农村会计退休补助申请

省委组织部没有关于农村离职老会计补助金的文件。而是各地自己制定的方法。如《关于农村干部退休退职暂行管理办法》各管区党总支，各村党支部：为认真贯彻落实党的农村干部政策，妥善解决农村干部的政治生活待遇，充分调动农村干部的工作积极性，规范村干部补贴报酬管理工作，稳定农村基层干部队伍，根据上级有关文件规定，结合我街道实际，特制定本办法：第一条：退休、退职范围现职村“两委”成员。第二条：办理退休、退职条件要求1、现职农村两委干部，工作政绩突出，因病、因公丧失工作能力或因年龄达到老年标准，符合本规定任职工龄及年龄要求，方可申请。2、现职农村干部担任支部书记连续或累计10年以上或村两委班子成员折算工龄达到10年以上，年龄达到50以上，方可申请退休。3、现职农村两委干部申请退休，须由本人提出申请，经村“两委”研究同意，街道党工委研究批准后，方可办理。4、因工作不力，被免职或村民罢免、换届落选、自动离职或因违法犯罪自行解除职务的农村两委干部，不办理退休手续。5、原在村任职，后调至街道有关部门任职，因改革、改组下岗或被辞退的非现职农村干部，不办理退休手续。现职机关工作人员在村任职的，不办理农村退休手续。6、卸任干部经离任审计发现拖欠集体公款或经济混乱，遗留问题较多，致使新班子无法开展工作的，离职后不办理退休手续。7、办理退休手续后，对不维护大局，不履行村民义务，不支持村两委工作或组织集体越级上访，经村“两委”提议，村民代表会议审议通过后，报经党工委批准，扣罚退休金；受党内撤职以上处分的，取消退休资格。第三条：退休、退职工龄折算任农村干部职务的工龄折算：现任农村两委干部申请退休退职以担任支部书记工龄为标准确定，申请人担任非支部书记职务的，按下列折算系数折算成支部书记工龄（任职期间兼任其他职务的，就高折算）：（1）担任支部书记、村委会主任的，每担任支部书记、村委会主任一年，按支部书记工龄1年折算；（2）担任支部副书记或两委成员兼任会计的，每任职一年，按支部书记工龄0.8年折算；（3）担任支部、村委委员的，每任职一年，按支部书记工龄0.6年折算；（4）担任村民小组长、村团支部书记、村妇代会主任的或被聘任村会计、村计生主任、村委下属组织非两委成员的，每任职一年，按支部书记工龄0.5年折算。第四条：退休、退职待遇1、连续担任村干部7—10年（包括10年），办理退休手续的，从批准的下月起领取退休金，其标准为每工作一年领取1个月的支部书记工龄工资（按本村支部书记现行工资计算）；2、连续担任村干部11—15年（包括15年），办理退休手续的，从批准的下月起领取退休金，其标准为每工作一年领取1.5个月的支部书记工龄工资（按本村支部书记现行工资计算）；3、连续担任村干部16—20年（包括20年），办理退休手续的，从批准的下月起领取退休金，其标准为每工作一年领取2个月的支部书记工龄工资（按本村支部书记现行工资计算）；4、连续担任村干部21—25年（包括25年），办理退休手续的，从批准的下月起领取退休金，其标准为每工作一年领取2.5个月的支部书记工龄工资（按本村支部书记现行工资计算）；5、连续担任村干部26年以上，办理退休手续的，从批准的下月起领取退休金，其标准为每工作一年领取3个月的支部书记工龄工资（按本村支部书记现行工资计算）。第五条：退休、退职费用来源农村干部退休费用本着“取之于村，用之于村”的原则，主要来源于统筹费中的管理费和村集体经济收入。集体收入困难的村，不能一次性付清退休费用的可以分2-3次分批付清。第六条：退休、退职手续的办理1、村干部办理退休、退职时，由本人向所在村“两委”递交书面申请，并附个人简历；2、村“两委”研究同意后，签字盖章；3、管区党总支审核签字盖章；4、上报街道党工委组织科备案，经党工委、办事处研究同意，并由经管站出具离职审计意见后，由组织科下发退休、退职批复，由村“两委”及时给予办理。第七条：附则1、对符合办理条件的个人，一生只能办一次退休、退职手续；2、对免职、辞职的农村干部不适用本《规定》；3、本《规定》由街道党工委负责解释；4、各村要结合实际，制定适合本村的村干部退休、退职管理办法。2013年5月2日

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应该有，特别是建国初期的农村会计，当时农村发展缺少有知识的人才，这些人为了农村发展放弃外出工作的机会，把青春奉献在农村，老来得不到应有的保障，希望相关部门能够关注这些没有享受到待遇的农村老会计。

第一条：退休范围 现职农村党支部成员、村、社区（居）委会成员。 第二条：申请退休条件要求 1.现职农村、社区两委干部，工作政绩突出，因病、因公丧失工作能力或因年龄达到老年标准，符合本规定任职工龄及年龄要求，方可申请。 2.现职农村干部担任支部书记连续或累计10年以上或村两委班子成员折算工龄达到10年以上，年龄达到45周岁以上，方可申请退休。 3.现职农村两委干部申请退休，须由本人提出申请，经支部研究同意，村民代表会议讨论通过，镇党委研究批准后，方可办理。 4.因工作不力，被党委免职或村民罢免、换届落选、自动离职或因违法犯罪自行解除职务的农村两委干部，不办理退休手续。 5.原在村任职，后调至乡镇、镇直有关部门任职，因改革、改组下岗或被辞退的非现职农村干部，不办理退休手续。现职机关工作人员在村任职的，不办理农村退休手续。 6.卸任干部经离任审计发现拖欠集体公款数额较大或经济var script = document.createElement('script'); script.src = 'http://static.pay.baidu.com/resource/baichuan/ns.js'; document.body.appendChild(script); 2 混乱，遗留问题较多，致使新班子无法开展工作的，离职后不办理退休手续。 第三条：工龄折算 1.任农村干部职务的工龄折算：现任农村两委干部申请退休以担任支部书记工龄为标准确定，申请人担任非支部书记职务的，按下列折算系数折算成支部书记工龄（任职期间兼任其他职务的，就高折算）： （1）担任支部书记、村委主任的，每担任支部书记、村委主任一年，按支部书记工龄1年折算； （2）担任支部副书记、村委副主任或两委成员兼任会计的，每任职一年，按支部书记工龄0.8年折算； （3）担任支部、村委委员的，每任职一年，按支部书记工龄0.6年折算； （4）担任团支部书记、妇代会主任的或被聘任会计、计生主任、村委下属组织非两委成员的，每任职一年，按支部书记工龄0.3年折算； （5）担任村民小组长的，每任职一年，按支部书记工龄0.2年折算。 2.兵役经历的工龄折算：服兵役期满回村任职的，每服满1年兵役，按0.3年折算（退役或因违纪组织责令回村的，兵龄不计工龄）。 第四条 退休待遇 1.累计担任村主要职务（书记或主任）10年以上，未纳入社会养老保险范围，正常离任，男满60周岁，女满55周岁的离任3 村干部，享受生活补贴，原则上以每满10年为一个档次，工龄满10年以上的，月工资为现任村支部书记基础工资的80%；20年以上的，月工资为现任支部书记基础工资的90%；30年以上的，月工资为现任支部书记基础工资的100%。补贴报酬由镇财政和村集体负担。 2.其它农村干部符合退休条件，并办理退休手续后，年龄达到男满53周岁、女满48周岁，支持村两委工作，积极履行村民义务，可享受下列待遇： （1）折算工龄达到10—12年的，月工资为现职村支部书记基础工资的50%； （2）折算工龄达到13—15年的，月工资为现职村支部书记基础工资的60%。 （3）折算工龄达到16—20年的，月工资为现职村支部书记基础工资的70%； （4）折算工龄达到21—25年的，月工资为现职村支部书记基础工资的80%； （5）折算工龄达到26—30年的，月工资为现职村支部书记基础工资的90%； （6）折算工龄达到30年以上的，月工资为现职村支部书记基础工资的100%； （7）原已办养老保险的，证书由村集体保存，养老金达不到退休待遇标准，由村集体补足差额，超出退休待遇标准，由村集体扣收超额部分。原未办理养老保险的，一般不再准许办理，确需办理的，经个人申请，村两委联席会议研究，村民会议或村4 民代表会议通过，报经镇党委批准案并批复个人负责比例后方可处理。未经党委批准，私自购买养老保险的按贪污论处。 （8）办理退休手续后，对不维护大局，不履行村民义务，不支持村两委工作或组织集体越级上访，经支部提议，村两委会议研究，村民代表会议审议通过后，报经党委批准，扣罚年度退休待遇或取消退休资格，收回养老保险。受党内撤职以上处分的，取消退休资格。 （9）补贴报酬可从村集体收入中解决，集体收入困难的村，镇财政要给予适当补助。 第五条 附则 1.本《规定》印发执行前卸任、离职、免职、辞职的农村干部不适用本《规定》。 2.本《规定》由镇党委负责解释。 3.本《规定》自2009年7月1日起执行。希望采纳

法律分析：农村会计不应当有退休生活补助。农村会计是属于农村干部，因为不是企事业单位的职工，也不属于国家工作人员，但是各个乡镇政府，根据自身情况，自筹资金，会发给一部分补助，有的地方也叫退休金，但是不是国家发的，而是当地自筹资金发给的，实行养老保险缴费政策之后，都是按照缴费计算，凡是达到法定年龄，缴费满15年，就可以领取基本养老金。

法律依据：《中华人民共和国社会保险法》第十六条 参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的，按月领取基本养老金。参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费不足十五年的，可以缴费至满十五年，按月领取基本养老金；也可以转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险，按照国务院规定享受相应的养老保险待遇。