河长制培训

河长制落实工作总结

河长制工作的开展对于提升人们生活环境有十分重要的意义，下面河长制落实工作总结是我为大家整理的，在这里跟大家分享一下。

市旅委作为长住桥港市级“河长制”责任单位，三年多来，在市纪委“河长”的带领下、在市治水办的指导下，与经济技术开发区、秀洲区相关责任单位密切配合，按照“一河一长、一河一策，条块结合、分工负责，统一协调、分级管理”原则，认真履行“河长制”责任单位职责，共同协商推进长住桥港水环境综合治理。现将20xx年工作情况报告如下：

1.认真落实责任河道巡查分析制度。

牵头制订年度整治计划，督促按时完成各阶段治理任务，完善河道综合整治协同工作机制，市、区、街道三级责任单位定期联系沟通，每月巡查河道，记录情况，及时了解进度，分析问题，共同协商有效治水办法。从今年长住桥港水质监测情况分析，总体上比去年有了明显进步，但是三项主要指标还是不稳定，特别是进入6月三项指标居高不下(详见水质监测对比表)。从每月河长单位巡查情况来看，河道水质有时清有时浑，还时有发黑、泛白等情况。相关责任单位与秀洲区、经济开发区治水办共同协商决定再次开展沿线污染源全面排查工作，重点排查污水管网、排污口有无漏管串管情况。

2.加大重点专项问题整改落实力度。

坚持问题导向，抓重点，攻难点，继续加大存在问题整改力度。一是针对去年经济开发区段昌南桥边东北侧还有一防化团驻地用房至今未完成雨污分流管改造问题，加强联系督促，目前，改造工程方案已报请军分区审批，批示未下;工程经费已安排10万元，但由于经济开发区段城市污水管接口标高问题，防化团原有污水管需要全部改造，所涉工程较大，计划与新楼一并建设改造。二是市公安局经济开发区分局内去年未完成雨污分流管改造工程问题，今年上半年已完成污水纳管工程。三是针对河道沿线老小区建筑阳台上均未设污水管，阳台上洗衣机等生活污水直排，经土壤渗入河道，影响河道氨氮、总磷指标问题，因涉及资金预算安排和审批程序，由经济开发区、秀洲区分批分期安排，列入20xx年和以后年度改造计划。四是针对长住桥港河道上建的大润发停车平台和龙禹酒店停车平台问题，继续抓好水面保洁和定期泵站抽水工作，确保水流基本畅通。10月以来因大润发停车平台下河道水发黑发臭问题，市旅委协商秀洲区新城街道治水办，对大润发停车平台下河道进行彻底清淤，同时再次全面检查河道周边雨污水管漏管串管问题，工程计划年底前完成。

3.深入开展污水管网排查整改工作。

今年以来，市、区河道责任单位继续加大长住桥港沿线排污截污实时监管工作，实施岸上岸边、明管暗管定期检查检修制度，发现问题，及时沟通，及时处理。相关单位重点对秀洲区大润发停车平台段河道雨水管排放情况进行全面检查，邀请专业管道公司查明污水漏排原因，落实整改;完成了浙江禾城农商银行截污纳管施工工程;落实秀源水务集团优先安排对长住桥港周边蓬莱路、启蒙路餐饮单位的雨水、污水管普查，按照普查结果，由秀洲新区委托设计单位进行设计，全面改造;常秀桥东侧水域发现生活小区污水经雨水管流入河道情况，经济开发区及时进行了管道整修作业。今年以来巡查发现问题共6处，排查发现漏管问题3处，及时采取措施和联系相关单位整改落实到位。在12月份污染源再次排查中发现，秀洲区吴越路段沿河老小区、商务楼污水管道有14处存在漏管情况，计划列入20xx年整治计划。

4.继续推进齐抓共管护水工作机制。

认真落实“四位一体”保洁机制，定人定时负责河道及周边环境保洁任务，保持河面无漂浮废弃物、河中无障碍物、河岸无垃圾杂物堆积，确保水流通畅。继续深化生态治水和绿化护水工作。结合城市有机更新、生态市建设，进一步抓好长住桥港护岸绿化和管理。抓好全区动员治水宣传，落实相关街道、社区、企业、个体经营户治水护水监管责任，营造长住桥港共抓共治氛围。加大对沿河餐馆、洗车店、夜排档等经营单位排污的监管力度，适时开展集中检查和专项治理活动，严肃查处沿河企业、经营户直排、偷排、超标排放及规避监管等环境违法行为。开展沿河小区和经营主体水环境保护知识宣传，强化企业、公民自治意识，共同保护治河成果，实现长住桥港水质全面改善。

水环境治理关系百姓生活，关系城市的长远发展，是一项长期惠民工程，下阶段市旅委将继续在市纪委“河长”的领导下，协同经济技术开发区、秀洲区相关责任单位，认真开展河道巡查和水质监测分析，定期检查沿河排污管道情况，督促落实防化团纳管工程，抓实抓好河道及周边环境保洁工作，继续开展生物治水、科学治水研究和实施工程，治保并举，想方设法完成治理工作目标，力争今年长住桥港水质类别上升一个档次。

河湾社区东与三河镇为邻，西接丰乐街道，社区共计592户，居民均居住在丰乐河沿岸，自落实河长制工作以来，我社区高度重视，严格按照河长制工作要求，扎实开展河长制管理工作具体从以下几个方面认真落实。

一、加强领导，认真履行职责

社区成立了以总支书记王於华为组长，两委其他同志为成员的河长制工作领导小组，并结合本社区实际情况制定了切实可行的20xx年落实“河长制”工作方案，建立了日常管理机制和工作台账。按照镇政府落实河长制工作目标，明确工作责任，按照统一领导，责任落实的方式，切实加强对我社区辖区内水环境整治。

二、制定措施，开展综合整治

河湾社区河长制辖区范围西自肖家桥原刘运泰浴池，东至神灵沟，与三河镇交界，全长约公里，占线长，任务艰巨，我们通过广播、电子屏幕、宣传栏、会议等形式对广大居民开展“河长制”工作宣传教育，不断增强全民参与河道整治的意识，努力营造居民广泛参与的良好氛围，20xx年1—8月份，我们集中动用了船只开展不少于20次的清理河道漂浮物和腐烂水萍，将沿岸边的垃圾全部清理运出，组织100多人次铲除可河道边的垦植，迎水坡厕所已基本清理拆除，目前只剩下5座在动员做工作，限期在9月底全部拆除结束。截止目前，今年在“河长制”水环境治理方面社区已投入8000多元。

三、强化措施，落实长效机制

首先要严格按照河长制工作方案，真抓实干建立巡河制度，坚持每月不少于一次的巡河检查，并认真的做好巡河记录，巡河时要有图片，发现问题要及时落实整改，不搞形式主义，不走过场，不留死角。其次要做好每月信息收集和上报归档工作，同时做好辖区内水环境调查、登记，协调解决本辖区内水体治理工作中的问题，要使河长制工作形成为一种长效机制，顺利推进。

“河长制”工作开展以来，我区切实履行“河长制”工作职责，结合“三线三边”整治和新安江流域综合治理工作，积极推进河道水环境整治工作，将“河长制”管理落实到位，确保活动开展正常。现总结汇报如下：

一、20xx年出台丰乐河流域“河长制”实施意见，全面实施“河长制”目标管理。我区于20xx年9月4日印发了《关于全面建立“河长制”，加强新安江支流丰乐河流域管理工作的实施意见》，在全区范围内，全面建立河道“河长制”管护制度，将河道管理责任落实到“河长”。

二、2014年“河长制”管理主要工作。一是深化责任体系建设。拓展“河长制”管理范围，细化延伸管理层次，在丰乐河流域由二级河长延伸至村(社区)三级，实行区、乡(镇、街道)、村(社区)三级河道“河长制” 管理责任体系。全丰乐河流域7个乡镇、沿河47个行政村共确定71个河(段)长，其中一级河长12个、二级河长12个、三级河长47个。实行分级分段管理，明确责任区域，加强日常督查。二是开展“河长”业务培训。3月7日，组织各乡镇“河长” 参加市委组织部、市“河长”办、市水利局、市新保局举办的2014年新安江流域河长培训班，对乡镇级“河长”进行业务培训，加深对“河长制”管理工作的认识，理清工作思路，提高业务水平。三是建立河道巡查巡护机制。建立河道巡查制度，印发《黄山市徽州区丰乐河流域河道巡查制度》。区成立河道巡查队，乡镇村组织河道巡护队，对区域内河道进行巡护，区巡查和乡村巡护相结合，及时掌握河道情况。

三、开展河道、库塘清洁行动。9月27日，由区水利局、区文明办牵头，我区组织区四大班子领导、区直机关干部、乡镇(社区办)、村(社区干部)及志愿者1000余人参加的“保护母亲河，清洁新安江”河道、库塘清洁千人集中大会战活动。本次清洁行动重点范围为全区中小河流、水库、塘坝以及城乡结合部、河道重要节点部位，包括丰乐河岩寺城区段、乡镇政府驻地主要河流以及沿国道、省道、旅游景点等重点村庄的河流。重点开展对16 处、公里河段和四村水库库区的清洁，以及河道阻水障碍和沟渠进行清理。

据统计，全区累计动用水面打捞船20余条，挖掘机7台次、铲车6台次、运输车16台、垃圾保洁车43辆，共打捞清运垃圾86吨。通过这次整治，丰乐河河道卫生环境得到了明显提升，有效提高了广大群众的环保意识，也有力促进了美好乡村建设。

四、加强丰乐河重点河面打捞。一是加强宣传引导，强化保护意识。区水利局会同区文明办、环保局、新保局等单位开展了保护母亲河倡议活动，在区电视台滚动播送并到各村组、小区张贴倡议书，对沿河乡镇村发放宣传资料，提高了居民保护水环境意识。二是搞好源头管理，突出重点区域。实行村级保洁和河道清洁相结合，以乡镇为单位落实责任区域，把河道水面保洁工作纳入常态化和精细化管理。区水利局负责丰乐河主干道(城区宝塔电站至西溪南大桥段长约6公里)、颖溪河城区段、丰乐水库二坝水面日常保洁;各乡镇负责辖区支流的.水面保洁工作，齐抓共管，有效抓好漂浮物的管理。三是加强丰乐河干流和丰乐水库打捞队日常管理。成立专业保洁队伍4支，分别负责丰乐河主干道、颖溪河城区段、丰乐水库、丰乐水库二坝水面保洁工作。我区还通过向社会购买服务的方式选定河道保洁队伍。9月上旬，完成了丰乐河城区段河道保洁项目(2014—20xx年度)招投标工作，选定黄山市徽州区日洁保洁有限公司为项目保洁队伍，并于月底与其签订了保洁合同。

五、加强流域河道采砂治理。强化丰乐河及其12条主要支流的采砂管理，与区直有关单位、沿河乡镇协调配合，规范河道采砂和沿岸采石洗砂行为，严格执行河道采砂许可制度，基本实现了没有无证非法采砂行为的目标。为响应市政府开展新安江生态补偿机制试点工作，我局近年来对河道采砂审批“做减法”，逐步取消了河道采砂场的审批，我区河道基本划定为保留区、禁采区，无河道采砂场。

六、开展 “河长”公示牌树立工作。根据市河长制办公室工作要求，我区将在丰乐河流域7个乡镇、沿河48个行政村辖区河道设立“河长”公示牌。目前市一级“河长”公示牌1块(市领导)和区二级“河长”公示牌12块(区领导)已基本完成，乡镇三级“河长”公示牌和村四级“河长”公示牌正在制作安装。

七、下步打算

我区将按照“河长制”目标管理的要求，通过加强与市“河长制”办公室对接沟通和兄弟区县的交流学习，加大区内部门和各乡镇的协作配合力度，认真积极解决工作中的问题，扎实有效做好各个环节的工作，确保“河长制”目标管理工作取得新突破，确保我区水环境持续改善。

1、进一步完善“河长”公示牌信息，为持续深入开展河长制工作打好基础;

2、结合三线三边环境整治，加强“河长制”落实和督查。搞好丰乐河孙公桥至西溪南桥、颍溪河城区段、丰乐水库及二坝水面保洁工作。

3、不断健全和完善“河长制”管理的体制机制建设,实施河道巡查制度，开展河道巡查。制定工作方案，开展河面打捞，治理采砂洗砂。搞好丰乐河文峰桥至西溪南桥、颍溪河城区段、丰乐水库及二坝水面保洁工作。

1-2次。河湖长办一每年至少开展1-2次培训，自治区河长制办公室和各市县河长制办公室每年要组织1-2次以上的培训，形成培训常态化机制。培训就是培养+训练，通过培养加训练使受训者掌握某种技能的方式。国内培训主要以技能培训为主，侧重于行为之前。为了达到统一的科学技术规范、标准化作业，通过目标规划设定、知识和信息传递、技能熟练演练、作业达成评测、结果交流公告等现代信息化的流程。