安徽事业单位考试真题

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这是2014年6月8日省直事业单位的公共基础知识一真题，中公教育安徽分校在笔试当天就采集了完整的题目，并作出了答案及解析。

（一，综合常识部分）

(1-30题为单项选择题,每小题1分,共30分)

年5月15日，国务院公布了指导事业单位深化改革的实施条例，这一条例为《事业单位___条例》，该条例自7月1日期实施：

A.人事管理 B.试用人员招聘 C.分类管理 D.人事制度改革

答案：A

3.实施可持续发展战略,必须坚持____协调统一发展的原则.

A.经济,社会,环境 B.经济,政治,文化 C.经济,文化,社会 D.政治,环境,社会

答案：A

5.社会主义核心价值观的本质特征是:

A.导向性 B.开放性 C.实践性 D.包容性

答案：C

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合肥事业单位考试科目：《综合知识》、《申论》

《综合知识》包含：语文基础知识、公文处理、计算机基础应用知识、时政、职业能力测试（即行测）。

《申论》：即公考申论，总共三题，两小题和一大作文。（比公务员申论稍简单点）

复习难点：语文基础知识、公文处理、计算机基础应用知识。

第二部分：考情分析

合肥作为省会城市，这两年的发展速度也是非常的快，待遇这块也是一年有15w上下，所以安徽的大部分考生都是合肥有岗位就会报考的，以及周边的江苏、江西都是有部分考生也会报考合肥，进而合肥的竞争还是非常大的，巨大。拿我自身一个本科学历来说，去年合肥的岗位我只能报一个专业大类，人数基本在500+，再加之去年合肥的市直考试是和安徽省事业单位联考重合了，同一天考试，所以分流了很多人，2021年合肥并未与安徽联考同考，可见到时候合肥的公告出来后，考试竞争比更大。

但是大家别害怕，这种考试，大多数人都是炮灰，就以500：1的竞争比来解说。500人中有一半是平时爱学不学，纯粹去碰运气的，有75人会不来考试，还要100人平时看着努力其实也就60水平的样子，所以说还剩75人才是真正的竞争者，但是这75人中，能达到合肥70+的人少之又少，所以最后有实力的竞争者就30人，最多了！所以别看竞争比大，其实只要自己学习效率高，努力程度够，即使合肥上不了岸，其他一二线城市、公务员等都会上岸的，时间问题！一定要树立信心，要有壮士断腕的勇气。

正如科比所说：总是有人要赢的，为什么不能是我呢？

第三部分：备考资料&备考经验

首先要强调：一定要有自己的学习计划，一定要保持高效的学习效率。效率非常重要。       第一个介绍的便是粉笔的网课，注意是粉笔的哦，很少有机构针对合肥市出线上的网课。具体课程如下

安徽事业单位真题哪里找？2022年五月21日，事业单位联考试题估分解析汇总，考生回忆版

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