江门市人事考试网

报名方式：采用网上报名方式，报名系统24小时开通，报名页面从“江门市人事考试院网站”进入。应聘者须严格按照招聘公告要求和网上报名系统的指引进行网上报名。具体流程如下：登录相关网站à阅读应聘相关文件à注册用户à阅读网上报名协议à网上填表(简体字)à照片上传(近期彩色大一寸照片，照片文件不得大于30KB)à学历证书、身份证上传(须上传原件的扫描件, 文件不得大于80KB)à选择岗位报名à接受用人单位网上审核à确认通过审核à打印报名表(须双面打印,资格复审时使用)à完成报名。(三)报名要求1、应聘者只能选择一个岗位进行报名，不能用新、旧版两个身份证号同时报名，报名与考试时使用的身份证必须一致。如对所报岗位要求不清楚的，应聘者可在正式报名前向用人单位(附件3)咨询。2、应聘者要践行诚信报名、诚信考试，在规定时间内向用人单位提交报名资料，所提交材料应当真实、全面、准确。对学习和工作经历栏目，应按时间先后顺序，从高中开始，填写何年何月至何年何月在何地、何单位工作学习、任何职。对大学期间的学习经历，须填写清楚学校、院系、专业名称。为方便用人单位审核是否构成回避关系职位，家庭成员及主要社会关系不得漏填，以免影响审核。参考资料：

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2014江门市直事业单位招聘报名时间是为2014年10月15日9:00时至17日16:00时，采用网上报名方式。报名系统24小时开通，报名页面从“江门市人事考试院网站”进入。应聘者须严格按照招聘公告要求和网上报名系统的指引进行网上报名。

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2014年下半年江门市直事业单位招聘人员公告报名时间为2014年10月15日9:00时至17日16:00时，采用网上报名方式。报名系统24小时开通，报名页面从“江门市人事考试院网站”（）进入。应聘者须严格按照招聘公告要求和网上报名系统的指引进行网上报名。

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报名条件

(一)思想政治素质好，作风踏实，吃苦耐劳;组织纪律观念强，具备一定的组织协调能力，学习成绩良好;热爱基层，自愿到农村(社区、经联社)基层工作;身体健康。

(二)招考对象要求30周岁以下(1983年7月1日以后出生)。

(三)应届和往届的全日制普通高校毕业生，专业不限。

(四)具有选聘职位所要求的其他资格条件(具体见附件)。

三、选聘程序及时间安排

(一)报名。本次选聘实行网上报名。网上报名时间：4月21日9：00至25日16：00。报名网址：江门市人事考试院()。报名须明确报考职位，并注明是否服从调配。报名不收取报名费。

报考人员须按照选聘公告要求和网上报名系统的指引进行报名。报考人员报名时，须详细阅读选聘的相关文件，按照公布的报考条件、自身情况，如实上网填写报考信息。报考人员应对网上提交信息的真实性负责，如个人填报信息失真，不符合报考要求，一切后果自负。

(二)资格审核。网上报名和资格审核同时进行。报名2天后报考人员可在江门市人事考试院网站上查到审核结果。没通过审核的报考人员，可在规定的报名时限内改报其他职位;通过审核的考生于5月6日至5月8日从江门市人事考试院网站上打印准考证。

(三)招考范围为本村户籍考生的职位按招考人数与通过审核的考生人数不低于1:2的比例确定开考，其他职位按实际通过审核的考生人数开考。

(四)笔试。笔试总分100分。笔试时间：5月10日9：00至11：00(笔试地点将在江门市人事考试院网站上另行通知)。笔试内容为公共基础知识和解决农村基层实际问题的能力。考生应按照准考证上确定的时间、地点参加考试。参加考试时，必须携带准考证和身份证。

5月下旬，通过江门市人事考试院网站公布笔试成绩和笔试合格分数线。

(五)面试。在笔试成绩合格的考生中，根据选聘职位名额和考生笔试成绩，从高分到低分按比例确定各职位参加面试人员。其中，选聘名额少于5名(含5名)的职位按1：3的比例确定;选聘名额多于5名的职位按1∶2的比例确定。入围面试人员达不到比例的，按实际符合面试条件的人数组织面试。

面试总分100分。面试时间为5月下旬(面试具体时间、地点另行通知)。面试由各市(区)委组织部参照公务员面试有关规定组织实施。面试前要进行资格复审，应届毕业生须带户口本、身份证、学生证、普通高校毕业生就业推荐表(或暂缓就业协议书)、报名表及准考证;往届毕业生须带户口本、身份证、学历证书、近期计生证明(或未婚证明)、报名表及准考证。

面试资格复审时间、地点将在江门市人事考试院网站上另行通知，请入围面试的考生留意相关公告。

考试总成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%。

(六)体检。面试结束后，各市(区)委组织部根据考试总成绩，按选聘名额1∶1的比例从高分到低分确定参加体检的考生(体检时间、地点另行通知)。体检费由考生自理。

(七)公示。6月中旬，在江门市人事考试院网站上对拟选聘对象进行公示。

(八)录取公布。公示结束后，在江门市人事考试院网站公布录取名单。

(九)签订合同。6月下旬，由镇(街)与选聘生签订合同，办理相关手续。各市(区)考生被录取后，原则上安排回原籍村工作。

(十)培训上岗。签订合同后，各市(区)委组织部统一组织选聘生进行上岗培训。

四、选聘生的待遇保障

(一)新选聘的大学生村官按照中央、省、市关于大学生村官工作的文件精神享受相关政策和待遇。

(二)社区选聘生除了不享受公务员定向招考优惠政策外，其任职方式、待遇保障、管理服务等均同新招录的大学生村官一致。

(三)经联社选聘生为蓬江区自主选聘类型，不享受公务员定向招考优惠政策，其待遇保障按蓬江区制定的有关政策执行。

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