初级会计保洁工阿姨题目

第一问：公司员工的工资要在“应付职工薪酬”中反映，不属于公司员工的费用，不在应付职工薪酬中反映第二问：可以

我们单位是这么做到管理费用里的，因为保洁阿姨不是单位的正式员工嘛，所以不记到职工薪酬中的借：管理费用-外付劳务费贷：银行存款

保洁员的工资应该计入“应付职工薪酬”，分配工资时计入“管理费用-工资”。

计提时。借:劳务成本，贷：应付职工薪酬—工资。

支付时。借:应付职工薪酬—工资，贷：库存现金(或银行存款）。

应付职工薪酬是企业根据有关规定应付给职工的各种薪酬。应付职工薪酬是企业会计科目中负债类科目之一。

应付职工薪酬的核算：

企业应当通过“应付职工薪酬”科目，核算应付职工薪酬的提取、结算、使用等情况。该科目的贷方登记已分配计入有关成本费用项目的职工薪酬的数额，借方登记实际发放职工薪酬的数额，包括扣还的款项等;该科目期末贷方余额，反映企业应付未付的职工薪酬。

“应付职工薪酬”科目应当按照“工资”、“职工福利”、“社会保险费”、“住房公积金”、“工会经费”、“职工教育经费”、“非货币性福利”等应付职工薪酬项目设置明细科目，进行明细核算。

级会计证考两门，科目名称是《经济法基础》和《初级会计实务》，单科总计100分，60分视为及格，考生只有两科一个考试年度通过才能拿到初级会计职称证书，单科合格成绩不保留到下一年。全初级会计职称考试题型：1、《初级会计实务》单选题24个，分值为36分；多选12个，分值为24分；判断题为10个，分值10分；不定项选择15个，分值30分。2、《经济法基础》单选题24个，分值36分；多选15个，分值30分；判断10个，分值10分；不定项选择12个，分值24分。更多的情况可以到箐鹏会计了解一下。河南箐鹏教育科技有限公司是2020年6月成立的互联网职业教育培训机构，专注于资格考试培训和职业技能培训。自公司成立以来，我们坚持“以学员需求为中心、以教学质量为根本、以不断创新为要求”的经营理念，开设了会计职称、教师资格证几大类网络辅导课程，采用“教育+互联网模式”，以教育推动社会发展为使命，旨在打造先进、高效、领先的教育品牌，获得了中国在线职业教育领域的一致认可和广泛好评，是一家技术领先、服务完善的在线教育机构。

三、费用定义

多选题

下列各项表述中，不正确的有()。

A.费用是与向所有者分配利润相关的经济利益的总流出

B.企业处置非流动资产发生的净损失应确认为企业的费用

C.费用最终会导致所有者权益的减少

D.企业向投资者分配利润发生的现金流出应确认为企业的费用

【答案】ABD

【解析】

选项A，费用是与向所有者分配利润无关的经济利益的总流出;选项B，处置非流动资产发生的净损失属于企业非日常活动产生的损失，不属于企业的费用;选项D，向投资者分配利润发生的现金流出不属于企业的费用。

点评：本题考核会计要素费用的定义。此题考查为比较基础的考点，考试时这种题目也会出现，要拿到相应的分值哦。

四、会计主体假设

【判断题】

为了了解每一个单位的财务状况、经营成果和现金流量，要求必须对核算单位作出人为的限制和规定，这就形成了会计主体假设。()

【答案】正确

【解析】

本题考核会计基本假设。

【点评】：此题考查为比较基础的考点，要能够准确区分会计主体、会计分期和持续经营三种会计基本假设，考试时这种题目也会出现，要拿到相应的分值哦。

以上就是关于2021年《初级会计实务》易错题的分享，希望对各位考生有所帮助，如果您想要了解更多初级会计职称考试技巧、备考攻略等相关内容，欢迎大家及时关注本平台哦!