东莞洪梅初级会计课件

【申报高新技术企业的好处：】

一、政府给予奖励和项目资金支持。依据各地区专项资金补贴规定，对高新企业给予奖励。（按广东省和东莞市现在的相关政策，广东省和东莞市政府相关奖励和支持资金合计95万左右）

二、税收优惠。根据《高新技术企业认定管理办法》，高新技术企业说得税率由25%降为15%，税额减少40%。

三、获得国家级资格证明，有利于参与政府项目的申报。、

四、提升价值。提升企业知名度，证明企业研发能力和财务水平。

五、加强市场竞争力，争取政府采购、融资融券等。

六、助力企业上市。

七、符合条件申请国家火炬计划重点高新技术企业。

【认定条件：】

一、产品/服务需符合《国际重点支持的高新技术领域》范围（电子信息技术、生物与新医药技术、航空航天技术、新材料技术、高技术服务业、新能源及节能技术、资源与环境技术、先进制造与自动化）

二、企业在中国境内（不包括港澳台地区）注册满一年以上的企业

三、知识产权数量。发明专利或实用新型专利（6个以上）或软件著作权（6个以上）

四、大专以上科技人员占比大于10%

五、高新技术收入占总收入的60%以上

六、研发费用：上年度营业收入5000万以下大于或等于5%；5000万-2亿大于4%；2亿以上大于3%

【申报材料：】

一、企业营业执照、税务登记证

二、知识产权证书（独占许可合同及备案批复）

三、企业职工人数、学历结构以及研发人员占企业职工的比例说明

四、加盖公章的大专以上学历科技人员信息表

五、由具资质中介机构鉴证的企业近三个会计年度研究开发费用和近一个会计年度高新技术产品（服务）收入的专项审计报告

六、企业近三年研究开发活动说明材料

七、企业研究开发的组织管理水平的情况说明材料

八、经符合《认定办法》规定的中介机构鉴证的企业近三个会计年度的财务报表

九、近三年企业所得税年度纳税申报表主表及附表一（加盖公章）

十、其他必要的证明材料。如生产批文，新产品或新技术证明（查新）材料、产品质量检验报告、省级以上科技计划立项证明等。

专才管理（专注于政策项目服务、资助补贴申报等）给大家详细介绍关于东莞地区的高新科技企业有哪些优惠政策的相关信息，让大家一目了然！

0 东莞市级补贴金额为3万；

1 长安镇 首次通过高新技术企业认定的予以一次性奖励5万元，通过重新认定的予以一次性奖励2万元；

2 道滘镇 国家高新技术企业认定、复审奖励。对通过国家高新技术企业认定、复审的企业， 我镇分别一次性奖励5万元和3万元；

3 黄江镇 对首次认定为国家高新技术业的一次性给予10万元奖励；对重新认定为国家高新技术企业的，一次性给予5万元奖励；

4 桥头镇 对引进或认定的高新技术企业，镇财政给予一次性5万元的奖励；

5 清溪镇 对新认定的国家高新技术企业，经市科技局推荐、省科技厅受理，完成高企认定申报环节的企业，直接补贴2万元，对后续通过高企认定的企业再一次性奖励6万元，共奖励8万元；

6 大朗镇 无

7 凤岗镇 对通过国家高新技术企业认定，首次认定的企业给予8万元奖励，重新认定的企业给予4万元奖励；

8 谢岗镇 支持高新技术企业发展。对提交高新技术企业认定申报材 料且被受理的企业，给予一次性奖励 2 万元，对获得高新技术企业认定 的企业，给予一次性奖励 8 万元。对辅导其获得高新技术企业认定且具有资质的备案辅导机构，每辅导认定一家高新技术企业，给予一次性奖 励 1 万元

9 横沥镇 "1、对申报当年高企认定且进入广东省科学技术厅受理申报材料环节的企业给予1万元申报奖励；对首次通过国家高新技术企业认定的企业，再给予9万元奖励；通过重新认定的高新技术企业，再给予4万元奖励；

2、有资质的备案辅导机构，每辅导认定一家高新技术企业，给予一次性奖 励 1 万元；

10 寮步镇 企业首次获得国家高新技术企业认定的奖励2万元；通过国家高新技术企业复审的奖励1万元。在高新技术企业有效期内，首次纳入我镇规上企业数据库企业，额外奖励1万元；

11 樟木头镇 企业首次被认定为国家高新技术企业，给予2万元奖励；

12 塘厦镇 对新认定的国家高新技术企业，镇财政分别一次性给予最高不超过1万元奖励。

13 中堂镇 通过市镇审核省受理，完成高新技术企业认定申报流程的，给予奖励3万元；对通过高新技术企业认定的规上企业给予奖励15万元，规下企业给予奖励10万元；

14 麻涌镇 申报高新技术企业（包括首次认定企业和重新认定企业）并通过镇级科技部门审查、推荐到省科技厅评审的给予一次性3万元的奖励；对通过评审首次认定的国家高新技术企业再给予一次性奖励12万元；对通过评审重新认定的国家高新技术企业再给予一次性7万元的奖励；

15 洪梅镇 对首次通过国家高新技术企业认定的企业给予8万元的奖励，对通过国家高新技术企业重新认定的企业给予5万元的奖励，对进入高新技术企业培育库的企业给予3万元的奖励；对异地新迁入我镇的国家高新技术企业、高新技术企业培育库企业，在落户并正常纳税一年后，分别给予8万元、3万元的奖励；

16 高埗 对通过国家高新技术企业认定的企业，奖励5万元；

17 沙田 对首次通过国家重点高新技术企业认定的企业一次性奖励20万元，有效期届满后重新认定的，一次性奖励5万元；对首次通过国家高新技术企业认定的企业一次性奖励10万元，有效期届满后重新认定的，一次性奖励5万元；

18 常平 首次认定的高企奖励5万元，对当年通过复审或重新认定的高企给予奖励3万元；

19 松山湖 对新认定的高新技术企业给予 10 万元奖励，对通过高新技术企业重新认定的，给予 5 万元奖励；

20 大岭山 对新认定的高新技术企业给予 6 万元奖励；

21 企石 高新技术企业认定奖励。规模以上企业首次被认定为高新技术企业的，一次性奖励5万元；非规模以上企业首次被认定为高新技术企业的，一次性奖励3万元；对通过重新认定的高新技术企业，一次性奖励2万元。高新技术企业成长奖励。获高新技术企业认定的创新型小微企业发展成为规模以上企业，并纳入国家统计局联网直报系统统计范围的，一次性给予奖励2万元，每家企业只奖励一次；

22 茶山镇 对首次通过高新技术企业认定的企业，给予一次性10万元奖励；对通过高新技术企业重新认定的企业，给予一次性5万元奖励。

23 东城镇 对在东城街道提交高新技术企业认定申报材料，并成功推荐进入广东省科技厅评审环节的企业，一次性补助3万元；对在东城街道通过高新技术企业认定的企业，再一次性奖励5万元；

24 南城镇 国家高新技术企业认定奖励。对首次通过国家高新技术企业认定的企业一次性给予10万元奖励，对通过重新认定的国家高新技术企业一次性给予5万元奖励；

25 东坑镇 对通过国家高新技术企业认定的企业，一次性奖励10万元；

26 厚街镇 对获得国家高新技术企业认定的规模以上企业，一次性给予15万元补助；非规模以上企业一次性给予10万元补助；

27 石龙镇 对被认定为国家高新技术企业的，给予10万元奖励；

28 石排镇 规模以上企业首次被认定为高新技术企业的，最高资助8万元；非规模以上企业首次被认定为高新技术企业的，最高资助5万元；重新被认定为高新技术企业的，最高资助3万元；

29 石碣镇 对通过国家高新技术企业认定的企业，一次性奖励8万元；

30 望牛墩镇 通过国家高新技术企业认定的企业，一次性奖励3万元，其中完成高企申报的奖励2万元，通过高企认定的奖励1万元；

31 莞城街道 对首次通过认定的高新技术企业（以下简称“高企”）予以一次性奖励10 万元；对通过复审或重新认定的高企予以一次性奖励5 万元；

32 万江街道 对当年首次通过国家高新技术企业认定或再次认定但尚未获得过同类项目奖励的企业，一次性奖励1万元；

33 虎门镇 对通过国家高新技术企业认定的企业，专项资金一次性奖励10万元；

以上就是小编整理的关于东莞地区的高新科技企业有哪些优惠政策的相关知识。

全国企事业单位，如果需评估可以申报哪些资质、补贴项目、认定高新技术企业等，可以到我们：专才管理官网 进行查询评估与合作，为全国企业单位提供一站式解决方案，希望能帮到你。

一.机构设置根据《东莞市社会保障局职能配置、内设机构和人员编制规定》（东机编〔2001〕85号）等文件精神，市社会保障局是市人民政府主管社会保障行政事务的正处级职能部门，内设12个职能科（室）：办公室、人事科、监察室、法规宣传科、监察科、养老失业保险科、医疗生育保险科、工伤保险科、农民养老保险科、农（居）民医疗保险科、信访科、企业退休人员社会化管理服务科和社会保险政策研究室。设纪检组（监察室）。根据《东莞市社会保险基金管理中心主要任务、内设机构和人员编制规定》（东机编〔2001〕86号）精神，市社会保险基金管理中心为副处级事业单位，直属市社会保障局管理，内设6个职能科（室）：保险待遇核发科、保险关系科、财务科、信息科、咨询服务科、稽核科。在各镇（街）设立社会保障分局和社会保险基金管理中心，为两块牌子、两套人员合署办公的机构，全称分别为“东莞市社会保障局××分局”和“东莞市××社会保险基金管理中心”，实行市镇双重管理，以社会保障局管理为主，党务工作由镇（街）党委负责管理。二、职能及工作职责1.市社会保障局的主要职能（1）贯彻执行国家和省、市有关社会保险工作和农（居）民养老和医疗保险工作的方针、政策、法律和法规。（2）拟定全市职工基本养老、基本医疗、工伤、失业、生育保险和农（居）民基本养老、医疗保险的工作规划、年度计划，并组织实施和监督检查。（3）拟定全市社会保险基金和农（居）民养老、医疗保险基金的支付、管理、运营等政策，对基金预、决算提出审核意见；对基金管理实施行政监督；拟定社会保险经办机构的管理规则、基金运营机构的资格认定标准和社会保险服务体系建设规划并组织实施。(4)接待信访；承办、转办、督办和协调处理信访事项；指导、检查全市社会保险经办机构信访工作、审查全市社会保险经办机构处理的信访事项；向信访人宣传社会保险政策法规。（5）组织有关社会保险和农（居）民养老、医疗保险领域的科学技术研究、成果推广应用和宣传、教育工作。（6）宣传退管工作的方针、政策，开展调研工作；监督检查镇（街）、社区社会化管理服务工作。（7）受市监察局和局党组的委托，领导、组织、协调局行政监察工作；监督检查局贯彻执行国家方针、政策、法律和社会保障政策、法规的情况；调查处理监察对象违反国家法律、法规、政策和政纪的行为；受理监察对象的检举、控告以及监察对象不服纪律处分的申诉；保护监察对象依法行使职权；其他受市监察局和局党组的委托而履行的行政监察工作职责。（8）组织、指导市社会保险基金管理中心和各派出机构对各项业务的实施。（9）承办市人民政府和省劳动和社会保障厅交办的其他事项。2.市社会保险基金管理中心主要任务（1）贯彻执行国家和省、市有关社会保险（含农<居>民社会保险，下同）工作的方针、政策、法律和法规。（2）办理社会保险关系的建立、变更和终止业务，核发各项社会保险待遇。（3）承担全市各项社会保险数据信息的采集、统计、分析和管理的工作，定期发布统计信息和社会保险事业发展预测报告；负责管理市属单位各项社会保险缴费记录、档案和个人帐户的信息资料。（4）汇总编制全市各项社会保险基金年度、季度、月度财务报告；指导镇区社会保险经办机构执行社会保险基金财务会计制度和社会保险基金稽核工作。（5）受市社会保障局委托拟定社会保险基金统筹与调剂的具体办法；指导镇区社会保险经办机构管理、存储、划拨社会保险基金。（6）指导镇区社会保险经办机构的社会保险社会化管理工作和离退休人员的社会化服务工作。（7）按照上级统一规定，负责社会保险经办机构工作人员任职资格、上岗标准、业务培训规划、考核规范以及内部自律工作。（8）参与社会保险宣传工作，开展社会保险政策咨询和服务，受理社会保险方面的投诉，并调解有关纠纷。（9）组织开展社会保险经办机构涉及的技术合作、技术交流和专业培训等工作。（10）承办市人民政府和市社会保障局交办的其他事项。三、领导班子分工梁冰局长：主持市局全面工作，兼管财务科，不具体联系镇（街）社会保障分局；张亚林副局长：分管医疗生育保险、法规宣传、信访等工作，联系寮步、大岭山、大朗、黄江、茶山、松山湖等镇（管委会）社会保障分局；郭荣新副局长：分管职工基本养老保险、失业保险、工伤保险、信息、退管、劳动鉴定等工作，协助局长负责社会保险基金管理工作，联系常平、桥头、横沥、东坑、企石、石排等镇社会保障分局；李宝珊副局长：负责机关党委，分管办公室、人事、培训、政策研究等工作，联系莞城、石龙、虎门、东城、万江、南城等镇（街）社会保障分局；梁绍光副局长：分管农（居）民基本养老保险、征地审核、监察、保险关系、咨询服务等工作，联系洪梅、道滘、厚街、沙田、长安等镇社会保障分局。赖肖群纪检组长：分管纪检监察、思想政治、机关日常党务、计划生育、工会、青年、妇联等工作，联系中堂、望牛墩、麻涌、石碣、高埗等镇社会保障分局；罗松茂调研员：负责市社会保险学会工作；钟润玲副调研员：协助局长负责稽核、基金监督工作；温武恒副调研员：协助局长负责系统内基建、局机关安全生产、“双拥”等工作，联系樟木头、凤岗、塘厦、谢岗、清溪等镇社会保障分局。