外出培训的的车费会计分录

员工外出培训有培训费、住宿费、车费的会计分录借：应付职工薪酬-职工教育经费 贷：银行存款或库存现金应付职工薪酬是企业根据有关规定应付给职工的各种薪酬，按照“工资，奖金，津贴，补贴”、“职工福利”、“社会保险费”、“住房公积金”、“工会经费”、“职工教育经费”、“解除职工劳动关系补偿”、"非货币性福利"、"其它与获得职工提供的服务相关的支出" 等应付职工薪酬项目进行明细核算。

提取员工培训费时。借；管理费用。贷；应付职工薪酬-职工教育经费。库存现金是指存放于企业财会部门、由出纳人员经管的货币。库存现金是企业流动性最强的资产，企业应当严格遵守国家有关现金管理制度。

一、培训费 1、如果每月按工资总额提取了职工教育经费，发生培训、教育费时应该： 借：“其他应付款--职工教育经费” 贷：现金或银行存款 2、如果每月没提取职工教育经费，发生培训、教育费时应该： 借：管理费用--职工教育费 贷：现金或银行存款 二、差旅费应该记入： 借：“管理费用--交通差旅费” 贷：现金或银行存款

1、如果是：车费+培训费＝2000元（并且车费是因为培训费而发生），则： 借：管理费用－培训费（如果员工是管理部门的职员） 贷：现金（或银行存款） 借：销售费用－培训费（如果员工是销售部门的职员）、 贷：现金（或银行存款） 借：制造费用－培训费（如果员工是生产部门的职员） 贷：现金（或银行存款）2、如果车费、培训是单独支出 借：管理费用（或销售费用或制造费用）－差旅费 贷：现金（或银行存款）