行政能力职业测验考试范围如下：
常识判断考查政治、经济、法律、历史、地理、自然、科技等常识，总共20道题。每题分值在分左右。
言语理解一般包括选同填空20道题，片段阅读20道题，总共40道题。每题分值在分左右。
判断推理包括定义判断10道题，图形推理5道题，类比推理10道题，逻辑判断10道题，总共35道题，每题分值在分。
数量关系包括数字推理和数量运算，总共15道题，每题分值在1分左右。
资料分析分为3份资料，每份资料有5道题，总共15道题。每题分值在1分左右。
从字面上理解，“行政职业能力测试”是一种能力测试，不是一种知识测试，并不代表学历高的就占优势。恰恰相反，可能研究生反而考不过本科生，研究生学历高不代表能力一定高、实力一定强。当然，造成这一现象的原因是多方面的。
研究生注重科研性和学术性，做题容易钻牛角尖。研究生在考公务员这条路上会有动力，本科生往往更加坚定。本科生可以报考绝大部分公务员考试职位，报考比例更大。但是，其中最关键的原因在于行测考查方式和内容的特殊性。
行测的这种能力测试有时候很像是智力测试。其中一些题型，如图形推理就是智商测试的题型。了解了这一点，我们大概明白了，要提升行测的分数，关键是让我们的大脑变得更加灵活，而非掌握更多的知识。高考成绩优秀的人可能在行测中一败涂地，因为死记硬背已经变成无效了。
小眼睛晶
