宜家电商注册会计师

CPA，是指取得注册会计师证书并在会计师事务所执业的人员，英文全称Certified Public Accountant，简称为CPA。合并对价分摊（Purchase Price Allocation，PPA，也称为“合并成本分配”），至于意思自行百度。

注册会计师考试分为两个阶段，分别为专业阶段考试和综合阶段考试，参加考试的考生在5年内通过专业阶段考试，可取得专业阶段考试合格证书，通过专业阶段和综合阶段考试即可取得注册会计师证书。以下是直达100小编整理的注册会计师报名条件：

注册会计师专业阶段考试报名条件如下：

1. 具有完全民事行为能力；

2. 具有高等专科以上学校毕业学历，或者具有会计或者相关专业中级以上技术职称。

注册会计师综合阶段考试报名条件如下：

1. 具有完全民事行为能力；

2. 已取得注册会计师全国统一考试专业阶段考试合格证。

有下列情形之一的人员，不得报名参加注册会计师全国统一考试

1. 因被吊销注册会计师证书，自处罚决定之日起至申请报名之日止不满5年者；

2. 以前年度参加注册会计师全国统一考试因违规而受到禁考处理期限未满者；

3. 已经取得全科合格者。

一、注册会计师专业阶段考试报考条件具有完全民事行为能力；具有高等专科以上学校毕业学历，或者具有会计或者相关专业中级以上技术职称。点击，领取CPA2022年备考资料综合阶段考试：具有完全民事行为能力；已取得注册会计师全国统一考试专业阶段考试合格证。二、注册会计师报名条件解读专科生毕业学历是注会考试的最低要求，所以专科学历考生可以报考注会。在校大学生无法满足“毕业学历”这一要求，不具备报名资格，应届毕业生（专科及本科）学历信息会在注会考试前更新为毕业状态，所以符合注会的报名条件。研究生的本科学历为毕业状态，所以研究生在校期间完全可以报考注会。如果考生不满足学历要求，但是具备相关专业中级及以上的技术职称即可满足注会的报名资格：中级会计、中级审计等。cpa报名详情可以点这里查看哟！三、注册会计师报名入口参加注册会计师全国统一考试的报名人员，应当通过注册会计师全国统一考试网上报名系统（，简称网报系统）进行报名，或者通过中国注册会计师协会（简称中注协）官方微信公众号进行报名。报名分为注册并填写报名信息、资格审核和交费三个环节。以上就是【注册会计师报名条件和要求】的全部解答，如果想要学习更多知识，欢迎大家前往高顿教育官方网站！

电商财务岗位职责（精选14篇）

在当今社会生活中，大家逐渐认识到岗位职责的重要性，岗位职责可以明确每个人工作职责是什么内容，该承担什么样的工作、担当什么样的责任、如何更好的去做、什么是不该做的等等。想必许多人都在为如何制定岗位职责而烦恼吧，下面是我收集整理的电商财务岗位职责，仅供参考，希望能够帮助到大家。

1、根据集团公司和电商业务发展战略目标及年度经营规划,编制年度财务预算,合理监控年度营运成本;

2、推动电商业务部财务分析体系的建立与实施,实现投入与资源合理配置,实现经营效率最大化;

3、建立科学的电商财务预算管理体系及预警机制,定期提供利润预测报表,以提升财务成本管理与控制能力;

4、参与电商重大营销方案决策,审核预算资源配置方案;对电商业务部的重要经营活动进行财务分析,对执行差异情况,提出改进建议;

5、参与电商业务利润与价格管理,包括:定价、调价等价格方案;并提供价格建议、审核落地方案;

6、完成上级交办的其它事务。

1、负责电商部的财务核算；

2、负责公司平台店铺销售数据的日常活动核算、数据分析、汇总，并形成报表 ；

3、按相关政策及法律法规进行会计核算工作，按时编各类财务报表，并保证及时、准确反映公司财务状况和经营成果，定期对会计工作的各项数据进行分析、检查等；

4、完成部门领导交代的各项事项。

1、负责网店销售与资金到账的管理；

2、负责网店与快递公司业务费用的管理；

3、负责日常收支的管理和核对，营运费用的复核；核销财务库存商品明细账并保证账账相符；仓库进销存系统操作的监督；

4、负责业绩数据报表编制及分析工作，能够挖掘数据背后的意义，给予业务端合理化建议；独立完成结账、每月的财务预算分析、年度经营分析、专项分析等报表及成本核算管理；

5、电子商务业务日常成本费用的财务核算，定期对电子商务的库存进行盘点；

6、逐日核对电子商务业务的销售，及时跟进相应销售的资金回款；

7、第三方支付工具的资金流审核，分销系统结算、提现、充值等，平台退款、支付宝转账、打款等；

8、定期组织资产清查盘点，保证财产安全；

9、参与电子商务业务流程及内部制度的制定，对其运行情况进行监督，并提出合理化建议；

1、负责公司日常信息的反馈与统计，传达领导层的决定；

2、负责通知、安排和组织各种会议，并做好会议记录；

3、负责公司员工招聘，并定期组织部门员工进行业务培训；

4、负责公司各种档案的建立、存档、分类整理等工作；

5、配合经理和财务主管做好员工考勤、月末绩效考核；

6、定期策划和组织集体活动，丰富员工生活；

7、负责公司方案；解决公司员工日常生活中的一些琐事；

8、配合其他部门工作。

1、建立健全原始凭证记录、计量、定额管理 、财产清查以及财务报告制度

2、强化会计基础工作，建立合理的会计核算形式、建立适合企业特点的管理和成本费用管理 制度及核算办法，正确核算成本费用，降低成本，提高经济效益。

3、加强企业收入、税金和利润的管理 ，依法及时上缴各项税金，正确组织利润分配

4、正确设置和使用会计科目，严格审查每项经济业务原始凭证的真实、合法、完整性、正确填制记账凭证，按月结帐，及时上缴上级主管部门企业财务报告和有关财务信息。

5、会计账簿必须按照规定与实物、款项有关资料相互核对、帐证、帐帐、帐表必须相符，现金日记账与库存现金每日核对无误，银行日记账与银行对帐单及时核对。

6、按照《会计法》和国家统一会计制度的编制要求，正确计算填制各项会计报表，做好内容真实、种类齐全，会计凭证、会计账簿、会计报告和其他会计资料按照国家有关规定定期整理、立卷归档。

7、严格遵守会计电算化操作管理制度，严格操作人员职责和权限，严格硬件、软件的管理 制度，保证会计数据和会计核算软件的安全，保证设备安全和电子计算机的正常运行。

职责描述:

1、进行帐务规范;

2、ipo审计接洽;

3、执行公司层面、各板块、各业务流程内控风险的识别、评估、应对和监控;

4、完成上级交待的其它工作.

任职要求:

1、财会、审计、金融或相关专业本科以上学历,拥有注册会计师或同等专业资格者或电商行业经验优先;

2、有2年以上的会计师事务所的工作经验及2个以上ipo的项目审计的工作经验,有四大所从业经历的优先;

3、优秀的沟通协调能力和解决问题能力,工作细致、严谨,并具有战略前瞻性思维。

岗位职责:

1、负责核对开票信息,开具增值税专用发票,及普通发票;

2、当月开具的增值税发票进行整理;

3、财务经理交待的其他事项。

任职要求:

1、大专以上学历,财务、会计、经济等相关专业优先;

2、工作认真负责,心态积极;

3、熟练使用开票软件及办公软件

4、有相关开票经验者可适当放宽。

1、根据公司生产经营实际，制订公司财务核算、预算管理、税务管理、资金管理制度及流程，并组织实施。

2、规范财务核算，按时报送各项财务报表与分析报告。

3、定期分析公司经济运营状况，真实反映二级核算单位的经营业绩，对公司的经济运营状况实施监控。

4、按照公司的战略发展规划，负责组织编制公司年度预算，并按照年度预算进行月度分解，审批各单位月度分解预算，并逐月监督、检查、落实。

5、定期组织召开公司经济运行分析会，监控预算执行情况，分析预算偏差原因，考核预算执行结果，指导各单位制定改进措施。

6、结合公司生产经营实际，制订公司筹融资方式，分析资金成本，确定融资渠道。

7、学习研究国家税收法规，协调税企之间关系，监督、指导税务筹划工作，对工作中存在的涉税问题及时予以纠正。

8、配合中介机构，完成年度审计、税务稽查及各项内外部的财务检查工作，参与拟订公司的决算方案、利润分配方案。

9、负责公司合同、投资项目的审查、会签，确保未经批准的项目不实施，实施的项目在预算控制中。

10、按时向股东会、董事会、监事会提供财务报告和必要的财务分析。

11、负责公司固定资产价值管理、工资的发放、财务档案的分类归档、入库保管等工作。

12、对涉及财务业务相关管理岗位人员的任职资格、工作质量等进行评价，具有考核及岗位调整建议权。

13、组织财务业务相关管理岗位人员的业务培训，并进行指导。

14、负责事业部、分公司的财务管理。

15、完成上级安排的各项临时工作。

岗位职责：

1、会计凭证的核签、编织、整理保管财务会计档案

2、负责登记保管各种明细账、总分类账

3、定期对账、如发现差异，查明差异原因，处理结账时有有关的账务的调整事宜。

4、规范处理公司总账会计核算工作，处理会计税务报表

5、报销单据初步审核

6、配合财务经理作财务分析、为管理层提供数据，降低不合理的费用开支

任职要求：

1、2年以上财务工作经验；

2、大专或以上，财务相关专业，中级职称优先；

3、具备优秀的专业知识，熟悉国家及上海的税务及相应的法律；

4、熟悉账目编制，预算和台账资金往来，应收和应付管理与执行

5、熟悉各种明细账、总分类账的制作和账目核查并妥善处理

6、熟练掌握应用财务软件（如金蝶或用友软件）和办公软件，财务基本的网络知识。

1、搞好财务核算，严格执行各项经费开支标准。根据规定的成本、费用开支范围和标准，审核原始凭证的合法性、合理性和真实性，审核费用发生的审批手续是否符合公司规定。

2、负责各项会计事务处理，正确设置会计科目，数字真实凭证完整，装订整齐，字迹清晰，报账及时。负责公司税金的计算、申报和解缴工作，协助有关部门开展财务审计和年检。

3、正确计算收入、费用、成本，正确计算和处理财务成果，具体负责编制公司内部月度、年度报表，做到帐表相符，认真分析，有情况要说明，按时上报。并做好会计档案管理工作，做到安全、保密

4、经常检查收支情况，及时清理货款到账情况，并根据收款情况进行登记；分析费用升降原因，提合理化建议，及时向经理反映本单位经济活动情况。

5、负责公司各种证件、公章及各银行卡、U盾的保管，不得交予他人，出纳借出后需督促其及时归还。

6、在公司群通报每日到账金额，并登记在案，每个款项备注对应的业务员姓名，方便后续查询，并不定期的查看银行的到账款。

7、定期购买发票，并根据客户需要开具发票或收据。

8、每月10日、20日、月底整理圆通代收的对账单，并交付给出纳，每月月底清算其他快递的运费总金额。每月月底整理月结客户的账单、交由相关人员结款。每周整理代收账单算出总金额并交付相关人员去结款。

9、每月月底送费用清单和发票记账联给会计。

10、负责和供货商核对账单，并将账单交予出纳安排货款。

11、协助领导做好部门内务工作，完成领导临时交办的其他任务。

任职要求:

1、负责日常收支的管理和核对;

2、办公室基本账务的核对;

3、负责收集和审核原始凭证,保证报销手续及原始单据的合法性、准确性;

4、负责登记现金、银行存款日记账并准确录入系统,按时编制银行存款余额调节表;

5、负责记账凭证的编号、装订;保存、归档财务相关资料;

6、负责开具各项票据;

7、配合总会负责办公室财务管理统计汇总。

任职资格:

1、财务,会计,经济等相关专业,具有会计任职资格;

2、较好的会计基础知识,有财会工作经验者,并具备一定的英语读写能力;

3、熟悉现金管理及银行结算,财务软件操作;

4、良好的职业操守及团队合作精神,较强的沟通、理解和分析能力;

5、具有独立工作和学习的能力,工作认真细心。

岗位职责:

1.了解并及时处理每日公司的相关收付款业务,准确完成各类付款工作

2.每日完成当天资金表报的编制

3.每月银行账户的`管理与维护,包括但不限于账户明细表;开销户的资料保管等

4.隔月完成上月凭证的整理和装订

5.及时按照核算部提交的单据予以认证并开具增值税发票

6.及时完成领导安排的其他工作

任职要求:

1.统招全日制本科以上学历,会计、财务等相关专业;

2.有色金属行业、大宗商品贸易行业工作经验者优先;

3.具备会计上岗证,助理会计师专业职称优先

4.熟悉银行国际结算业务;

5.有从事过外贸公司出纳经验优先;

6.工作积极主动,责任感强,良好的沟通能力、团队精神;

7.熟练的英语读、写、听、说能力。

工作职责 ：

1、负责公司资产、费用（市场、采购、行政等部门费用）支出的审核、控制；

2、季度费用分析与不定期费用分析，及时发现问题并提出合理化建议；

3、负责建立和完善相关的业务核算流程，并及时跟踪和分析判断业务流程的变化并更新核算流程；

4、负责对相关的会计核算和财务报表的监督审核。

任职要求 ：

1、财务或相关专业本科以上学历；

2、5年以上财务工作经验，3以上财务团队管理经验，有四大会计师事务所工作经验和政府项目相关管理经验优先；

3、有Oracle系统操作经验者优先；

4、强烈的团队合作意识，有效的内外部沟通能力，积极乐观的工作心态，及高效的工作效率；

5、能承受一定的工作压力。

一、任职要求：

1．八年以上大型集团企业财务管理工作经验；

2.具有全面的财务专业知识、账务处理及财务管理经验；

3．熟悉运营分析、成本控制及成本核算，具有丰富的财务管理、资金筹划及运作经验；

4.具有良好的分析、沟通、表达和协调能力，能够承担较大的工作压力。

二、岗位职责内容：

1.根据企业发展战略和发展目标，遵守国家相关法律法规建立适合企业经营管理需要的财务管理体系和资本运作体系，保持企业财务运作顺畅；

2.负责指导企业财务部门制定和完善财务政策和管理制度，组织监督各项财务制度的执行情况，同时制定相应的考核标准；

3．参与企业重大财务事项、业务问题的决策，包括参与制订企业年度经营计划和财务预算方案，参与重大投资等业务问题的决策等，提出合理化建议或意见，规避企业财务管理风险、税务风险及经营风险，实现企业资本运作利益最大化；

4．主导、编制企业年度资金使用及运作计划、信贷计划，拟定资金筹措方案；执行所有资金调度工作，检查计划实施情况；定期编制资金运作分析报告；

5．根据企业经营目标，指导相关人员编制财务预算，审核、签署财务预算报告、财务收支计划、成本费用计划、利润计划，监督企业整体预算执行情况；指导财务部定期组织财务决算；

6．定期对企业经营状况进行阶段性财务分析与财务预测，并提出财务改进方案；向企业领导层会议（董事会会议）提供财务分析预测报告，提出合理化建议或意见；

7.负责企业财务机构的设置和财务人员的配备、会计专业职务的设置和聘任方案的制定；组织财务人员的业务培训和考核；支持会计人员依法行使职权。制定企业财务人员的任用、晋升、调动、奖惩方案。对违反企业财务管理条例的员工行使处罚建议权；

8.参与企业产品销售价格方案制定并监督检查其执行情况；

9.负责主持企业报表年审、税务检查、协助工商年检等工作；负责与税务、银行、工商部门的关系协调；

10.董事长、总裁授权处理的其它财务管理工作。

三、考核指标

1．考核频率年度；

2．考核主体董事会；

3．考核指标

净资产回报率、财务预算执行情况、财务分析报告提交及时率、融资计划完成率、企业内控规范执行情况。