项目提成会计处理

销售产品给业务员的提成科目及会计分录：1、单位支付业务提成的，提出应记入“销售费用---提成”科目借：销售费用----提成贷：银行存款（或库存现金）2、单位取得提成收入的，计入“主营业务收入”或“其他业务收入”单位取得的提出，是单位主业的借：银行存款（或库存现金等科目）贷：主营业务收入应交税费---应交增值税 （增值税应税项目的使用）3、单位取得的提出，是单位主业的借：银行存款（或库存现金等科目）贷：其他业务收入---提出应交税费---应交增值税 （增值税应税项目的使用）一、按常规应计入销售费用。交个人所得税的时候，这部分提成计入工资总额纳税。二、如果想避税，就让业务员拿发票来报销，没报完的部分仍然要计入工资总额缴纳个所税。首先要将提成计入销售费用 借：销售费用 贷：应付职工薪酬 发放时要代扣代缴个人所得税 借：应付职工薪酬 贷：银行存款/库存现金 应交税费-应交个人所得税

提成计入应付职工薪酬科目，对应科目是销售费用（管理费用、制造费用、生产成本等科目）---工资借：销售费用（管理费用、制造费用、生产成本等科目）---工资贷：应付职工薪酬应付职工薪酬是企业根据有关规定应付给职工的各种薪酬，按照"工资，奖金，津贴，补贴"、"职工福利"、"社会保险费"、"住房公积金"、"工会经费"、"职工教育经费"、"解除职工劳动关系补偿"、"非货币性福利"、"其它与获得职工提供的服务相关的支出" 等应付职工薪酬项目进行明细核算。一、本科目核算企业根据有关规定应付给职工的各种薪酬。二、本科目应当按照“工资,奖金,津贴,补贴”、“职工福利”、“社会保险费”、“住房公积金”、“工会经费”、“职工教育经费”、“解除职工劳动关系补偿”、"非货币性福利"、"其它与获得职工提供的服务相关的支出" 等应付职工薪酬项目进行明细核算。社会保险费”账务处理（一）企业按照有关规定向职工支付工资、奖金、津贴等，借记"应付职工薪酬"，贷记“银行存款”、“库存现金”等科目。企业从应付职工薪酬中扣还的各种款项（代垫的家属药费、个人所得税等）， 借记本科目，贷记“其他应收款”、“应交税费——应交个人所得税”等科目。企业向职工支付职工福利费，借记本科目，贷记“银行存款”、“库存现金”科目。企业支付工会经费和职工教育经费用于工会运作和职工培训，借记本科目，贷记“银行存款”等科目。企业按照国家有关规定缴纳社会保险费和住房公积金，借记本科目，贷记“银行存款”科目。企业因解除与职工的劳动关系向职工给予的补偿，借记本科目，贷记“银行存款”、“库存现金”等科目。

销售人员的业绩提成的会计分录：1、计提或摊销借：销售费用---提成贷：应付职工薪酬---提成2、发放借：应付职工薪酬---提成贷：银行存款贷：应交税费---应交个人所得税

首先要将提成计入销售费用借:销售费用 贷:应付职工薪酬发放时要代扣代缴个人所得税借:应付职工薪酬 贷:银行存款/库存现金 应交税费-应交个人所得税

计入工资，计缴个税 借：应付职工薪酬－职工工资贷：应交税费－应交个人所得税贷：银行存款 希望能帮助到你！