广东选调生考试内容

将《行测》内容拆分成《综合行政能力测验》和《思维能力测验》两科来考察。

2019年广东定向选调生考试两科题量均为80题，2020年两科题量均升至100题！2021年延续2020年考情，同样是每科考察100道选择题，近3年每科考试时长均为90分钟！

而与广东省考一同招录的非定向选调生，去年首次招录，笔试考察广东省考中的县级卷，考《行测》和《申论》两科，其中《行测》科目也是90分钟考察100道选择题。

纵观所有公职类考试，凡是涉及行测科目的考试，行测试卷都有一个共同的特点，就是平均每道题目的作答时间不足1分钟。

广东选调考试内容为：《行测》和《申论》两科。

公开选调，指公务员选调或选调公务员，是党政机关在空编情况下，根据自身需要在一定范围内通过公开竞争择优的方式选择调用外单位的公务员，是各党政机关单位引进优秀人才、解决用人紧缺问题的最好方法。

公开选调，就是公开的选拨调用公职人员。为满足工作需要，每年中共各省委组织部、各省人力资源和社会保障厅、公务员局会组织公务员录用联合招考工作。坚持公开、平等、竞争、择优的原则，按照德才兼备、以德为先的用人标准，采取考试与考察相结合的方法实施录用公务员。

选调法规依据：

公开选调，上级暂没有出台专门文件进行规定，各地方党政机关在发布选调公务员公告时，常用的依据是“因工作需要”、“根据《公务员法》的有关规定”。事实上，公务员选调本质是公务员转任，是公务员交流的一种方式，这一点跟公务员遴选是一样。虽然上级没有专门对公务员选调作出规定，但地方规定是有的。

以广东为例，据悉中山、梅州两市出台了自己的选调公务员规定，如2012年12月，中山市印发《关于规范公务员选调工作的通知》（中人社发〔2012〕387号），规定从市外调入公务员的，原则上公开选调；市内调入的，采取交流转任或公开选调的方式进行； 公开选调的公务员原则上要求40周岁以下、大学本科及以上学历，急需紧缺的专业人才可放宽到大专学历。

广东选调生考试科目有综合行政能力测验、思维能力测验。1、综合行政能力测验共100题，其中40题常识，35题言语理解，10题科学推理，15题资料分析。2、思维能力测验共100题，其中60题逻辑判断，10题数学运算，10题数字推理，10题图形推理，10题类比推理。整个试卷不设计主观题，全部都是客观题。从题型来看，选调生考试的两套试卷虽然名称不同，但本质上这两科的内容还是围绕着传统的行测知识点展开，适当扩大了部分题型的题量。扩展资料：2021广东选调生考试内容最典型的就是科学推理部分的考查，考点和出题方式和省考如出一辙，绝大部分以判定和推导为主。另一方面，图形推理也具有明显的特色，普通考试更加侧重于平面图形的考查，但是选调考试的内容却整体偏向于立体图形，甚至于整个十题全部是立体图形。除此之外，逻辑判断也是选调的一项特色考查方式，且是最突出的独此一例的特点，在整个思维能力测验中逻辑判断考查了整套试卷至少一半的题量，而且考查的题目考点也比较具有特色。

广东省选调考试包括两个部分：笔试和面试。笔试内容包括政治理论、思想道德修养、法律常识、文科知识和英语等科目，考试时间一般为3小时。面试涉及应聘者的职业知识、专业技能、思维能力、沟通能力、职业素养等方面，考试时间一般为30-45分钟。