日照初级会计疫情补助

疫情补助金并不是每个人都有，以下人群可以申请：

第一类：低保对象、特困人员等困难群众以及社区内疫情感染患者、密切接触者。

第二类：受疫情影响无法外出务工、经营、生产、就业的人员或家庭。

目前来说，只是少部分地区有，大部分地区是没有的，补贴标准也不同。除了这方面，失业人员也可以领取失业补助金，当然这也不是谁都能领取的，要符合一定的条件：

1、按照规定参加失业保险，履行缴费义务满1年的；

2、非因本人意愿中断就业的；

3、已办理失业登记的。

2022年全国继续实施稳岗、补贴政策

人力资源社会保障部办公厅、国家税务总局办公厅联合印发《关于做好失业保险稳岗位提技能防失业工作的通知》，明确继实施失业保险稳岗返还政策至2022年12月31日。

1、提高失业保险稳岗返还比例

将大型企业稳岗返还比例由30%提至50%，中小微企业符合条件的地区，稳岗返还比例可从60%提至最高90%，全面推广“免申即享”经办模式。

2、拓宽一次性留工培训补助受益范围

由出现中高风险疫情地区的中小微企业扩大至该地区的所有参保企业；对未出现中高风险疫情的地区，可将补助范围拓展至餐饮、零售、旅游、民航和公路水路铁路运输5个行业企业，实施条件为应征增值税销售额在一定时段同比下降达到一定比例的参保企业，实施期限截至2022年年底。

3、发放一次性扩岗补助

企业招用毕业年度高校毕业生，签订1年以上劳动合同并参加失业保险的，发放一次性扩岗补助，与一次性吸纳就业补贴政策不重复享受，实施期限截至2022年年底。

有补贴申请的。可持发证日期在12个月以内的职业资格证书或职业技能等级证书，向申领技能提升补贴时失业保险金实际发放地失业保险经办机构申领，参保职工可按规定申领技能提升补贴，申领条件放宽至企业在职职工参加失业保险12个月及以上。证书要在技能人才评价证书全国联网查询系统上可以查询到，补贴标准为初级（五级）1000元、中级（四级）1500元、高级（三级）2000元。

初级会计证书有补贴，根据国务院颁布的《职业技能提升行动方案（2019-2021年）》，通过初级会计考试，取得初级会计师资格证书可以领取相应的补贴。法律依据：《职业技能提升行动方案（2019-2021年）》第十一条落实职业培训补贴政策。对贫困家庭子女、贫困劳动力、“两后生”、农村转移就业劳动者、下岗失业人员和转岗职工、退役军人、残疾人开展免费职业技能培训行动，对高校毕业生和企业职工按规定给予职业培训补贴。对贫困劳动力、就业困难人员、零就业家庭成员、“两后生”中的农村学员和城市低保家庭学员，在培训期间按规定通过就业补助资金同时给予生活费补贴。符合条件的企业职工参加岗前培训、安全技能培训、转岗转业培训或初级工、中级工、高级工、技师、高级技师培训，按规定给予职业培训补贴或参保职工技能提升补贴。职工参加企业新型学徒制培训的，给予企业每人每年4000元以上的职业培训补贴，由企业自主用于学徒培训工作。企业、农民专业合作社和扶贫车间等各类生产经营主体吸纳贫困劳动力就业并开展以工代训，以及参保企业吸纳就业困难人员、零就业家庭成员就业并开展以工代训的，给予一定期限的职业培训补贴，最长不超过6个月。第十二条支持地方调整完善职业培训补贴政策。符合条件的劳动者在户籍地、常住地、求职就业地参加培训后取得证书（职业资格证书、职业技能等级证书、专项职业能力证书、特种作业操作证书、培训合格证书等）的，按规定给予职业培训补贴，原则上每人每年可享受不超过3次，但同一职业同一等级不可重复享受。省级人力资源社会保障部门、财政部门可在规定的原则下结合实际调整享受职业培训补贴、生活费补贴人员范围和条件要求，可将确有培训需求、不具有按月领取养老金资格的人员纳入政策范围。市（地）以上人力资源社会保障部门、财政部门可在规定的原则下结合实际确定职业培训补贴标准。县级以上政府可对有关部门各类培训资金和项目进行整合，解决资金渠道和使用管理分散问题。对企业开展培训或者培训机构开展项目制培训的，可先行拨付一定比例的培训补贴资金，具体比例由各省（区、市）根据实际情况确定。各地可对贫困劳动力、去产能失业人员、退役军人等群体开展项目制培训。