一,公司给员工买了人寿保险,应当这样来做帐:人寿保险一般统称这社保金,分为个人交纳部分和企业交纳部分,因此对于这两部分的处理是不同的。个人部分,应计入“其他应收款—社保个人”;企业部分则计入“管理费用—劳动保险费”。1、提取时:借:管理费用—劳动保险费(企业部分)借:其他应收款—社保个人(个人部分)贷:其他应付款—社保基金2、交纳时:借:其他应付款—社保基金贷:银行存款3、从工人工资中收回个人部分:借:应付工资贷:其他应收款—社保个人关于社会灵活就业人员,先判断该员工是不是公司的正式职工,如果是,计入“应付福利费”。如果不是,一般不能报销,如果报销了,要计入他的工资总额,并按“劳务报酬”计交个人所得税。二,人寿保险计入“管理费用—劳动保险费”,并不需要缴纳所得税。