高度注册会计师

高级会计师和注册会计师的区别：

一、从两者性质来看

注册会计师属于一种执业资格，参加全国统一考试并且在规定时间内全科合格即可注册成为中国注册会计师协会会员，协会会员分为会计师事务所执业会员和非执业会员，注册会计师是目前国内最权威的资格认证。

高级会计师是会计行业的高级专业技术职称，是对于一个职务的评级，例如我们从小大多数人都知道的高级教师、特级教师等，代表个人在会计岗位上的职级高度。

二、从两者考试难度来看

注册会计师考试难度是业内公认第一的，专业阶段的六门科目涵盖会计、审计、法律、管理等方面，所含知识点范围之广、难度之大有目共睹，每年单科通过率均在20-30%，通过的考生往往需备考3-4年的时间。再加上报名条件门槛较低，所以对于大部分报考人员来说，注册会计师的难度非常大。

高级会计师的难度相比注册会计师来说，难的顺序不同，如果说注册会计师是备考过程难，那么高级会计师就是报名前的准备阶段比较难，因为高级会计师报名门槛很高，光是符合工作经验、资历履历等条件就需要一番煞费苦心的准备，考试仅仅是其中一个条件而已。

单从取证时间来看，其实高级会计师要相对更难一些。

三、从两者考量范畴来看

注册会计师和高级会计师两者考量的范畴不一样，前者偏重审计、后者偏重会计。

注册会计师更多的活跃在会计师事务所以及一些企事业单位，而高级会计师则一般只在企事业单位内从事管理等工作。所以较为资深的注册会计师持证者一般也会考取高级会计，但是高级会计师却未必需要持有CPA证书。

但是随着市场经济的逐步发展，社会对于会计人员提出了更高的要求，再加上持有高级会计师证书可以申请免试注册会计师考试中的一门科目，所以更多的高级会计师和注册会计师人才均持有两个证书，以此成为会计复合型人才。

四、证书性质方面：

高级会计师是会计行业的高级专业技术职称，注册会计师是一种执业资格。前者偏重会计、后者主要是审计。

五、考核方式方面：

高级会计师以考评结合的方式进行，考试科目为《高级会计实务》，考试后进行高会评审工作。

注册会计师考试划分为专业阶段考试和综合阶段考试。考生在通过专业阶段考试的全部科目后，才能参加综合阶段考试。

专业阶段考试科目：《审计》、《财务成本管理》、《经济法》、《会计》、《公司战略与风险管理》、《税法》。

相对来说，注册会计师考试科目较多，需要备考时间较长，高级会计师考试环节相对容易通过，评审环节需多做准备。

您好，对于执业注册会计师来讲，职业素质体现在两个方面职业专业素质和职业道德素质。

职业专业素质

现今社会对注册会计师的专业素质要求是越来越高。考取注册会计师仅仅是一个起步。根据眼前的市场需求，注册会计师有较好的职业发展，要拿到“三证”注册会计师、注册资产评估师和注册审计师。

2.职业道德素质

国际职业会计师资格指南也明确将执业注册会计师的职业道德守则作为其中非常重要的组成部分。注册会计师应达到的目标是职业精神的最高水准，职业表现的最高水平，服务于公共利益的最好形象。这实际上也是职业道德的要求。

一、全局观

注册会计师要能够深刻分析企业存在的问题。“任何出色的企业都是不断解决问题、提升自己，企业存在的任何问题都会或多或少影响企业的绩效，甚至对企业发展产生负面影响。”企业常见的问题包括管理(组织、机制、流程)、企业文化、业务、领导力等方面，而管理会计需要对每个环节进行分析、思考，并提出建议。

无论组织、机制、流程、企业文化、业务、领导力等哪个方面出现问题，都会影响企业的良性发展。组织架构不合理、权责不清晰、管理缺位，会给企业带来很多问题。而机制有问题会导致产品规划滞后，新品开发周期过长，甚至成本浪费严重。流程设计不完善，繁琐、适用性不强，在流程中的人找不到方向，导致绩效差甚至无人执行。

怎样提升注册会计师自身素质

二、立足点在于价值

注册会计师要有战略高度。“一般的管理会计对于战略主题关注的比较多，即管理增长、管理盈利、提升效率、资源保障方面，但对于业务战略与目标及支持保障系统关注的较少。”一个好的管理会计，需要关注每个方面，包括核心团队和领导力、组织和结构、机制、企业文化等支持体系。从管理方面来看，企业的组织建设需要以整体利益最大化为出发点，适合公司业务，快速响应市场和客户需求。同时，需要建立市场预测机制、客户与产品决策机制、资源保障机制、激励机制。需要设计达成客户需求，在合理管控风险的前提下尽可能减少节点，砍掉一切不能增值的流程。

三、预算定位很关键

从预算定位来说，注册会计师要做好资源配置、理清业务、帮助业务部门找到关键客户、关键业务，找到合理的商业模式与盈利模式，帮助业务部门创造核心竞争力。“经营计划与全面预算对接，管理会计的参与非常重要。”