1、负责通用管理类课程、领导力发展相关主题课程的开发及讲授工作；
2、负责企业内部团建活动策划及团队建设；
3、负责建立内部讲师团队，以及内部讲师团队培养；
4、协助人才梯队建设相关工作，培训体系建立及优化；
5、完成上级领导安排的其他工作。
培训讲师需要具备的能力
1、由内勤部门与客户提前协商好会议人数，时间和场地后，再上门与客户进行课程培训；
2、到客户方为客户提供公司产品解说，无需开发客户渠道，只需当面洽谈即可；
2、善于沟通、语言表达能力强，敢于表现自我，挑战高薪；
3、热爱销售行业，工作中具备积极主动、勤奋学习的`精神，有销售经验者优先考虑。
橘子的新生命
