襄阳注册会计师的待遇

大多数注会人工资在30-50万。注会的工资和工作能力和工作经验有很大的关系，而且不同的地区，不同类型的岗位薪资也都有差别，甚至可以达到年薪百万。执业注册会计师需要在会计师事务所进行专门的执业工作，因此薪资水平比较固定，在四大工作三到四年后平均年薪能有30-50万，一般做到合伙人之后，年薪能上百万;非执业注册会计师的选择比较多，所以薪资水平差异也比较大，新员工年薪在8-15万之间，做到总经理级别的话，年薪在50-80万之间，做得好的也有年薪过百万的。在一线城市，应届生一般是4000-8000不等，如果具备1-3年的工作经验，月薪可以过万。应届生在二、三线城市的工资是比较低的，普遍都是2000-4000元/月。但是工作了1-3年之后，在二线城市有6000-8000，而三线城市大概有3000-4000。

这个很难考的，但要考到了可以说一辈子都不愁了，我舅妈和我妹妹都是，光是这个证就值钱！很多公司只需要你把复映件提供过去就可以给你工资，你什么都不用做！你可以放到很多地方，前提也是保险点你了解的公司，不然，你应该懂得中国的律法

注册会计师的收入是非常可观的，注册会计师的工资并没有一个具体的数字，工资跟个人的能力和经验是相匹配的，但整体来说薪资待遇非常不错，年薪上百万的注册会计师也是大有人在。

且不同地区针对注册会计师还有相应的福利政策，如：上海、天津、苏州给予落户积分或直接落户；四川、广州享受高额人才补贴；天津、江苏、重庆、浙江、福建给予现金奖励。总的来说，注册会计师的待遇是非常不错的！注册会计师

注册会计师考试通过率高吗？

不高！

注册会计师考试作为财会界最高级别的人才考试，考试难度是比较大的。历年考试通过率都不是很高，专业阶段考试平均各科通过率在20至25%左右，综合阶段通过率在70至80%左右。

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如何备考注会考试？

大家在备考注册会计考试时，可以参考以下备考建议：

提前制定计划

注会考试备考可以分为四个阶段，分别是：预习阶段、基础阶段、强化阶段和冲刺阶段。考生们可以按照自己的实际情况，在师备考之前制定各个阶段的学习计划，在后期的学习过程中跟着学习计划走，严格按照计划执行，不拖延耽误备考。

课前预习，课后复盘

对于基础较为薄弱的考生，每次上完课后一定要多进行复习，课前预习，课后复盘。

熟悉教材，多做习题

大家在备考时，一定要重视熟悉考试教材，注册考试都是围绕教材进行考察的。除了熟悉教材外，还要注重做习题，通过了做题可以让我们更熟悉知识点，加深对书上内容的运用。

多写多记，归纳总结

在备考过程中，我们需要记忆大量的知识和内容，除了通过做题来巩固所学的内容，还需要通过不断的复习加深记忆。建议大家准备一个错题本，可以将做题过程中遇到的问题及时记录下来，避免下次再出错。

虽然说备考时间较为紧张，但考生还是要养成定期总结的好习惯。时不时可以对前一段时间所学的知识进行梳理，回顾做错的题目，然后进行自我检测。

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北京的，前几十名的大所，过了的审计经理每月4000-8000不等吧，加班是必须的，年审肯定加的很晚，9点下班算早的，大所活多，除了年审平时也不大会闲着，夏天加班也是常事。而且每天是满负荷运转，不要幻想有喝茶聊天的功夫。年底奖金肯定上万，具体不知，但是不会太多，不要幻想年底能发个好几万，有个2、3万算不错的了。可以说收入还可以，但是付出太多，太不值了。而且刚去的人还得熬过助理的阶段，不夸张的说助理的收入不到经理级别的1/3。不要对注会报有什么幻想，考过后找个好的企业才是正路 简单的说，注册会计师主要工作不是公司中的财务，而是会计事务所中的审计工作（钱比一般财务多得多了）。不过如果考出来的话，去公司当财务主管绰绰有余，而且没有考前工作年限的规定。并且，最主要的是，它不属于职称，属于一个技术证书。但是，5门都考出来后，必须持有担任审计助理工作2年以上的证明才能将全科合格证书换成cpa证书。非常非常难。如果说取得高会职称大都是四五十岁的人（工作年限关系），那么，取得cpa证书的人中二十出头的人有很多很多，所以现在cpa在年轻人中比较流行。

注册会计师作为财会界含金量比较高的证书，年薪20到40万也是注册会计师持证人特有的价值体现。拿到注册会计师证书，进入四大会计师事务所、国有大中型企业、内资会计事务所、合资或中资投资银行等企业工作是常见的事情，每一个企业的薪资待遇都有所差别，就拿四大会计师事务所普华永道来说吧，没有注册会计师工作经验的新入职人员参考工资达到30-40万RMB/年，经常在外工作的接近40万以上RMB/年，其他三大都比普华永道略高，咨询职位工资比审计职位高一点。如果能够成为合伙人，百万年薪是非常普通的。

注册会计师薪资在不同企业不同城市差距是很大的，当然决定注册会计师薪资的高低最主要的因素还是注册会计师本身的个人能力。下面我们来看看CPA持证人在各企业的起薪状况：1、四大会计师事务所即普华永道、毕马威、德勤、安永。它们的工资都不高，相对于繁杂的工作量可能有些不值得，但名声很好，工作3-5年后出国读商学院或转入其他外企的希望很大，因此有“人才跳板”之称。“四大”有审计和咨询两种职位，但是在2002年审计丑闻之后，大部分咨询业务被剥离出来，目前咨询职位比较难以获得。但是，即使在四大从事一般的审计工作，也有许多学习和实践商业咨询业务的机会。值得注意的是，四大不鼓励员工较早的去读商学院，因此在这方面可能有所阻挠。四大会计师事务所大学毕业生的新入职参考工资：普华永道10万RMB/年，加上出差补助和奖金等，可能达到13万RMB/年，经常在外工作的可能接近16万RMB/年，其他三大都比普华永道略高。咨询职位工资比审计职位高一点。但是如果已经是CPA持证人，入职四大会计事务所，年薪一般30-40万元左右，随着你的工作时限的增加，如果成为合伙人，薪酬将会无法估量，百万年薪在四大合伙人中非常普通。2、内资会计事务所占行业大数的内资会计事务所CPA的持证人的薪资确实比“四大”略逊一筹，但是25-35万年薪也是CPA持证人的自身价值体现。一份辛劳一分收获，在工作强度上，内资所的压力要比“四大”相应低了一些。3、国有大中型企业国内的企业财务起薪一般不会很高，新近毕业一般第一年的起薪在5-8万元，但是对于拥有CPA证书的持证人来说，职业发展速度会非常快，而且薪资的涨幅也会很大，按照国内上市的公司公布的财务报表显示，很多财务总监或经理的年薪大部分均达到30万年薪。4、某些员工待遇很高的大型外企这些职位比较分散，但大多集中在财务管理、市场营销、战略策划等部门。公认待遇很高、前途很光明的外企有：宝洁，玛氏，马士基，戴姆勒-克莱斯勒，通用汽车的金融部门等。其工资不如投资银行、咨询公司那样高，但对个人的培养和前途多样性远超投资银行，实践性超过咨询公司，对将来从事业务工作非常有利。以上外企的工作强度一般比投资银行低很多，而且附带许多培训机会，“性能价格比”很高。某些大型外企参考工资(不同部门差别往往很大，以第一年工资较高的为准)：宝洁营销或财务部门7万-10万RMB/年，马士基10万-20万，玛氏12万左右。强生、联合利华略低于宝洁。5、外资商业银行或全能银行如荷兰银行、法国兴业银行、汇丰银行、渣打银行、巴克雷银行等，它们的投资银行和商业银行隔膜不是很大，但各个部门工资也有一定差别。公司财务(相当于投资银行)、私人银行等工资较高的职位，往往比一般的消费者银行、保险职位高许多。无论如何，这些外资全能银行给人的锻炼比投资银行更全面，各个部门间转换的概率也更大，因此前途未必不如投资银行或咨询公司。外资全能银行参考工资：投资银行类职位可达40万-80万RMB/年，商业银行类职位7万-12万RMB/年，比较好的可能达到20万RMB/年。6、外资投资银行特指高盛、摩根士丹利、花旗全球投资银行、雷曼兄弟、德意志银行、瑞士信贷、波士顿、瑞银华宝等海外一流投资银行，它们都在中国设有代表处或分支机构。投资银行在中国招聘的毕业生，有东京、香港、新加坡、北京、上海等不同的工作地点。在任何一流投资银行工作满3年，申请美国顶级商学院，几乎一定能成功，MBA毕业后前途不可限量。投资银行参考工资(研究生第一年，本科生可能略低)：高盛东京90万RMB/年，德意志亚太区75万RMB/年，摩根士丹利北京25万RMB/年(年终分红另算)。7、合资或中资投资银行包括中金公司、高华证券，中银国际勉强可算一个。事实上中金相当于摩根士丹利的中国分支机构，工资极高。高华相当于高盛的中国分支机构，刚组建一年多，前途尚未可知。工资可参考外资投资银行，一般略低一些。8、外资咨询公司特指麦肯锡、贝恩、波士顿咨询集团、摩立特集团、美世、艾森哲等海外一流咨询公司，其中可分为管理咨询、投资咨询、人力资源咨询、市场咨询、技术咨询等多个板块。咨询公司工资差距比较大，但工作3-5年都能有很大幅度的涨薪，资深咨询师工资不下于投资银行家。在咨询公司申请美国顶级商学院基本都能成功，而且MBA毕业后前途更宽广。咨询公司参考工资(同上)：麦肯锡、贝恩15万-20万RMB/年，罗兰贝格10万RMB/年，其余介于两者之间。第二年工资涨100%，第三年涨50%-100%，三到四年后年薪一般可超过50万RMB。