梧州会计英语翻译招聘

四六级成绩对求职是否重要取决于求职单位对英语水平的要求，如果工作中经常需要使用英语或者和外企外宾打交道，就会对英语水平有要求了。

也不一定，也可能是刚刚成立的事务所，待遇什么的可能一般，也没有人，先招几个在说。要求太高了也许不会有人来，你可心打电话问一下，最好问一此专业点的问题，看他怎么回答，再判断是不是骗子，不过小心一点是对的。

(1) 热爱翻译事业(2) 出色的英文理解力以及深厚的中文功底和表达能力(3) 有一定的翻译速度并有工作经验者优先(4) 工作认真负责，能承受一定工作压力(5) 有上进心，善于接受新事物，有团队精神；(6) 本科以上学历，英语八级,或翻译类资格证书持有者优先

1楼颖米迷不加思索就用翻译机器太假了,hanhanhan二楼改一下,goodafternoon/morning(**面试先生),mynameiskanshenyang,iam22yearsoldthisyear,igraduatedfromningxiainstituteofscienceandtechnology,andmymajorisaccounting,andiamverygladtoattendthisinterview.evenihavejustgraduated,andthereisnoworkingexperience,butiamaprofessional,andsmooth,delicating.nomatterwhateverpositionyourcompanygrantedtome,iwilldomybesttoputit.hopingyoucangivemeachancetoprvovemyself,andbeoneofyou!马马乎乎

一般的会计事务所招聘都需要注册会计师以上工作人员不然是没有审计资格的。至少要有会计师资格协助注会审计也就是给注会审计打下手。

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重要。

英语四六级对求职重要。

参加暑期实习以及春招、秋招，网申和投简历时，四六级是一个重要的筛选标准。

应届毕业生那么多，公司如何省时省力找到优秀人才？

用四六级、学习成绩、实践经历这几把大筛子筛一筛。

以上是普华永道2019校招网申页面职位。

10个里 有9个上面写着英语四级或以上。

超过半数的企业会含蓄的表示四六级没过几分不行。

公司在拿四六级当筛人的工具，不仅要求你过，还要你高分通过。

当然重要啊，当HR无法衡量应聘者实力的时候，就需要一些证书来辅助判断应聘者，但是随着对实践能力的重视，除了一些很相关的专业，需要四六级，很多招聘开始更加重视实际应用能力。我们来看这两个岗位的招聘：会计和英语翻译岗位的招聘，除了英语翻译强调了要求英语能力证书，会计要求的更多是和会计岗位相关的。我们再来看这个岗位：新媒体运营的招聘除了需要更多和岗位相关的能力，还需要有一定的实习经验，即需要有实际应用能力。有时候，四六级并不是硬性条件，并且越来越多的企业开始偏向于考虑应聘者和岗位的相关性，即应聘者的能力和岗位相关。但是很多时候，应聘者不会表达简历的内容，在简历中展现相关性，错失了很多面试机会。如何在简历中展示相关性，获得面试邀请，也将是最重要的事情，因为HR筛选候选人，第一眼看见的就是简历。