地人，他们也可以报考自己家乡的公务员。因此，你的竞争对手可能会减少很多，更重要的是，有些外地人就算考上了，也有可能因为要背井离乡的原因，放弃录用，如果你考不上线，还有机会替补录用。 三是报考自己意愿的职位。这个要综合分析，在同等条件或相差不大的条件下，尽可能选择自己意愿的职位，学习动力和备考动力会更大。 3.制订详细复习计划，加强复习备考，提升自己的考试能力水平。 （1） 考试目标要精准 例如，你计划参加哪个省的考试，考哪个地方的公务员，或者考什么行业，心中要确定下来，树立目标。在省考与国考之间，相对来说，省考试题难度小些，乡镇级试题比市级试题容易些。 （2）考试资料要精准 如果你行测薄弱，应该打基础的打牢基础，该刷题的刷题。如果你想提升申论成绩，先学习基础课程、有老师帮你批改、多刷题，大家可以根据自己的需求来选择合适的资料。 （3）复习方向要精准 行测就五大部分内容，常识判断，言语理解，数量关系，判断推理，资料分析。我个人建议，由浅入深，把一些基本的送分题牢牢把握。 一是常考查的知识点类型题，要熟练掌握 比如，类比推理，图形推理，数量关系，定义判断，逻辑判断，资料分析，这些必考的知识点，用心复习，是比较容易拿分的。 二是必须加强数学知识的复习 行测如果放弃了数学，就等于放弃了希望。行测考试需要运用到的数学知识，基本覆盖了行测的百分之四十以上，判断推理，资料分析，数量关系等。要脚踏实地，找以前初中高中的数学课本，查漏补缺，逐一攻破。 三是要学会自我评定，归纳总结 多做公务员考试真题，对自己的水平有一个准确定位和判断。假设你行测的目标是考70分，那么在五个部分中，你要清楚，哪个部分你能考多少分，五个部分加起来，一共可以考多少分。目前的水平，能考多少分，做个自我评估测试，按照公务员考试的时间要求，在规定的时间内，做几份行测模拟试卷测试，取平均分，估算自己的考试水平，估算后，觉得自己还有多少分是可以通过努力学习相关知识点提升的，然后进行有针对性的复习。 申论的复习，重在掌握方法。要紧紧依靠参考资料的分析方法，加强练习。概括与提炼文章材料的能力是复习的重点方向。 三、要调整心态，考试时轻装上阵 很多考生平时复习得很好，却因为考试太紧张，而发挥失常，这是很可惜的事情！如何在考试中，避免出现发挥失常的情况呢？我提4点建议，很重要，希望能引起重视： 1. 参加考试时要戴手表 这个非常重要，在考试的时候，做题时间分配是否合理是考试取得成功的关键。如行测，考试平均分配一道题的时间，不足一分钟，如果你在做一道题花了5分钟，还做不出来，一定要放弃，但考试时你可能忘记了这个时间的分配，所以你要常看手表，超时就要果断放弃，随便蒙一个答案填上去。你永远要记住，下一道题可能性价比更高。 2. 考试时一定要专心答题 千万不可以走神，有些考生，做题会开小差，所以一定要集中精神。 3. 考试时一定要对自己有信心 千万不要有作弊的思想，总想着看别人的，别人也不一定比你厉害的，这不是高考题。况且，万一你看错行了呢？ 4. 一定要及时涂答题卡 有很多考生，总是等全部做完题再统一涂答题卡。我个人建议，做完一个模块就涂卡。 最后，希望立志于公务员工作的考生们，一定要树立信心，端正心态，从容不迫地参加考试。 公务员考试，是一个面向所有考生，公开，公平，阳光，透明的选拔性考试，考试的成本低，性价比高。公务员考试，既可以缓解大学生严峻的就业形势，也为国家行政机关选拔输送人才提供了便捷有效的途径。

禁忌一：忌说话不经思考直来直去。急问工资报酬。回答问题不合逻辑。本末倒置的提问。禁忌二：忌面试过程中的不良习惯。面试时，个别面试者由于某些不拘小节，因而破坏了自己的形象，使面试的效果大打折扣，甚至失败。面试中应注意的日常习惯主要有：手。这个部位最易出毛病。如双手总是不安稳，忙个不停，作些玩弄领带、挖鼻、抚弄斗法、掰关节、玩弄考官递过来的名片等动作。脚。脚易出现的动作有：神经质般不停的晃动、前伸、翘起等。背。哈着腰，弓着背，整一个现代版的“刘罗锅”。眼。或惊慌失措。或躲躲闪闪，该正视时，却目光游移不定，给人缺乏自信或者隐藏不可告人秘密的印象，容易使主考官反感；另外，死盯着主考官的话，又难免给人压迫感，招致不满。禁忌三：忌面试过程中的不良态度。凡参加面试的人，不管你素质如何，水平高低，一定不要忘记自己是在接受用人单位的挑选，以下态度应当注意：忌目空一切、盛气凌人。 忌孤芳自赏、态度冷漠 有的面试者平时性格孤僻，对人冷淡、心事较重，并把这种个性带进了面试考场禁忌四：忌面试过程中的不良表现。不良表现有很多种，在这里笔者仅列出一些易出现且常出现的不良表现供考生参考：（1）不善于打破沉默。（2）忌准备不充分。

过了千军万马过独木桥的笔试阶段，又到了紧张激烈的面试时间，如何在面试中杀出一条血路？下面跟大家分享，在面试考场上注意一些细节和技巧，起到点睛的效果。一、服饰大方得体在公务员面试的考场上，大家都认为需要非常严谨的穿着黑色西裤白色衬衫。实际上公告并未对于着装提出严格要求，以大方得体符合考试环境为宜。建议男性考生可以穿着深色西裤，搭配浅色如白色、浅蓝色衬衫，衬衫下摆应放置在西裤内部，露出皮带。能够突显学员干练的整体形象。女性考生的穿着选择相对比较多样，可以选择职业西裤、职业裙或者一步裙，上装选择无图案或少图案的浅色衬衫。二、仪态自信积极公务员面试的最终目的是选拔出符合基层公务工作，并且能够胜任的人才。而对于基层和公共服务而言，一个自信积极的外在表现能够拉近与服务对象的距离，对于单位的整体工作也能起到积极意义。所以在考官看来，如果考生能够在举手投足间体现出自身的自信与积极，那么他就符合我们需要的公务员的形象。所以我们考生在考场上应该表现得更加自信积极。具体可以在站姿、走姿以及坐姿三个角度进行调整。站姿要求笔挺，考生可以背靠着墙壁进行锻炼，以后脑勺、背部、臀部都能靠着墙壁为标准。走姿锻炼要注意步幅、步频和摆臂，以协调为标准，过程中躯干要挺拔。坐姿是考生面向考官时间最长的姿态，需要尤其重视。建议坐在椅子的前半部分，既不会出现靠在椅背上的懒散状态，也不会出现完全趴在桌上的拘谨状态。答题时，双手应该交叉放在桌上，不要有手部的多余动作。三、答题宏亮亲和答题是整个面试的重点环节，在答题中注意一些细节可以使得考官更多地关注到你，同时赢得一个不错的主观分。答题时声音要宏亮饱满，抑扬顿挫。很多同学觉得不是在朗诵，仅仅是答题而已，没有必要做到抑扬顿挫。实际上，抑扬顿挫可以帮助我们更好地吸引考官注意力，将自己的答题内容更好地进行传递。考生在备考训练时，可以尽可能地放大音量，当自己疲惫时，不自然地就会降低音量。这时再去提高音量，无形之中就达到了抑扬顿挫的效果。也无需担心声音过大显得突兀，在真正的考场上，因为紧张的缘故，声音会不自觉的变小。尽可能地做到微笑答题。当你面带微笑时，别人也会不自觉对你报以微笑。在考场上微笑，不仅能展现强大的心理素质，更能获得考官的心理认同，同时在未来的工作中也能拉近与群众的距离。考生在日常训练中，可以对着镜子进行答题，适度把握自己的笑容。或者对自己的答题进行录影，后期进行观摩体会。最后，面试是面对面的交流考察，我们需要在答题思路和内容填充上做好准备，同时外在形式上的优化和细节上的把握，也会带来锦上添花的效果。

公务员面试现场12条注意事项：1一定不要迟到，尽量早到，熟悉考场环境。2在候考室，注意不要泄露自己的私人信息，不要盲听别人的言论，自己全神贯注认真准备自己的面试，不被旁人打扰。3离开候考室，被带至考场门前，先听从工作人员安排，不要急于进去，调整好心态，迎接挑战。4参加面试的时候银锭不要带任何通讯工具，即将轮到自己的时候提前关机或静音5面试过程中一定不能说自己的姓名，毕业院校等，否则有舞弊的嫌疑6有礼貌的开场，比如亲切的问候考官，声音适中(各位考官好)，赢得考官的好感，拉近与考官的距离。7考官让坐下，再坐，如若没有示意也可自行坐下，注意坐下和起身时不要发出咯吱的声音，不要给现场带来不和谐的声音。8考官让坐下，再坐，如若没有示意也可自行坐下，注意坐下和起身时不要发出咯吱的声音，不要给现场带来不和谐的声音。9掌控好答题时间，选择适合自己的答题方式，可以选择先思考统一作答，也可以分别作答，只是要注意安排自己的时间，不要超时或空余很多时间。10不要保持习惯性的注视方向，只看正前方，要用目光向每位考官问好，不要忽略任何一位考官，每位考官的打出的分数对考生都是至关重要的。11面试过程中一定不能说自己的姓名，毕业院校等，否则有舞弊的嫌疑12面试时三个原则：自信大方，诚实机智，独到精辟最后，考生回答完题目，要说“考生回答完毕”以做到有始有终，考官示意可以离场，考生礼貌的退场，不可自作主张，离开可以根据进来前状况可不关门，也可顺道关上门，以示礼貌。

面试十大禁忌如下：

1、不太好的第一印象

一般的同学面试都会紧张，这是正常现象，但是希望大家能够尽量缓解紧张情绪，因为考官非常注重第一印象，高度紧张往往会出现语速过快、结巴、声音颤抖甚至身体颤抖的情况，这些都是非常不利的。

2、不适当的仪表仪态

穿着合适、妆容大方是最标准的，适当的仪表是不必穿得太过死板，非得着一身黑色正装，切忌不要穿的暴露，衣服领子开到锁骨以上、裙子膝盖以下等等；妆化得漂亮一些但不能太艳，伪素颜、白一些即可。

3、死板的课堂氛围

无生试讲，意味着没有人配合，需要考生自己一问一答，很多小伙伴都会出现平淡、死板的情况，课堂氛围不生动，这样很难吸引考官的目光，成功的提问会引起考官的思索，活跃的课堂才会令考官印象深刻。

4、重复过多

话语若重复得过多就会显得考生词穷、逻辑性较差，比如说口头语：然后、之后、接下来等，还有就是对学生的反馈评价，如：回答得很好，请坐。至少一堂课会进行三四个问题的提问，不能所有的评价都是一样的。

5、全程无眼神交流

一定要与考官目光相会，尤其是中间的主考官，不需要长时间的对视，也不必在意他是怎样的表情看着你，尽管表达自己的意思即可。

6、超时

面试很忌讳超时，考试的流程有很多，一不小心就会讲多，但是一定不要怕超时就省掉某些环节，要记住导入与新授环节，一般是考官会且听完的，而后面的环节有可能考官会打断叫停，所以到最后一两个环节，若感觉时间不够，可以一两句话带过，一定要随机应变。

7、普通的导入

导入很重要，无论是教资面试还是其他面试，都是需要细细揣摩的，一定要记住导入的目的只有一个，激发学生学习兴趣。

8、板书字迹太丑

年龄大的考官是很介意粉笔字的，板书不好看的抓紧练练速成，它真的能够起到画龙点睛的作用。

9、试讲中途停顿，重讲

讲课过程中错了就错了，及时化解一下，没发现就等着考官提问的时候做解释，虚心接受考官的意见。

10、忽视考场礼仪

考试过程中问好，鞠躬，提问，以及应对都要显示出自己的礼貌待人。态度一定要端正，不能和考官口角纷争。