湘潭招聘会计

我没考过，给不了题型。我同学是学电力的，进了电力局。他自身能力比较强，身边的同事都是有关系的。他做的好做的多，别人升职了他还没升。这种事业单位里面很黑，没人难办事…

会计主要是靠脑子。。锅炉工就是苦力了。。驾驶是技术。。会计现在这么多。。没点门路很难找到工作。。相对而言驾驶比较好学。。

这是福建电力公司会计笔试的相关内容，都是电力局的考试，应该差不多。我在2009年2月4号10点参加了笔试。共有5大题。都是基础会计知识，懂会计原理的应该都没有问题。不过试卷比较旧，可能是以往考过的也不一定。所得税率用的还是是33%，并且有一些印刷错误。第一 10道单选题。第一题是问会计的基础职能，其他不记得了。第二 10 or 15道多选题。记得不太清了第三 5道名称解释。我只记得四个。分别是会计主体、财产清查、公允价值和原始凭证。第四 3个简答。分别是 原始凭证的审核内容、记账凭证核算程序包括那些步骤、什么是账户结构，都有哪些内容。 第五 根据经济业务编制会计分录和利润表。很简单。主要涉及销售业务，营业外收入支出等。2009年2月5号晚上6点半参加了面试。面试有5个考官。只有1个在问问题。2个貌似狠认真的在听，2个不知道在思考什么。可能工作一天他们都很累了。另外还有两个做记录的人。首先是2分钟的自我介绍。在我的桌子上放了一张纸，上面写了两个题。自我介绍完后回答，2分钟思考。分别是财务报告主要包含什么内容、企业遇到什么情况需要进行办理会计手续，进行会计核算。然后主考官看我是学注会的，就又问了我会计师事务所的主要业务是什么。他们似乎都不是搞财务的，考官是看着他带的书问的，并且对照书看我是否答对了。最后问我为什么想进入福建电力有限公司。整个面试不超过15分钟。还有国家电网总部的金融类考试题专业课笔试三种题型，简答（64分），计算（16分），论述（20分）简答：经济增加值的内容和作用；金融工程技术的应用；利率期限理论内容；内部评级法考虑的变量；跨国公司海外并购的类型；骆驼（CAMELS）内容；累进税形式比较；APT和CAPM的比较。计算：债券收益率计算，组合期权收益计算（三个小问题）论述：企业海外投资风险类型和应对措施。综合笔试187道性格测试。找了好久 希望对你有帮助 分就给我吧 呵呵

女孩子学什么叉车啊，，还是学会计把

xx公司因公司业务需要，现招聘会计人员一名：月薪：xx元（或面议），工作性质：全职（双休）最低学历：专科（或本科）工作经验：3-5年职位要求：可根据自己公司具体会计人员需要工作的内容来定，以下可做参考。职位要求：1、 要求有一定的财务、会计、税务知识，懂项目合并、资本运营等专业人 员；有会计师事务所经验参与过IPO、上市公司审计或者做过项目收购净值调查等方面的人员；2、具有四级以上的英语水平或同等以上的英语水平；3、能承但工作压力，有一定的协调、沟通能力团队意识强，熟练使用电脑及办公软件；4、工作长期服务于跨国集团及国企集团，工作地点交通便利（地铁沿线）。

提起诚招财务会计统计一名，大家都知道，有人问统计员属不属于会计岗位？另外，还有人想问出纳，统计，财务和会计有什么区别！你知道这是怎么回事？其实财务统计怎么做？做些什么？用的是什么软件呢？下面就一起来看看统计员属不属于会计岗位？希望能够帮助到大家！

不属于！

会计人员的工作岗位一般可分为：

(1)会计机构负责人（会计主管）；(2)出纳；(3)资金管理；（4）预算管理；(5)固定资产核算；(6)存货核算；(7)成本核算；（8）工资核算；（9）往来结算；(10)收入利润核算；(11)会计；(12)总账报表；（13）稽核；(14)管理；(15)档案管理等。

这些岗位可以一人一岗、一人多岗或一岗多人，各单位可以根据本单位的会计业务量和会计人员配备的实际情况具体确定。需要注意的是，为贯彻内部会计控制中的“账、钱、物分管”的原则，出纳人员不得兼管稽核、会计档案保管及收入、费用、债权债务账目的登记工作。对于企业的会计人员，应有计划地进行岗位轮换，以便会计人员能够比较全面地了解和熟悉各项会计工作，提高业务水平。会计人员调动工作或因故离职离岗，要将其经管的会计账目、款项和未了事项向接办人员移交清楚，并由其上级主管人员负责监交。

财务数据的统计和分析，比如说销售数据，采购数据，生产数据，费用数据等等

招聘启事

因业务发展需要，现特招聘会计一名。1、XX学历，会计专业毕业，从事会计工作X年以上，持有，有助理会计师（或会计师）职称。

2、男女不限，年龄在XX岁-XX岁，条件者可适当放宽。月薪XXXX元，双休，缴五险，可安排宿舍（也可简单一点，待遇：面议）。

联系：XXXXXXXX

联系人：X先生（女士）

报名地址：XXXXXXXXXX

XXXXXXXX公司

XXXX年XX月XX日

财务统计工作，也就是指搜集，整理和分析客观的事物总体数量方面的工作过程的一种统计工作。一般来说，其职责是：

1.负责收、发文及登记工作，并及时将收文转交有关人员进行审阅；

2.负责会计档案的收、交、登记工作，对收到的会计档案应认真清点，确认无误后交收档人签字，并对所收到的所有会计档案负责。对上交综合档案室的会计档案按要求填制清册，并向档案部门签字。

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从2011年起，电力行业招聘由所在省电力公司统一进行，考试一般分为笔试和面试，笔试为行测考试中的抽象思维能力测试，以及简单的专业知识，研究生的话可能偏研究方向问题会多一些。面试主要会以电力专业知识为主，但主要考察的是你的临场应变能力；双试过后按照成绩排名次进行各个地市供电单位或省公司的二级机构的挑选。希望我的回答对你有所帮助。