部队注册会计师师待遇

财会界和其他领域有所不同，证书的重要性相信大多数财务人都很清楚。拥有一张像注册会计师这种含金量高的证书在求职过程往往会更受关注。近年来，财务机器人的出现加上会计从业资格证的取消，似乎暗示着上天将要惩罚那些安于现状不思进取的财务人。作为一名财务人，如何提升自己的能力呢？考注会自然是一个非常不错的选择。很多考生会问了，注册会计师的待遇前景好吗，是否值得自己去考呢？注册会计师待遇情况注册会计师的待遇在不同城市、不同企业差异还是很大的，下面为大家详细介绍。（以下数据仅供参考）1、注册会计师在不同城市的待遇情况①一线城市对于注册会计师的需求量更高，给出的工资也非常高。以北京为例，刚通过考试但没有工作经验的注册会计师薪资一般在4000-6000，通过一定时间的积累，薪资涨幅非常大。拥有1-2年工作经验的注册会计师薪资一般都能过万。北京注册会计师工资②二线城市毕竟消费没有一线城市高，薪资待遇肯定是不如一线城市的。无工作经验的注册会计师在二线城市起薪一般在3000-4000左右，拥有1-2年工作经验薪资能够达到6000-8000元。下图为某著名招聘网站上对成都注册会计师薪资的统计情况。成都注册会计师工资2、注册会计师在不同企业的薪资情况①会计师事务所事务所是成为注册会计师执业会员的必经之路。最为顶尖的自然是四大，工资非常高，但也意味着工作强度很大，加班是很正常的事。四大应届生薪资能够达到年薪十万，如果在四大工作3-5年，年薪30万以上是很普遍的。②银行无论是投资银行还是商业银行，对注册会计师的需求都是非常大的。如果能力很强，进入了国际性的投资银行，薪资甚至能够远超四大。③咨询公司咨询公司对于CPA持证人来说也是非常不错的选择，应届生能够拿到上十万的年薪，并且随着经验能力的增长，薪资的涨幅非常大。据说拥有超过3年工作经验的注册会计师年薪能够图片50万。注册会计师前景了解完注册会计师薪资，自然就要了解一下注册会计师的前景了。近年来报名参加注册会计师的人数越来越多，导致很多考生开始怀疑注册会计师在未来是否还会这么受追捧。答案是肯定的，可以从以下几点说明：1、注册会计师人才缺口大即便近年来注册会计师每年的报名人数都在大幅度上涨，真正通过全科考试成为注册会计师的人却非常少。截止到2017年第三季度，中国注册会计师人数仅有不到24万，还有上十万的人才缺口等着一批又一批的有志青年来填补。不仅如此，随着社会的高速发展，未来中国对注册会计师的需求量还将进一步扩大，考注会依然是一个非常不错的选择。2、备考注会是提升能力的过程企业花钱买的不是你的证书，而是你的能力。证书只是一张证明，很多能力都是你在备考注会的过程中获得的。想要通过注会全科考试，不仅需要过硬的会计、审计专业知识，法律、公司战略管理也是必备技能。不仅如此，备考注会我们还提升了自己的学习能力以及解决各种问题的能力，这些都是非常宝贵的财富。考注会需要一种信念，一种不断突破自我的勇气。注会证书不是万能的，甚至可以说很普通，但是它能够拓宽我们前进的道路，让自己的未来变得更加光明。

考了注册会计师，薪水真的会过万吗？肯定会有过万的，但也不全是。

注册会计师年薪一般都很高，有3年左右经验年薪能够达到40万左右，随着经验的累积与个人能力的提升，有很多注会人后续发展成为年薪百万。注册会计师的就业方向非常广，事务所、咨询公司、商业银行、投资银行等大型企业和机构对注册会计师的需求量都非常大。当然在不同企业，注册会计师的薪资差距也非常明显。四大会计事务所应届生进入四大会计事务所，可以拿到10万的年薪。随着工作年限的增加，自己工作能力也得到了提升，可升为经理级的职位，年薪大概是30-40万元。如果能成为合伙人，年薪百万也很常见。内资会计事务所内资的年薪大概是35万左右。相比“四大”，薪水会低一些。但是工作强度也不像“四大”那么大。所以，不少应届毕业生把内资会计事务所也作为自己的选择项。在内资会计事务所工作，薪水还可以，工作也不会那么累。国有大中型企业国企的工资一般都不会太高，但是在国企工作，压力不会太大。应届毕业生大多数还不具备签字权，所以年薪大概在5-8万。但是随着之后跟着年限的增加，年薪在30万也是正常的。

考了注册会计师薪水真的会过万吗？这个是有可能的，因为注册会计师非常的不好考。五年之内必须过五门课程。所以拥有注册会计师证的人员不太多紧缺。但是社会需求比较多。薪水过万是有可能的，特别是在一二线城市。当然，你的实际水平也得与注册会计师相匹配。也就是说不仅要有书本上的知识，而且也要有实际经验，就是说得有实际操作经验实际做账务处理经验。一般单位愿意录用既有注册会计师证，又有工作经验的会计人员。如果这两项都具备，那么薪水过万是比较容易的。注册会计师每一门课程都不太好考内容比较难多杂，所以一次性过五门真的是太难了。有的人一般经过两三年有的人过。通过4或5年才能考上。所以从这一点说明通过注册会计师的难易程度。以上内容仅供参考谢谢！

在不同的城市，注册会计师月薪和待遇存在很大差异。一般在一线城市，像北京、上海、深圳等，应届毕业生即使还未考完全科大概也有5000左右的月薪，而工作一到三年之后，做到主管级别一般可以有1万以上的月薪，工作超过5年，如果可以升上经理级别，2、3万月薪很普遍。当然这是在一线城市，如果是在二三线城市，待遇会相应减少，具体可以见下表。但总体来说，注册会计师在各地的待遇还是非常不错的，而且职业发展路径清晰，大有可为。

坦白讲，我想想告诉你的是，如果你想单纯的凭一张证书就实现升职加薪的话，再大的人数缺口对你都没有用。但如果你觉得这张证书对自己的能力提升有帮助，并且能够在职业发展道路上给自己一些优势的话，那这个行业能给你的机会，远比你想象的多。

注册会计师人才缺口越来越大

很多人觉得，注册会计师其实并不需要那么多人，因为一家会计师事务所只要有2个人有注册会计师，就可以开所营业，一个签字权就可以签完所有的报告。

但是这种想法对行业的发展势必是很大的伤害。

从执业注会来讲，目前我国共有8000多家会计师事务所，但与此同时执业素质也颇为担忧，而CPA就是注册会计师资格证书，所以提升事务所从业人员的整体素质势在必行，并不是说有一个签字的就完全可以。

从非执业注会来讲，这一块的缺口其实更大。近几年非执业注会的人越来越多，无论是专业能力，还是证书名气，都使得企业对CPA持证人的需求在不断增加。

CPA持证人几大主要就业方向

考出CPA后，并不意味着直接就等于高薪高职位，重要的是获得一个更好的发展路径，有方向有基础比什么都重要。所以，首先要明确自己的就业方向该如何选择。

首先是会计师和审计师事务所。一般我们都建议考生首选事务所，因为事务所能让自己的CPA证书价值最大化，无论是内部晋升还是外部跳槽都能获得很好的发展，很多高顿CPA学员备考CPA也是这个原因。

其次是各大企业财务部。只要有企业就需要会计人，而高级财务也是很多大企业的刚需。一般考出CPA可以选择去企业做财务、审计、战略、风险等等，这些岗位对CPA的重视程度都很高。

还有是金融机构。近两年，类似投行、咨询、券商、银行、PE、VC等等行业和岗位都越来越重视CPA，更多时候CPA证书不只是加分项，还成为了必备要求，而随着金融行业的发展越来越规范，对证书的要求肯定会更加严格。

所以，考CPA说到底其实是自己的事，行业一直在变，竞争者一直在变，有需要就去考，没有需要就不要考。而对考生来讲，即使存在人才缺口，也不应该抱着应付考试的目的去学习知识，否则成绩单能骗得了应聘，但骗不了能力。

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