每个省都不一样啊。一般6.7.8月入职，然后市公司省公司简单的培训一下企业文化什么的，然后轮岗见习，然后定岗实习，最后去国网技术学院培训，这时候基本上满一年了，就可以转正了。
根据《中华人民共和国劳动法》的规定，建立劳动关系应当订立劳动合同，劳动合同应当以书面形式订立。合同中可以约定试用期，但试用期最长不得超过六个月。也就是说，自劳动者实际工作之日起，用人单位就应当与其签订劳动合同，试用期只是劳动合同中一个特殊的阶段，即双方在试用期内提出解除劳动合同可以不受部分劳动法条款的约束。
而试用期到期后，这些条款的约束力就将自动回复，而并非需要履行诸如“转正”的手续以确认员工的身份。
国网新员工转正后几年待遇,老员工的待遇视情况要高10-30%上下，我了解的市局级待遇按地区大概分三档,北京上海江苏冀北浙江山东,排名有先后年。
我就在这里以入职四五年,基层岗位的平均水平举例,可能具体数字和实际情况会略有偏差,大体应该不会差多少。
收入在二十万左右,年收入十五万左右,三档待遇差不多十万左右,以上都是指生产岗,工作三五年的待遇,当然各省的地市之间差距也不小,不同岗级的差距也不小。
夏筱筱筱瞳
