培训费中的出差补助会计

如果是凭票限额报销的话，分录为：借：成本费用类科目 贷：现金或银行存款如果是单纯的补助的话，分录为：借：应付福利费 贷：现金或银行存款

会计分录:

借：销售费用(管理费用、制造费用)---差旅费

贷:库存现金(或银行存款、其他应收款等科目)

出差补助指的是单位员工因公出差享有的住宿费标准、市内交通费标准、伙食补贴(或误餐补贴)、以及因出差而享有的其他补助(如远离家人,公司给予一定补贴等).

预支、报销的会计分录

预支报销的会计分录:

预支现金时

借：其他应收款

贷：库存现金

报销时

借：管理费用等

贷：其他应收款

有发票部分，财务方面可当作差旅费用支出，不需缴纳个人所得税;

但补贴补助部分是属于工资薪金一部分,应与工资一同纳入个人所得税计税基数;

根据规定：津贴和补贴是指为了补偿职工特殊或额外的劳动消耗和因其他特殊原因支付给职工的津贴，以及为了保证职工工资水平不受物价影响支付给职工的物价补贴。

(一)津贴：包括：补偿职工特殊或额外劳动消耗的津贴，保健性津贴，技术性津贴，年龄性津贴及其他津贴。

(二)物价补贴：包括：为保证职工工资水平不受物价上涨或变动影响而支付的各种补贴。

参考资料来源：百度百科-出差补助

差旅费是住宿和车票 培训费是相关培训的发票

借：管理费用-差旅费 贷：现金你可以要求他把出差的发票给你，差额部分用出差补助补充，这样在税收处理上好做一些

你好！这个计入工资就可以了。管理费用-工资-差旅费补贴

借 管理费用 贷 库存现金

应进培训费培训费明细科目归集核算为培训使用的费用

根据企业会计制度的有关规定，企业职工因公出差而发生的差旅费津贴，构成差旅费，按出差人员所在部门的性质及用途：车间管理人员计入“制造费用”、企业管理部门人员出差计入“管理费用”；销售部们人员出差·计入：销售费用‘’科目。根据税法的规定：1、自然人取得的差旅费津贴，不属于纳税人本人的工资薪金所得项目的收入，不予征收个人所得税。2、纳税人发生的与其经营活动有关的合理的差旅费，准予在计算交纳企业所得税时从应纳税所得额中计算扣除。但是，如果主管税务机关要求提供证明资料（包括：出差人员姓名、地点、时间、任务、支付凭证等），而纳税人不能提供证明其真实性的合法凭证的，不得税前扣除。因此，题中情况可将差旅费津贴作为差旅费一部分，按规定计入“制造费用”、“管理费用”及销售费用科目，同时，无需代扣代缴个人所得税