2020会计实务所有公式

营业利润=营业收入-营业成本-税金及附加-销售费用-管理费用-财务费用-研发费用-信用减值损失-资产减值损失+公允价值变动收益（-公允价值变动损失） + 净敞口套期保值收入（-净敞口套期保值损失）+ 投资收益（-投资损失）+ 其

【导读】管理会计当然是管理职位了，需要对于公司财会事务做出决策，好的决策自然能有效改善企业经营，提高企业经济效益，其作为初级会计实务重点之一，想要更好的发挥财会账务处理能力，就需要对于实务方面的知识进行全面的了解，目前，2020年初级会计职称考试已经结束，我们对于考试考点进行了具体分析，希望作为2021年考生的复习参考依据，因为这些是初级会计考试的必考点，这样才能更好的应对初级会计职称考试的变化，让考生们以更好的状态迎接2021年考试，今天给大家整理的是2020初级会计实务重点:管理会计，接下来我们就来具体学习一下吧。

一、产品成本归集和分配的基本原则

1.受益性原则

2.及时性原则

3.成本效益性原则

4.基础性原则

5.管理性原则

二、要素费用的归集和分配

1、材料、燃料、动力的归集和分配

制造企业发生的直接材料，能够直接计入成本核算对象的，应当直接计入成本核算对象的生产成本，否则应当按照合理的分配标准分配计入。

制造企业外购燃料和动力的，应当根据实际耗用数量或合理的分配标准对燃料和动力费用进行归集分配，生产部门直接用于生产的燃料和动力，直接计入生产成本。生产部门间接用于生产的燃料和动力，计入制造费用。

在消耗定额比较准确的情况下，原材料、燃料也可按照产品的材料定额消耗量比例或材料定额费用比例进行分配。

材料、燃料、动力分配的账务处理：

借：生产成本—基本生产成本

生产成本—辅助生产成本

制造费用

贷：原材料

2、职工薪酬的归集和分配

直接进行产品生产的生产工人的职工薪酬，直接计入产品成本的“直接人工”成本项目;不能直接计入产品成本的职工薪酬，按工时、产品产量、产值比例等方式进行合理分配。

如果单件工时定额比较准确，也可按照定额工时比例分配职工薪酬。

职工薪酬的账务处理：

借：生产成本—基本生产成本

生产成本—辅助生产成本

贷：应付职工薪酬

3、辅助生产费用的归集和分配

1)直接分配法

特点：将辅助生产费用直接分配给辅助生产以外的各受益单位

优点：分配一次，计算简单

缺点：分配结果不准确

适用范围：适用于辅助生产内部相互提供产品和劳务不多、不进行费用的交互分配、对辅助生产成本和企业产品成本影响不大的情况

2)交互分配法

特点：辅助生产费用经过两次分配

优点：提高了分配的准确性

缺点：加大了工作量

3)计划成本分配法

特点：辅助生产提供的劳务，都按计划单位成本分配辅助生产车间与计划单位成本分配费用差额计入管理费用

优点：便与考核和分析，利于分清经济责任

缺点：成本分配不够准确

适用范围：适用于辅助生产劳务或产品计划单位

4、制造费用的归集和分配

1)制造费用分配方法：

生产工人工时比例法(或生产工时比例法)、生产工人工资比例法(或生产工资比例法)、机器工时比例法和按年度计划分配率分配法等。分配方法一经确定，不得随意变更。如需变更，应当在附注中予以说明。

2)制造费用计算公式

制造费用分配率=制造费用总额÷各产品分配标准之和(如，产品生产工时总数或生产工人定额工时总数、生产工人工资总和、机器工时总数、产品计划产量的定额工时总数)

某种产品应分配的制造费用=该种产品分配标准×制造费用分配率

制造费用账务处理：

借：生产成本

贷：制造费用

5、废品损失和停工损失的核算

1)废品损失的内容

废品损失是指在生产过程中发生的和入库后发现的不可修复废品的生产成本，以及可修复废品的修复费用，扣除回收的废品残料价值和应收赔款以后的损失。

【注意：不属于废品损失的情形：经质量检验部门鉴定不需要返修、可以降价出售的不合格品，以及产品入库后由于保管不善等原因而损坏变质的产品和实行“三包”企业在产品出售后发现的废品均不包括在废品损失内。】

a.不可修复废品损失

不可修复废品损失的生产成本，可按废品所耗实际费用计算，也可按废品所耗定额费用计算。

b. 可修复废品损失

2)停工损失核算

a. 正常停工(计入产品成本)

包括季节性停工、正常生产周期内的修理期间的停工、计划内减产停工等。

b. 非正常停工(计入当期损益)

包括原材料或工具等短缺停工、设备故障停工、电力中断停工、自然灾害停工等。

关于2020初级会计实务重点:管理会计，就给大家介绍到这里了，这是实务的必考考点，希望准备2021年考试的大家能够关注起来，在这里还要提醒大家一点，初级会计职称考试虽然难度不是很大，但是必要的学习计划一定要做好，并需要持之以恒的坚持下去，加油!

需要在理解的基础上记忆，死记硬背是没有多大效果的，因为会计主要是来源于我们队企业发生的经济业务的专业处理，也就是会计处理。以下是主要的一些内容。 会计等式资产=负债+所有者权益收入-费用=利润会计账户期末余额=期初余额+本期增加发生额-本期减少发生额发出存货计价方法1、个别计价法2、先进先出法3、月末一次加权平均法本月发出存货的成本=本月发出存货的数量×存货单位成本加权平均单价＝实际成本÷存货数量4、移动加权平均法存货单位成本＝（原有库存存货的实际成本＋本次进货的实际成本）÷（原有库存存货数量＋本次进货数量）本次发出存货的成本＝本次发出存货数量×本次发货前存货的单位成本本月月末库存存货成本＝月末库存存货的数量×本月月末存货单位成本发出材料成本差异率本期材料成本差异率=（结存材料的成本差异+本期验收入库材料的成本差异）÷（期初结存材料的计划成本+本期验收入库材料的计划成本）期初材料成本差异率=期初结存材料成本差异÷期初结存材料的计划成本×100%发出材料应负担的成本差异=发出材料的计划成本×材料成本差异率销售商品的核算1、毛利率法：毛利率=（销售毛利÷销售净额）×100%销售净额=商品销售收入-销售退回与折让销售毛利=销售净额×毛利率销售成本=销售净额-销售毛利2、售价金额法；:商品进销差价率=（期初库存商品进销差价+本期购入商品进销差价）÷（期初库存商品售价+本期购入商品售价）本期销售商品应分摊的商品进销差价=本期商品销售收入×商品进销差价率;本期销售商品的成本＝本期商品销售收入－本期已销售商品应分摊的进销差价期末存货成本＝期初存货成本＋本期购货成本－本期销售成本固定资产折旧方法1、年限平均法：年折旧率＝（1－预计净残值率）÷预计使用受命（年）X100％月折旧率＝年折旧率÷12月折旧额=固定资产原值X月折旧额2、工作量法：单位工作量折旧额＝固定资产原价X（1－预计净残值率）÷预计总工作量某项固定资产月折旧额＝该固定资产当月工作量X单位工作量折旧额3、双倍余额递减法：年折旧率＝（2÷预计使用受命（年））月折旧率＝年折旧率÷12月折旧额＝每月月初固定资产账面净值X月折旧率4、年数总和法：年折旧率=（尚可使用年限÷预计使用寿命的年数总和）X100%月折旧额＝（固定资产原价－预计净残值）X月折旧率完工百分比法劳务收入及费用公式：1、本期确认的收入=劳务总收入X本期末止劳务的完工进度-以前期间已确认的收入2、本期确认的费用=劳务总成本X本期末止劳务的完工进度-以前期间已确认的费用