聊城招聘文案高级会计师

一个特别热门的选择-中文。很多家长和考生其实报中文类专业是抱着一个目的的，觉得将来当个老师挺好的。这个专业毕业是当语文老师的吗？或者说这个专业毕业只能当语文老师吗？其实这个在专业就业对口率的情况来讲，只要是社会人文学科专业就业对口率都不是特别的理想。学中文专业未来可以当语文老师，但是其实大多数的人毕业以后并没有当语文老师，这个专业毕业以后大多数人都去干嘛了，我们来给大家讲一下。中国语言文学类有那些专业：我们来说一下专业下面所设分的情况，中国语言文学类一级学科下面是九个专业，但实际上招生比较多的主要是在这三个专业上，一个是汉语言文学，一个是汉语国际教育，还有一个叫做秘书学。现在这三个专业招的是比较多的，剩下的专业目前招生的院校并不多，所以说我们在介绍专业的时候的话，主要给大家说的是这三类专业。汉语国际教育和秘书学都是从原来的汉语言文学来分出来的。专业介绍：汉语言文学主要是培养掌握汉语和中国文学方面的基本知识人才，通过有关理论、发展历史、研究现状等方面的系统教育和业务能力的基本训练，可以在科研机关高等院校从事研究教学工作，有的可以从事对外汉语教学。后来就分离出了另外一个专业叫汉语国际教育。中间要学很多的专业课，大家看到我们下面列出来的是中文专业上大学期间要学的专业课，包括像文学概论、中国古代文学、中国现当代文学、外国文学、比较文学、民间文学、儿童文学等等，它在研究生阶段分得会更加细一些。比如中国古代文学，中国古代文学就是专门的一个专业。中国现代文学、中国当代文学这两个其实是一个专门的研究生的专业，外国文学也是研究生阶段专门的一个专业。中国古典文献学也是我们后面研究生阶段专门的一个专业，你会发现上的专业课还是比较多的。但是你会发现它不太细分方向，就有点像我们前面介绍的那些书一样。像中国古代文学，基本上就是什么内容都学，但是不会针对某一个朝代去往死里研究，比如说唐诗。你会发现唐诗和宋词是完全不一样的东西，其实在宋代也有诗，宋朝里面也有很多非常好的诗人，但是宋代的诗的成就不如唐代那么大，唐代也写词，但是唐代写的词的成就也不如宋代那么大。如果说你现在只上一个文学的专业课，你会发现你也就学几个所谓的我们老百姓都知道的诗词大家，但是如果你要是在研究生阶段学了具体的方向，比如说唐朝文学，你就会学很多有关唐朝，包括所有的诗人所写的诗，而且要结合唐代当时的政治背景，也要结合宋代当时的政治背景。其实在中国历史上，有一个在宋代发生的事情，对中国影响很大，叫做靖难之变，从北宋到南宋的一个转移，这个事对中国的历史和文学影响非常大的，所以说等你真的到研究生阶段去学的时候，你会发现还是有点意思的。这个专业它分成两类招生，一类叫师范类，一类叫做非师范类。师范类在本科期间会多学一些专业课，比如像教育学、教育研究方法、教案写作，但不代表说你学的是非师范类，就干不了老师。只要你学中文类的，将来你在体制内都可以当老师。但是如果想在体制外当老师，你要在辅导班当老师，你不学中文也可以当语文老师，我问大家一个问题，你说语文老师一定非得要学中文吗？我告诉你真的不一定。就跟那帮所谓的作家，你说那帮作家有几个是学中文的？包括现在写畅销书的这帮人，有几个人是学中文的？几乎没有。所以在体制这方面，当体制内的老师，比如说公办学校的老师，对专业要求还是比较死的，但是你只要不在体制内当老师，它其实对于专业要求没有那么死。汉语国际教育专业是培养掌握扎实的汉语基础知识，具有较高的人文素养，因为你是代表咱们国家的形象的，具有较高的人文素养，具备中国文学、中国文化跨文化交际等方面的专业知识与能力。能在国内外各类学校从事汉语教学，在各职能部门、外贸机构、新闻出版单位及企事业单位从事与语言文化传播交流相关工作的，中国语言文学学科应用型的专门人才。所以你会发现它比我们刚才说的汉语言文学要多了基础英语，多了英汉翻译。它对英语的要求还是比较高的，因为你毕竟要教老外说汉语，首先你自己英语得流利，你要教他们中文的语法结构是什么样子。你比如说张老师我觉得我英语好，我也能教老外说汉语，不一定，这个是要有教学方法的，比如你会发现为什么我们小学的时候教材是设置成那个样子，为什么要学汉语拼音，为什么汉语拼音是这个顺序？因为这是一种正常语言教学的逻辑。假如我们老百姓英语学得也很好，你教得了老外吗？你教不了老外，只能是实践，但是如果从理论这方面的话，这个专业是要学一套教学方法的，所以说还是不太一样的。要学社交礼仪，西方文化概论，你教美国人、跟教英国人、跟教意大利人、跟教土耳其人、跟教阿拉伯人、跟教非洲人，肯定是有一些文化差异的，所以说你会发现有一定的专业性。但是它虽然说有一定的专业性，又没有那么特别的强，这种东西的话，其实我们也可以学，它的技术门槛，技术壁垒并不高。现在有很多学校也在招这样一个专业，叫做秘书学。大家可能一听这个专业的名字有点诡异，说张老师我们家孩子考的分挺高，怎么去当秘书了？秘书大家不要小看，秘书是领导者，主事者身边的综合辅助者和公共服务者，是以辅助决策、综合协调、沟通信息、办文办会办事等为主要职能活动的领导者、决策者的参谋助手。我给大家举个例子，我自己也招助手，我助手要求的条件其实是很高的，因为像我们公司有各种各样的业务部门，每一个部门有每一个部门的负责人，而我的助理或者说是我的秘书，我对他的要求是，每一个部门的业务你都得了解。每一次开我们公司战略会的时候，或者每一次我去跟这些研究生院也好，还是说企业也好去对接的时候，我都会带着我的秘书。他会在这个公司最高决策者身边，一直待着。他学的东西就是最多的，所以说大家千万不要以为一个公司老板的秘书就是一个什么花瓶或者怎么样的，千万不要以为这样。你现在在这个老板身边，你帮他去协调一些事情，做一些事情。其实你会发现，到时候如果说某一个部门有一个职位空缺，他最有可能会派谁去？派自己最信任的人去，他最信任谁？一定是他身边的这个人。这个专业我先给大家说一下岗位，但是不代表你学这个专业，就能够从事相应的，所谓的助理岗位或秘书岗位，这个跟个人能力是有很大关系的，跟你是不是学这个专业的没关系。我的助理是学法律的，但是这个人学习能力非常的强，当年能在河北省考到一个五院四系的法律的高校，在河北省能考到那边去，大家可以想象一下，这个孩子的学习能力是非常强的。所以说这个专业跟你未来的就业是不一样的，你千万不要以为说我们家孩子学了一个秘书学，将来毕业以后找一个大公司，当老板的秘书，不是这个样子的专业，其实就业对口率是很差的。而且有的时候这种助理，像我们这种新公司，我会从社会上招聘。如果说一个发展比较成熟的公司，通常招助理都是从自己的内部来选拔的，跟你学这个专业是没有什么太大关系的，所以说专业的就业对口率奇差无比，学这个专业真的不一定会干这个。就业前景：

A actor/actress/artist/architect/astronautB business manC chemistD doctor/dentistE engineerF firefighterG guide/guarantee/guardH hairdresserI Import CoordinatorJ jewellerK keeper/killer/keyboard operatorL lawyer/leaderM mayor/mechanicN nurseO optometristP postmanQ quality engineerR register/reporterS surgeon/salespersonT teacher/tutorU usherV vice general managerW wordprocessor operatorX xylophone playerY yankeeZ zoo keeper以上是自己打的，下面是查的，你看看：Accountant会计 Accounting Assistant会计助理 Accounting Clerk 记帐员Accounting Manager会计部经理 Accounting Staff会计人员 Accounting Supervisor 会计主管（主任） Accounts Clerk帐务员Administration Manager行政经理 Administration Staff行政人员 Administration Services Manager行政服务经理 Administrative Assistant行政助理 Administrative Clerk行政办事员 Administrative Coordinator 行政协调员 Administrative Staff行政人员 Administrator管理者，行政官 Analyst分析员 Area Representative地区代表 Assistant助理 Assistant Manager副经理 Assistant Researcher助理研究员 Assistant to General Manager总经理助理 Auditor审计员，查账员Board Chairman董事长，董事局主席Bond Analyst证券分析员Bond Dealer证券交易员 Bond Trader证券交易员 Bookkeeper簿记员 Broder经纪人 Business Assistant业务助理 Business Controller业务总管（主任） Business Manager业务经理 Cardmember Service Representative卡片会员服务代表Cashier出纳员 Certified Public Accountant会计师 Chairman of the Board董事长，董事局主席 Chief Accountant主任会计 Clerk文员，办事员；店员Clerk Typist文书打字员 Clerk Typist & Secretary文书打字兼秘书Commercial Manager商务经理 Controller总监，总管；检验员 Coordinator协调员Copyist抄写员 Costing Analyst成本分析员Credit Clerk信用部职员Credit Man信用调查员 Credit Manager信用部经理Customer Service Coordinator顾客服务协调员 Customs Clearance Officer报关员，报关主任Customs Officer海关人员 Data Processing Clerk资料处理员Dealer交易员Direct Marketing Data Specialist直销数据专家Director董事、主任 Distribution Coordinator销售协调员 Economist经济师Employee职员Employee Relations Manager员工关系经理 Executive Assistant行政助理 Executive Director常务董事Executive Secretary行政秘书 Export Clerk出口人员 Export Sales Manager外销部经理Export Sales Staff外销员 Filing Clerk档案管理员 Finance Executive财政主管Financial Ana1yst财务分析员Financial Controller财务总监（主任） Financial Manager财务经理Financial Reporter财务报告人 Fund Manager财务经理FX （Foreign Exchange）Clerk外汇员FX Settlement Clerk外汇结算员General Administrator行政长 General Auditor审计长 General Manager总经理 Human Resources Manager人力资源部经理 Import Coordinator进口协调员Import Liaison Staff进口联络员 Insurance Actuary保险核计员，理赔员 International Grain Trader国际谷物贸易员International Marketer国际市场交易员 International Sales Staff国际营销人员 Junior Secretary初级秘书 Management Consultant管理顾问 Management Coordinator管理协调员Management Trainee管理见习员Manager经理Manageress女经理Managing Director常务董事Market Analyst市场分析员 Market Deve1opment Manager市场发展经理 Market Oriented Staffer市场销售人员Market Researcher市场研究员 Marketing Assistant营销助理Marketing Executive营销主管Marketing Manager销售经理 Marketing Officer销售人员 Marketing Personnel销售人员Marketing Representative销售代表 Marketing Research Manager销售研究经理Materials Supervisor物资主管 Merchandiser商品业务员Money Market Dealer金融市场交易员Office Administrator办公室主任Office Assistant办公室助理Office Boy办公室勤务员 Office Clerk职同、办事员、Office Staff办公室职员Office Worker办公室职员Operational Manager管理经理 Operations Clerk操作员 Personal Assistant私人助理Personal secretary私人秘书 Personnel Administrator人事主任Personnel Clerk人事部职员Personnel Manager人事经理 Personnel Staff人事部职员Personnel Supervisor人事主管 Planner设计者，策划员 President董事长Private Secretary私人秘书Procurement and Logistics Manager采购后勤经理Product Specialist产品专家Production Inspector生产检查员Production Manager生产经理Production Planner生产计划主任Production Supervisor生产主任 Professional Staff专业人员Project Staff策划人员Promotional Manager推销部经理Public Relations Manager公共关系经理 Purchaser采购员 Purchasing Agent购买经纪人（进货员）Purchasing Clerk采购员Purchasing Department Administrator采购部主任 Purchasing Officer采购员Q C Inspector品质控制（质量管理）检验员Quality Assurance Supervisor品质保证主任 Quality Engineer品质工程师 Real Estate Staff房地产人员Recruitment Coordinator招聘协调员Regional Manager区域经理 Remittance Clerk汇款员 Representative代表 Research Assistant研究助理Researcher研究员 Sales Administration Clerk销售行政人员 Sales Assistant销售助理Sales Clerk售货员，店员 Sales Coordinator销售协调员Sales Engineer销售工程师 Sales Executive营销主管 Sales Liaison Staffer销售联络员 Sales Manager销售部主任 Salesperson推销员，售货员 Sales Planning Staff销售计划员 Sales Promotion Manager推销部经理 Sales Representative销售代表Sales Supervisor销售主任Secretarial Assistant秘书助理 Secretarial Clerk文秘人员 Secretary秘书 Secretary to the Manager经理秘书Senior Accountant高级会计师Senior Consultant高级顾问 Senior Economist高级经济师 Senior Secretary高级秘书 Settlement Clerk结算员，清算员 Shipping Clerk装运人员 Shop Coordinator商店经理Statistician统计员 Stenographer速记员 Stock Broker证券经纪人Supervisor主管，管理员 Tax Collector税务员 Technical Salesman技术推销员Trade Finance Executive进出口财务主管 Trainees Manager管理受训人员的经理 Trainer训练专家 Training Coordinator培训协调员。Training Supervisor培训部主任 Trust Banking Executive银行高级职员 Typist打字员Vice General Manager副总经理 Warehouse Supervisor仓库主管Wordprocessor Operator文字处理操作希望有帮助！！

1、对外汉语就业方向：拿到“对外汉语教师资格考试”高级证书，到国外就业的可能性就大得多;做强英语，拓宽就业渠道;可在国内的外贸、外事、文化交流、三资企业等行业中工作;在国内的中学从事双语教学等。2、新闻学就业方向：新闻专业的出路很多，但是前提是你要有足够的能力。你可以去新闻媒体做记者、编辑或主持人等，你还可以去广告公司从事广告策划和文案写作，去企事业单位从事宣传企划、文秘，或从事影视制作。专业新动态：新闻学已经出现了细分现象，如分化出广播电视新闻学、网络新闻、广播电视编导、播音与主持、外语类院校的国际新闻、财经院校的财经新闻、农业院校的农村新闻、政法院校的法制新闻以及各体育院校的体育新闻专业等专业。3、法学就业方向：可进入公检法和政府机关，但需要通过公务员考试和司法考试;最多的是进律师事务做律师，但压力较大，需要考过司法考试;或进入金融机构，此类人员要求对商法与经济法的专业学习达到炉火纯青的地步。4、教育学就业方向：一部分人从事教师职业，但教育的职业范围已拓展到了许多专业领域，如：指导咨询、图书管理员、媒体专家、学校的社会工作者、人力资源管理、新闻媒体等。此外还可自主创业，开办各种教育培训、考试培训机构等。专业新动态：这个专业近年来也出现了一些交叉专业，如青海民族学院的民族传统教育;四川农业大学的旅游管理教育和林学教育;杭州师范大学、赣南师范学院、安庆师范学院等的人文教育;吉林农业科技学院的烹饪和营养教育;山西农业大学的农艺教育等。5、英语就业方向：现在英语专业的学生主要是去外企，应该说就业率很不错。还可以选择做导游、翻译、外贸等工作。比较优秀的还可以进对外的事业部门或者从事高级英语口译等。专业新动态：不少高校开设了一些复合专业，如对外经贸大学开设了商务英语专业;中国传媒大学在英语专业中开设了节目主持方向;2009年上海财经大学新设了财经英语专业。6、金融学就业方向：金融学专业毕业生总体上的就业方向有经济分析预测、对外贸易、市场营销、管理等，如果能获得一些资格认证，就业面会更广，就业层次也更高端，待遇也更好，比如特许金融分析师(CFA)、特许财富管理师(CWM)、基金经理、精算师、证券经纪人、股票分析师等。专业新动态：此外还有一些延伸的专业，如对外经济贸易大学、安徽财经大学、重庆工商大学、西南财经大学、上海财经大学、上海师范大学的投资学和保险学;南开大学、中央财经大学、东北财经大学、哈尔滨工程大学、中山大学的金融工程等。7、国际经济贸易就业方向：毕业后主要从事国际市场销售业务人员或研究管理工作。8、会计学就业方向：目前，会计学专业就业前景最好的还是注册会计师。每年注册会计师资格考试报名人数都保持在60万人左右，而相关数据显示，我国目前需要的注册会计师的人数约为35万，甚至更多，可见会计学是一个很有前途，但也很具有挑战性的专业。9、工商管理就业方向：传统管理职位、人力资源管理职位、市场营销、物流管理，以及目前国内新兴的管理咨询行业咨询服务人员等职位。10、市场营销就业方向：一般为企业营销部人员、策划人员、销售人员、公关部人员、咨询公司职员、企业商务代表以及企业营销战略制订人员。

本人好学上进，诚信、敬业、责任心强，有强烈的团体精神，对工作认真积极，严谨负责。本人性格内外结合,适应能力强，为人诚实，有良好的人际交往能力，具备相关的专业知识和认真。细心、耐心的工作态度及良好的职业道德。相信团体精神的我对工作认真负责，总希望能把事情做得更好! 本人善良、自信、自律、上进心强，有较强的组织、管理能力。工作认真负责，勇于承担任务与责任，能够快速接受新知识和快速适应新环境，具有良好的团队合作精神以较好的个人亲和力。良好的综合素质，具备复合型人才的条件。 具有丰富的团队组建与扩充经验和项目管理与协调经验;擅长人事工作及进度管理;熟悉生产跟单工作流程;熟练操作各种系统，及文件图纸的收发并存档，及各种资料打印与表格制作等。熟悉办理员工请假，新进员工入厂和各类离职人员的手续，考勤的管理工作，部内会议的召集、记录，日常工作中各种文档的处理、归档及管理，生产进度的监控、品质异常的统计及办公用品的领取与发放，日常重要管理项目的资料收集、整理及图表的制作，各种表单及标签的制作和财务工资统计、发放等工作流程。 1、学习能力强，两年获得三等奖学金;2、性格开朗、有*，求学期间积极参加校内校外的活动;3、优秀的组织和协调能力，责任心、团队协作精神强，参加较多的团队管理实践;4、吃苦耐劳，大一时，每天过度的舞蹈训练之后，还能尽责完成团支书一职繁杂的工作;5、形象端庄大方，举止文雅，在中国人寿当礼仪受到好评;6、自觉自律，在校期间从不缺勤。 个性开朗，积极乐观，渴望成功，脚踏实地，较能吃苦。良好的团队合作精神良好的人际关系技巧与上、下级之间的良好沟通能力熟悉劳动法、安全生产法、消防法、纯水与污水的工艺流程责任心强，工作主动、积极。 性格开朗，对数字敏感，对生活充满希望，对工作充满热情!能在短期间内适应新环境，有强烈的品质意识;对工作认真负责，上进心强!懂电脑基本操作，熟练小键盘操作!个人简历的自我评价工作积极认真，细心负责，熟练运用办公自动化软件，具有较好的内外协作能力，有八年以上工作经验。善于在工作中提出问题、发现问题、解决问题，有较强的分析能力，对企业行政管理有较为丰富的经验和独到的见解。 本人工作认真.热忱.责任心强，至真至诚，创新意识好，合作精神佳，本着集思广益不断进取的原则，为自己及集体努力工作，为未来创造更多的财富而不楔奋斗，只求一个可以发挥的空间!

在写简历自我评价时遵循的三大原则

◆实事求是简历的真实性是人事经理一致的要求。在求职者书写“自我评价”时，千万不要有虚假成分，例如夸大自己的能力、优点或工作经验等。经验丰富的HR很容易通过求职者的措辞判断求职者是否中肯而踏实。一旦语句让人感觉到浮夸，HR往往会不露声色地把求职者的简历淘汰出局。

◆找到真正的闪光点很多人的自我描述没有重点，或者过于大众化，难以让自己出挑。人事经理往往希望看到你是否有闪光之处，并且这些闪光之处到底和这份工作有无联系。因此，建议在写自我描述之前，仔细罗列自己的工作经历，回忆自己在以前的工作中到底积累了什么样的优势，挑选出自己与其他人的不同之处，以突出自我的优势。

以此次刊登的简历为例，该求职者应聘公关关系的职位，从人事经理的角度来看，他希望看到你是否有极强的沟通能力、项目协调能力，以及是否有创意等。但是，这位应聘者只侧重于一个方面，这就比较可惜。

同时，如果求职者积累了一定的行业资源，也可以在自我描述中提到这一点，起到画龙点睛的作用。

◆语言需要简练职业自我描述的语言风格也是一个值得求职者考虑的问题。

有些人喜欢用极感性的话来吸引人事经理的注意，这种做法很可能出奇制胜，但多数情况下是一种冒险。

通常来说，语言尽量不要过于口语化，在描述自己的学习能力、团队合作精神等方面用语应严谨、平实，让人事经理在阅读简历时候能够充分感觉你对这份工作的诚恳态度。

写简历自我评价的方法步骤

一、个人资历总结

十年集团化企业财务总监工作经验；（点评：最突出、核心的工作资历，可作为整个简历的概括）

精通现代企业财务管理并具有深厚的财务管理理论与实践经验；

二、工作技能与专长总结

具有集团化企业同时管理多家不同地域分、子公司工作经验；

具备出色的财务管理技能，从财务监督、财务控制和财务支持的角度为企业的重大决策提供准确、完整的财务数据和分析意见；

极强的内部审计能力，对全面预算体系的推行有很强的实际操作经验；

丰富的融资、财税方面人脉资源；

三、工作风格总结

有敏锐的洞察力和数据分析能力；

极强的责任心与良好职业道德；

积极主动、独立工作能力强，并有良好的交际技能；

四、个人职业资格总结

拥有注册会计师资格、国际高级财务管理师资格；

多次参加业内专家组织的全面预算管理、资本运作、投融资操作、中小企业海外上市运作流程等高级研修班。

大学生工作描述怎么写？

一、从招聘要求出发

首先要做的是从招聘广告中提炼出关键信息。有些求职者在应聘时将招聘广告上的工作职责忽略，只是自认为达到了要求就投出了通用简历，而招聘单位根本无从考证应聘者是否符合自己的要求、胜任工作。简历中要突出自己相关的工作经历，如果没有相关的工作经历，也可突出相近的工作经历。如果是缺乏工作经验的毕业生，则可尝试介绍与工作内容相符的个人素质，在校期间的活动组织、参与情况，表现自己适合对方的企业文化。另外，建议投简历时附上一份求职信，描述自己对工作的胜任。

二、要有重点，突出你的能力

不要光陈述你的工作内容，而要强调你的职责、在工作中取得的成就，而且要避免空话、套话。可用具体的方式表述，如展示你过去的头衔、获得的奖励以及数据。对过往单位的介绍可通过描述其规模、行业地位、发展状况等。在知名大型企业的就职经历能够很好地提升简历的被关注度。表现出你对过去工作的胜任，以及对所应聘职位的胜任。

三、突出你的提升过程

如果你在公司里得到提升，你可以在你的简历中突出这一点。潜在的雇主会对你的提升有深刻印象，因为提升表示你就业稳定，也很有出色的工作成绩。但你必须用正确的显示方法，否则会得到相反的效果。在描述工作经历时，并不是简单的铺陈或者是工作转换，必须可以从中看出你的进步。如果可以从你的简历中看到你的成长和提升，这才是一份成功的简历。

大学生自我评价如何写?

1、介绍自己所学专业、主修课程、学习成绩和专业技能水平。

2、介绍自己的性格、爱好、特长、经验和能力等。

3、求职的愿望和态度。

大学生自我评价应注意的事项

1、介绍主修课程要重点突出自己擅长的、有兴趣的，特别是与求职岗位所需人才联系紧密的学科。学习成绩和专业技能水平要尽量举出事实来证明，若获得奖励、取得相关工种证书的，可将各种证书复印附后。

2、在描述自己的性格与人际关系时，要注意与岗位要求一致或相关联(如性格开朗、外向、内向、稳重、随和)。写自己的爱好不要太多、太滥，要有针对性(如文学、音乐、书法、文体活动)。特长可以写得具体些，如在哪一级的比赛中获得过怎样的名次。自己在校期间曾担任过什么职务(如班干部、团干部、学生会、团委干部、各种社团职务)，组织能力、工作态度如何，参加哪些社会实践活动，有何经验等可在这一部分表述出来。

3、提出加入招聘单位的愿望要诚恳。如希望贵公司能给我一次机会，我将会竭尽所能为公司效力。或者说，望贵单位给我一次效力的机会，录用我，并在今后的工作中，我会积极进取，奋力拼搏，争创佳绩，报答您的知遇之恩。

本人性格开朗，爱好广泛，能吃苦耐劳。经过中专期间的学习，充分掌握了幼儿教育的理论及技能。学习之余，有过多次的社会实践，在校内担任学生会勤工助学部的管理工作，在校外经常参加社会实践活动，具有较强的人际交往能力和团队合作精神。

17年(香港)国际媒体从业经历。熟知国内外高端媒体运营流程;与国内外数百媒体采编负责人保持友好关系，拥有广泛的高端媒体资源和人际网络。擅长维护公司、品牌媒体关系合作;策划落实经济高效的品牌发展战略。根据公司活动需要，协调国内外媒体采访及媒体互动，增加公司或品牌的曝光率。撰写公关文稿，具备发掘新闻，策划新闻能力、撰写稿件落实能力。

资深猎头回答：一般HR在看简历时会较多注意候选人的工作经验以及学历情况，然后再是技能/培训等信息。

而从自我评价中想看到的是：您对自己的了解，以及您对公司目前所招聘职位的了解以及匹配。常常发生这样的情况：几份简历，看上去差不多，在工作经验/学历背景上，相差无几，让HR觉得选谁来面试都可以。这时，HR会更关注“自我评价”中的文字，看候选人对自己的总结怎么样，所强调的优势/技能/特长，是不是正好是目前所正在招聘职位所需要的？对于这个职位以及我们公司的文化，候选人所写的情况是否有特别的针对性？

所以，每份简历内容可以是一样的（因为工作经验/学历等做不得假），但在“自我评价”中，可以在应聘者准备应聘哪个职位后，针对其职位要求或公司情况，有所侧重，有所强调，更加有针对性。这样可以更好地帮助求职者得到HR的第一次面试机会。

如果您正在找工作，你一定想知道，什么样的简历最打眼？招聘会上招聘公司收简历有什么样的潜规则？招聘会上什么时间段最不适合在投递简历？找工作之前针对简历应该做哪些准备？

1、如果是应届毕业生求职者，专家建议你可以着重表现你的学业：比如“学习刻苦认真，成绩优秀，名列前茅。品学兼优，连续三年获得学院奖学金。”或者“曾担任系学生会外联部干部、系团总支组织部副部长、班级生活委员等，在学生工作和外出拉赞助与商家联系的过程中，大大提高了自己的办事和处事能力。

此外，还积极参加课外文体活动，各种社会实践活动和兼职工作等，以增加自己的阅历，提高自己的能力。在工作中体会办事方式，锻炼口才和人际交往能力。曾连续两年获得学院“暑期社会实践积极分子”，“学生会优秀干事”等荣誉称号。”

2、在平时学校生活中，做过很多兼职。例如：家教、电话访问员、派传单、问卷调查，还到工厂打过暑期工，亲身体会了各种工作的不同运作程序和处事方法，锻炼成了吃苦耐劳的精神，并从工作中体会到乐趣，尽心尽力。四年的大学生涯，让我的组织协调能力、管理能力、应变能力等大大提升，使我具备良好的心理素质，让我在竞争中拥有更大的优势，让我在人生事业中走得更高更远。获得了“优秀大学生”和“优秀毕业生”的称号。”

3、如果是一般的求职者呢，可以简单的表述一下个人特点，比如“本人性格开朗、为人诚恳、乐观向上、兴趣广泛、拥有较强的组织能力和适应能力、并具有较强的管理策划与组织管理协调能力。”

如果你有足够的经历，简历着重表现一下，个人评价能免则免。

个人简历自我评价注意事项

一、首先一定要区分出自我评价和自我介绍这两个不同的含义;

如果你跟一个陌生人介绍自己的时候，我想你不会介绍给别人你对自己的一个评价吧?自我评价绝对不等于介绍，必须明确，

二、评价和简历中的其他要点是不同的，例如特长，技能等等，技能/特长属于具体性描述，它需要全面、详细、有重点地将自身的技能、特长等核心竞争优势向人事经理展示，而评价是一个概括性的，总结性的，客观的评价。

三、简历自我评价切忌不要长篇大论，切没有重点，漫天撒网，把自己跨的惨不忍睹，说白了，谁都不是白痴，特别是人事总监和人事经理，阅人无数，所以只要简单，突出重点即可，例如你应聘的是技术性的职位，那你就总结自己的技术研发实力/特点，如果你应聘的是人事方面的，突出自己的资历，专业特长，个人办事性格即可。

四、不要从一而终，你的评价不要只说自己那一方面多么多么好，说的很好很强大似的，其实录用你的企业，更看重的是你的综合能力，所以要尽量简洁的突出自己的几个点。

1.具有良好的组织、领导能力，工作踏实且有服从意识

2.有较强的创新意识并热衷于制造行业的工作，有较强的市场竞争意识

3.良好的职业道德，敬业精神和团队精神。永不言败，负责任和有使命感

4.具有极强的学习能力，自学能力;能承受越来越大来自工作的压力

本人性格内敛、稳重、有活力，待人真诚;工作认真负责，积极主动，能吃苦耐劳，勇于承受压力，勇于创新;有很强的组织能力和团队协作精神，具有较强的适应能力;纪律性强，工作积极配合;意志坚强，具有较强的无私奉献精神。本人是设计专业应届毕业生，熟练手绘，熟悉rhino,3dmax,vray,photoshop等设计软件，熟练办公软件。我虽还未毕业，但我年轻，意志坚强，有能力完成任何工作。尽管我还缺乏一定的经验，但我会用时间和汗水去弥补。请领导放心，我一定会保质保量完成各项工作任务。 本人积极乐观，个性随和，能与同事融洽相处，平时兴趣广泛，阅读面较广，能适应新事物工作细致认真，尽善尽美，有高度工作热情，有上进心、责任感和团体协作精神，能承受一定的工作压力。 在校就读期间，本人遵纪守法，培养了正确、积极、开朗的人生观，在努力学习各学科的专业技能以提高自身水平的同时，还不断挑战自己、检测自己，还考取了计算机一级证,熟练操作windows平台上的'各类软件(如word、excel);同时还有考取了人力资源管理证,具备一定的人力资源管理理论知识。 做事认真细心务实求真，求真务实，善于沟通，协调开展工作，有一定的社会实践检验，做人诚恳，性格开朗热情，积极进取，有爱心。求职简历个人评价性格外向开朗，踏实稳重，严谨细心，责任心强，为人真诚和善，吃苦耐劳，乐观自信，乐于学习，同于挑战，有良好的团队协作精神。 个人性格比较文静，耐心、热爱体育与志愿活动、生活乐观向上;对新事物有着较强的学习能力和掌握能力;对专业知识有着比较浓厚的兴趣并广泛地学习;有着较强的团队合作意识、对工作积极负责，时刻以上级的要求为基本标准，以高于标准的水平完成任务。我有理想，有干劲，创造价值，回报社会是我的最终目标。

篇一：求职自我评价范文

本人综合素质佳，能够吃苦耐劳，忠诚稳重坚守诚信正直原则，勇于挑战自我开发自身潜力；做一个主动的人，工作积极热情，为了自己的目标为了完成自己想要的事情拼命投入力量；具备良好的人品，乐于与人沟通，生活在群体之中，能够与人进行客观直接的沟通，具有较强的团队管理能力和与人合作的精神，能够积极互动努力达成团队的目标；善于学习，勤奋务实，刻苦钻研，具备广泛的兴趣和很丰富的知识，适应能力强，能够在很段时间内融入一个新的领域，适应他并且把他做好。

篇二：求职自我评价范文

本人是一个开朗活泼、意志力较坚强且不轻易放弃每一分希望的人。本人现在仍是一名在校生，故对知识与社会经验不够，但本人充满青春的活力。本人是一个空杯需要大家的灌注与自本人不断的充实才能看到里面有水的存在。本人希望自己能成为一名出色的推销大师，这是本人的梦想，也是本人的目标！诚实做人，忠实做事是本人的人生准则，自强不息是本人的追求。

篇三：求职自我评价范文

本人的理念是：在年轻的季节本人甘愿吃苦受累，只愿通过自己富有激情、积极主动的努力实现自身价值并在工作中做出最大的贡献：作为初学者，本人具备出色的学习能力并且乐于学习、敢于创新，不断追求卓越；作为参与者，本人具备诚实可信的品格、富有团队合作精神；作为领导者，本人具备做事干练、果断的风格，良好的沟通和人际协调能力。受过系统的经济相关专业知识训练，有在多家单位和公司的实习和兼职经历；有很强的忍耐力、意志力和吃苦耐劳的品质，对工作认真负责，积极进取，个性乐观执着，敢于面对困难与挑战。

篇四：求职自我评价范文

本人是一个很直爽的人，不管是做事还是做人，所以一下本人说的都是事实，没有夸张。本人具有较强的专业能力，专业知识非常的牢固，年年获得大连医科大学优良学分先进个人称号，并在三甲医院实习一年，实习期间获得了老师的一致好评。有很强的英语能力，能进行一般的口语交流。具有较强的组织能力，在校期间多次组织班里的集体活动，都得到了同学的好评。

篇五：求职自我评价范文

本人是一个对理想有着执着追求的人，坚信是金子总会发光。大学毕业后的工作，让本人在文案策划方面有了很大的提高，文笔流畅，熟悉传媒工作。为人热情，活泼，大方，英语流利，希望能凭借本人的实力加盟贵公司，成为一个企业公关关系人员。希望企业给本人一点阳光，本人就能给您一片灿烂。

篇六：求职自我评价范文

本人性格开朗、大方，掌握良好的礼仪知识和接待工作经验，头脑灵活、反应敏捷，能够灵活处理工作中的突发事件。本人曾经在旅行社工作过，虽然主要从事的不是前台和行政方面的工作，但是也积累了一些工作经验，对于行政和前台方面的工作有一定的理解。本人本人工作踏实，认真，并且极富工作和团队精神，本人性格开朗，乐于与人沟通，因此结交了许多朋友，具有良好的适应性和熟练的沟通技巧，相信能够协助主管人员出色地完成各项工作。本人愿意同贵公司共同发展、进步。

篇七：求职自我评价范文

本人毕业于川北医学院临床医学 专业，获得医学学士学位。本人善于接受新鲜事物，善于学习新兴技术和新的方法，具有持续发展的潜力。对于医学，我有着深厚的感情。学医五年，我被这一门学科深深地迷住了，细读医理，不禁酣畅雀跃，精研医案，往往拍案叫绝，掩卷沉思，常感豁然开朗之妙，临床印证，时有立竿见影之功。在追求知识的同时，我努力完善自己的人格。在别人眼中，我工作勤恳，为人坦诚，思想活跃，吃苦耐劳，维护集体利益，有敬业精神，与人为善，尊重他人。我深深懂得有高尚的道德观和完美人格的重要性，我也深信自己能做得更好。

◆实事求是

简历的真实性是人事经理一致的要求。在求职者书写"自我评价"时，千万不要有虚假成分，例如夸大自己的能力、优点或工作经验等。经验丰富的hr很容易通过求职者的措辞判断求职者是否中肯而踏实。一旦语句让人感觉到浮夸，hr往往会不露声色地把求职者的简历淘汰出局。

◆找到真正的闪光点

很多人的自我描述没有重点，或者过于大众化，难以让自己出挑。人事经理往往希望看到你是否有闪光之处，并且这些闪光之处到底和这份工作有无联系。因此，建议在写自我描述之前，仔细罗列自己的工作经历，回忆自己在以前的工作中到底积累了什么样的优势，挑选出自己与其他人的不同之处，以突出自我的优势。

以此次刊登的简历为例，该求职者应聘公关关系的职位，从人事经理的角度来看，他希望看到你是否有极强的沟通能力、项目协调能力，以及是否有创意等。但是，这位应聘者只侧重于一个方面，这就比较可惜。

同时，如果求职者积累了一定的行业资源，也可以在自我描述中提到这一点，起到画龙点睛的作用。

◆语言需要简练

职业自我描述的语言风格也是一个值得求职者考虑的问题。

有些人喜欢用极感性的话来吸引人事经理的注意，这种做法很可能出奇制胜，但多数情况下是一种冒险。

通常来说，语言尽量不要过于口语化，在描述自己的学习能力、团队合作精神等方面用语应严谨、平实，让人事经理在阅读简历时候能够充分感觉你对这份工作的诚恳态度。

◆参考例子

姓名：王某某

专业：广告学专业

本科申请专业：公关关系专员

工作经历：20xx年9月至今浙江省某著名传媒公司，担任采编部记者，主要采写该公司节目制作的报道，所写的文章被新浪等各大网站转载，通过实践，掌握了一定的新闻采写技巧。

20xx年9-20xx年8月浙江省某广告有限公司创意部成员，主要参与各品牌的广告策划和创意，并负责品牌文案策划，熟悉了广告的运作流程，培养了扎实的文案写作功底。

英语与计算机水平：大一即通过国家英语四级考试大二上学期即通过国家英语六级考试浙江省计算机等级考试一级优秀

自我评价：我是一个对理想有着执着追求的人，坚信是金子总会发光。大学毕业后的工作，让我在文案策划方面有了很大的提高，文笔流畅，熟悉传媒工作。为人热情，活泼，大方，英语流利，希望能凭借我的实力加盟贵公司，成为一个企业公关关系人员。希望企业给我一点阳光，我就能给您一片灿烂。

本人性格开朗，爱好广泛，能吃苦耐劳。经过中专期间的学习，充分掌握了幼儿教育的理论及技能。学习之余，有过多次的社会实践，在校内担任学生会勤工助学部的管理工作，在校外经常参加社会实践活动，具有较强的人际交往能力和团队合作精神。

经过多年的学习和锻炼，我能接受社会与领导对我的考验，胜任所承担工作。所谓“良禽择木而栖”，我衷心期望成为你们的一员，给我万分之一的机会，您将得到百分白的满意!

我热爱运动，喜欢旅游，性格开朗乐观，热情友好，能吃苦耐劳，学习能力强。本人工作认真细心，善于与人沟通，能很好协调部门之间的工作，能短时间内熟悉新的工作环境与新的管理理念，能正确对待具有挑战性的工作，在几年的工作经历中积累到很多宝贵经验，认识到做好每一件事不但要靠个人能力，还要靠集体的协助才能出色完成。

本人好学上进，诚信、敬业、责任心强，有强烈的团体精神，对工作认真积极，严谨负责。本人性格内外结合,适应能力强，为人诚实，有良好的人际交往能力，具备相关的专业知识和认真。细心、耐心的工作态度及良好的职业道德。相信团体精神的我对工作认真负责，总希望能把事情做得更好!

本人善良、自信、自律、上进心强，有较强的组织、管理能力。工作认真负责，勇于承担任务与责任，能够快速接受新知识和快速适应新环境，具有良好的团队合作精神以较好的个人亲和力。

良好的综合素质，具备复合型人才的条件。

具有丰富的团队组建与扩充经验和项目管理与协调经验;擅长人事工作及进度管理;熟悉生产跟单工作流程;熟练操作各种系统，及文件图纸的收发并存档，及各种资料打印与表格制作等。熟悉办理员工请假，新进员工入厂和各类离职人员的手续，考勤的管理工作，部内会议的召集、记录，日常工作中各种文档的处理、归档及管理，生产进度的监控、品质异常的统计及办公用品的领取与发放，日常重要管理项目的资料收集、整理及图表的制作，各种表单及标签的制作和财务工资统计、发放等工作流程。

1、学习能力强，两年获得三等奖学金;

2、性格开朗，求学期间积极参加校内校外的活动;

3、优秀的组织和协调能力，责任心、团队协作精神强，参加较多的团队管理实践;

4、吃苦耐劳，大一时，每天过度的舞蹈训练之后，还能尽责完成团支书一职繁杂的工作;

5、形象端庄大方，举止文雅，在中国人寿当礼仪受到好评;

6、自觉自律，在校期间从不缺勤。

个性开朗，积极乐观，渴望成功，脚踏实地，较能吃苦。良好的团队合作精神良好的人际关系技巧与上、下级之间的良好沟通能力熟悉劳动法、安全生产法、消防法、纯水与污水的工艺流程责任心强，工作主动、积极。 性格开朗，对数字敏感，对生活充满希望，对工作充满热情!能在短期间内适应新环境，有强烈的品质意识;对工作认真负责，上进心强!懂电脑基本操作，熟练小键盘操作!

本人乐观向上，爱好广泛，拥有较强的适应能力，并具有良好的身体素质。与同学相处和睦融洽，乐于助人，对工作踏实，认真负责，学习能力强，能较好完成任务。注重团队合作，能够积极参加学校及班级组织的活动，并能在活动中充分发挥出自己的作用。

性格开朗，工作认真负责，细心，有很强的责任心和进取心,头脑灵活，不怕吃苦，接受能力强，能够很好的处理同事的关系，具有强烈的团队合作精神，并能承担一定的工作压力

1、电子商务专业电子商务专业是指融计算机科学、市场营销学、管理学、经济zhi学、法学和现代物流于一体的新型交叉学科，简称电商专业。就业前景、发展方向：我国的电子商务在这几年会进入一个千载难逢的高速发展的时期。所以现在电子商务专业也被列为了最有发展潜力的专业之一。不久的将来，是一个以计算机和互联网为核心的信息时代，每个国家/每个社会甚至每个人都离不开电子商务的影响。从电子商务发展的趋势和前景来看，电子商务专业的毕业生就业前景非常看好，多年就业率100%。2、电子技术应用专业电子技术应用专业是高一年级的电子技术基础与技能课程，主要是让学生们了解磁场、线圈产生的磁场。就业前景、发展方向：学生毕业后可从事电子设备和信息系统的设计、应用开发以及技术管理等。比如，做电子工程师，设计开发一些电子、通信器件；做软件工程师，设计开发与硬件相关的各种软件等。3、播音与主持专业通过本专业的学习，使考生具备广播电视播音学、新闻传播学、语言文学以及艺术、美学等多种学科知识与能力，能在各级各类广播电台、电视台和影视制作公司及相关单位从事广播电视播音与节目主持工作的复合型应用语言学科的专门人才。就业前景、发展方向：学习播音主持不只可以从事电台主播、电视台节目主持人这两个行业， 像新闻记者、配音员、电竞解说等等也是可以的，而且收入很高；当然了现下自媒体发展非常迅速，很多人也选择从事自媒体主播这个行业，像很多知名的自媒体平台腾讯、微博、爱奇艺、哔哩哔哩等等（这里说的不是某些博人眼球的媚俗的“博主”哈），另外也可以在相关的宣传部门工作：像广告公司、文案策划、也可以考取编制教师、跟剧组当演员、包括公务员等等都可以，也可以像我一样当培训机构的艺术专业老师，比较自由，收入也不错，有一群学生围在身边，成就感和幸福指数都比较高。4、现代物流管理专业现代物流管理专业是中专专业之一，培养从事现代物流业中的信息处理、配送、仓储、多式联运、采购、货代等具有专业及管理的高等技术应用型人才。毕业后在物流部门从事运输调度员、理货员、物质配送、商品储存等方面工作。就业前景、发展方向：物流管理专业为适应社会主义市场经济需要，培养学生具有扎实的zhi管理学基础、经济学和信息技术基础知识，较高的英语水平和计算机基础技能，具有在掌握工科基础知识的前提下，熟悉法规，掌握现代物流管理理论、信息系统的手段、方法，具备物流管理、规划、设计等较强实务运作能力的高级现代物流管理人才。成为在物流管理领域从事全过程策划、管理和物流信息化工作的高级复合型管理人才。

Admin/Human Resources Director 行政/人事总监Admin Manager行政经理Admin Supervisor 行政主管Admin Assistant 行政助理Admin Staff 行政人员Chief Engineer 总工程师Communications Engineer 通信技术工程师Compensation & Benefits Manager. 薪资福利经理Compensation & Benefits Assistant 薪资福利助理Compensation & Benefits Specialist 薪资福利专员Compensation & Benefits Supervisor 薪资福利主管Computer Operator/Typist电脑操作员/打字员Director of President Office总裁办主任Engineering Manager 工程经理Engineering Supervisor 工程主管Engineering Engineer 工程师 Electrical Engineer 电气工程师Electrical & Mechanical Engineer 机电工程师Electronics Engineer 电子工程师Factory Director 工厂主任Factory Manager 工厂经理Executive Assistant/Secretary经理助理/秘书Facility Engineer 设备工程师Facility Manager 设备经理Facility Supervisor 设备主管Human Resources Manager 人事经理Human Resources Supervisor 人事主管Human Resources Specialist 人事专家Human Resources Assistant 人事助理Industrial Design Manager 工艺设计经理、工业设计经理Industrial Design Supervisor工艺设计主管、工业设计主管Information / Data Management Specialist 资料管理员Mechanical Engineer 机械工程师Office Manager办公室主任、行政经理Office Support 后勤Operations Manager营运经理 Operations Supervisor 营运主管 Plant Director 工厂主任Plant Manager 工厂经理Production Manager 生产经理Project Engineer项目工程师 Project Manager 项目经理Project Supervisor项目主管生产经理/车间主任 Public Relations Executive公关/会务专员QA Manager 质量经理QA Supervisor 质量主管QA Engineer 质量工程师QA Inspector 质量检验员、测试员Recruiting Manager 人事经理Recruiting Supervisor 人事主管Receptionist 接待员Training Assistant培训助理Training Manager 培训经理Training Specialist 培训专员Training Supervisor 培训主管行政专员/助理工厂经理/厂长 Workshop Supervisor 车间主任、车间主管Production Planning Executive 生产计划执行员Production Planning Officer 生产计划协调员Production Supervisor 生产主管、督导、领班Production Team Leader 生产组组长、负责人、主管、督导、领班Technical Design Manager 技术设计经理、工业设计经理Technical Design Supervisor 技术设计主管、工业设计主管技术/工艺设计工程师 Technical/Industrial Design Engineer实验室负责人/工程师 Lab Manager/Engineer维修工程师 Maintenance Engineer认证工程师 Certification Engineer安全/健康/环境经理/主管 Safety/Health/Environment Manager/Supervisor安全/健康/环境工程师 Safety/Health/Environment Engineer工程绘图员 Project Drafting Specialist机械制图员 Drafting Specialist化验员 Laboratory Technician技工 Technician / Engineer Trainee电工 Electrician财务总监 CFO/Finance Director财务经理 Finance Manager财务主管 Finance Supervisor会计经理/会计主管 Accounting Manager/Supervisor会计 Accountant / Accounting Trainee出纳员 Cashier财务/会计助理 Finance/Accounting Assistant财务分析经理/主管 Financial Analysis Manager/Supervisor财务分析员 Financial Analyst成本经理/成本主管 Cost Accounting Manager/Supervisor成本管理员 Cost Accounting Specialist审计经理/主管 Audit Manager/Supervisor审计专员/助理 Audit Executive/Assistant税务经理/税务主管 Tax Manager/Supervisor税务专员 Tax Executive证券经纪人 Stock Broker投资顾问 Investment Advisor注册分析师 Certified Investment Analyst投资项目经理 Investment Manager融资经理/融资主管 Treasury Manager/Supervisor融资专员 Treasury Specialist行长/副行长 President/Vice-President风险控制 Risk Management清算人员 Settlement Officer外汇主管 Foreign Exchange Supervisor高级客户经理 Senior Relationship Manager客户主管/专员 Relationship Supervisor/Executive信贷/信用调查人员 Loan/Credit Officer银行柜台出纳 Bank Teller统计员 Statistician 市场/广告总监 Marketing/Advertising Director市场/营销经理 Marketing Manager市场/营销主管 Marketing Supervisor市场/营销专员 Marketing Executive市场助理 Marketing Assistant 产品/品牌经理 Product/Brand Manager产品/品牌主管 Product/Brand Supervisor市场通路经理 Trade Marketing Manager市场通路主管 Trade Marketing Supervisor促销经理 Promotions Manager促销主管 Promotions Supervisor促销员 Promotions Specialist Market Analyst/ Research Analyst市场分析/调研人员 Public Relations Manager公关/会务经理 Public Relations Supervisor 公关/会务主管 媒介经理 Media Manager媒介人员 Media Specialist企业/业务发展经理 Business Development Manager企业策划人员 Corporate Planning广告策划/设计/文案 Advertising Creative/Design/Copy writer销售总监 Sales Director销售经理 Sales Manager区域销售经理 Regional Sales Manager客户经理 Sales Account Manager渠道/分销经理 Channel/Distribution Manager渠道主管 Channel Supervisor销售主管 Sales Supervisor销售代表 Sales Representative / Executive销售工程师 Sales Engineer医药代表 Pharmaceutical Sales Representative保险代理 Insurance Agent销售助理 Sales Assistant / Trainee商务经理 Business Manager商务专员/助理 Business Executive/Assistant销售行政经理 Sales Admin. Manager销售行政主管 Sales Admin. Supervisor售前/售后技术服务经理 Technical Service Manager售前/售后技术服务主管 Technical Service Supervisor售前/售后技术服务工程师 Technical Service Engineer售后/客户服务（非技术）经理 Customer Service Manager售后/客户服务（非技术）主管 Customer Service Supervisor售后/客户服务（非技术）专员 Customer Service Executive经销商 Distributor 首席技术执行官 CTO/VP Engineering技术总监/经理 Technical Director/Manager信息技术经理 IT Manager信息技术主管 IT Supervisor IT Specialist信息技术专员 项目经理/主管 Project Manager/Supervisor项目执行/协调人员 Project Specialist / Coordinator系统分析员 System Analyst高级软件工程师 Senior Software Engineer软件工程师 Software Engineer系统工程师 System Engineer高级硬件工程师 Senior Hardware Engineer硬件工程师 Hardware Engineer通信技术工程师 Communications EngineerERP技术/应用顾问 ERP Technical/Application Consultant数据库工程师 Database Engineer Technical Support Manager技术支持经理 Technical Support Engineer技术支持工程师 QA Manager品质经理 Information Security EngineerSoftware QA Engineer软件测试工程师 Hardware QA Engineer 硬件测试工程师Test Engineer测试员 Web Operations Manager/Supervisor网站营运经理/主管 Network Engineer网络工程师 System Manager/Webmaster系统管理员/网管 Web Designer/Production网页设计/制作 Technical Clerk/Assistant技术文员/助理 Auditor 审计师 Accountant 会计员，会计师 Administration Assistant 行政助理 Administrator 行政主管 Assistant Manager 副经理 Assistant Production Manager 副厂长 Business Manager 业务经理 Cashier 出纳员 Chief Accountant 总会计主任 Chief Engineer 总工程师 Civil Engineer 土木工程师 Clerk 文员（文书） Director 董事 Electrical Engineer 电气工程师 Executive Director 行政董事 Executive Secretary 行政秘书 Financial Controller 财务总监 Foreman 领班，组长 General manager 总经理 Junior clerk 低级文员（低级职员） Manager 经理 Marketing Executive 市场部主任 Marketing Manager 市场部经理 Marketing Officer 市场部办公室主任 Mechanical Engineer 机械工程师 Merchandiser 买手（商人） Messenger 信差（邮递员） Office Assistant 写字楼助理（办事员） Plant Manager 厂长 Production Manager 厂长 Quality Controller 品质控制员（质量检查员） Receptionist 接线生（接线员） Sales Engineer 销售工程师 Sales Executive 销售主任 Sales Manager 销售经理 Sales Representative 营业代表 Salesman 推销员 Secretary 秘书 Senior Clerk 高级文员（高级职员） Skilled Worker 熟练技工 Sub-Manager 副经理 Supervisor 主管 Surveyor 测量员 Telex Operator 电传机操作员 Translator 翻译员 Typist 打字员 首席技术执行官 CTO/VP Engineering技术总监/经理 Technical Director/Manager信息技术经理 IT Manager信息技术主管 IT Supervisor信息技术专员 IT Specialist项目经理/主管 Project Manager/Supervisor项目执行/协调人员 Project Specialist / Coordinator系统分析员 System Analyst高级软件工程师 Senior Software Engineer软件工程师 Software Engineer系统工程师 System Engineer高级硬件工程师 Senior Hardware Engineer硬件工程师 Hardware EngineerERP Technical/Application Consultant ERP技术/应用顾问 Database Engineer数据库工程师Technical Support Manager技术经理技术支持工程师 Technical Support Engineer品质经理 QA Manager信息安全工程师 Information Security Engineer软件测试工程师 Software QA Engineer硬件测试工程师 Hardware QA Engineer测试员 Test Engineer网站营运经理/主管 Web Operations Manager/Supervisor网络工程师 Network Engineer系统管理员/网管 System Manager/Webmaster网页设计/制作 Web Designer/Production技术文员/助理 Technical Clerk/Assistant物流经理 Logistics Manager物流主管 Logistics Supervisor物流专员/助理 Logistics Specialist/Assistant物料经理 Materials Manager物料主管 Materials Supervisor采购经理 Purchasing Manager采购主管 Purchasing Supervisor采购员 Purchasing Specialist/Staff外贸/贸易经理/主管 Trading Manager/Supervisor外贸/贸易专员/助理 Trading Specialist/Assistant业务跟单经理 Merchandiser Manager高级业务跟单 Senior Merchandiser业务跟单 Merchandiser助理业务跟单 Assistant Merchandiser仓库经理/主管 Warehouse Manager/Supervisor仓库管理员 Warehouse Specialist运输经理/主管 Distribution Manager/Supervisor报关员 Customs Specialist单证员 Documentation Specialist船务人员 Shipping Specialist快递员 Courier理货员 Warehouse Stock Management Clerk 文员Doctor 医生、博士Engineer工程师Manager 经理Student 学生Teacher 教师Technician 技术员Worker 工人未完待续。

要看想往哪方面发展，学前教育，旅游管理，人力资源，都可以的。旅游管理旅游管理是新兴的边缘性学科，系统融合了多门学科的知识：管理学、经济学、地理学、数学、文学、外语、相关历史、法律等等。它研究的主要内容有：旅游区前期规划、旅游区开发管理、旅行社管理、饭店及餐饮管理等同旅游相关的各方面管理内容。旅游管理是一门操作性很强的专业，对学生的实践要求很高。实习时要求学生必须掌握现代酒店餐厅服务、客房服务等基本技能。学前教育该专业自诞生之日起，似乎就没有“消沉”过，在人才市场上一直处于供不应求的局面。“不要让孩子输在起跑线上”已经成为许多幼儿家长的共识。国办幼儿园越办越红火，民办学前教育机构更是呈现“星火燎原”之势，一个幼儿入园收费三五万甚至七八万已经不是少数，在北京上海等大城市，有的幼儿一年学费甚至超过了十万。有如此高的天价做背景，培养幼儿教师的学前教育成考专业还愁就业吗?社会工作由于社会工作的专业领域涵盖社区组织与发展、社会福利行政、福利服务工作、家庭社会工作、学校社会工作、医疗社会工作、矫治社会工作、工业社会工作、社会政策研究等，因此社会工作专业的就业部门包括民政、劳动和社会保障、人事、工会、共青团、妇联、残联、社会公益组织(非营利机构)、教育、医疗、司法等。随着国家对社会保障和社会福利事业的日益重视，近年来各领域社会工作实务的蓬勃开展，各领域对社会工作专业人才的需求日益增加。由于社会工作专业重建只有十几年的时间，迄今为止专业培养的毕业生不足千人。小语种小语种专业是教育部控制设点的专业，以至于大部分高校无权来分享小语种这块诱人的蛋糕。小语种专业的毕业生凭借着自己独特的优势，在就业市场上大显身手。各院校的毕业生就业率持续走高，有的语种一次性就业率甚至达到了100%，而且都是令人心动眼热的单位。如外交、宣传、旅游、对外贸易、国际广播、电视等国家各部委涉外机构的企事业单位，以及教育、科研、外企等部门。广播电视学广播电视日新月异的高速发展大家有目共睹。卫星及时传送和互联网多向互动发送将逐步成为占主导地位的传送方式;随意收看成百上千套电视节目也会梦想成真;系统性、直播型、纪录片、频道专业化将成为节目生产和节目设置的主流。因此，对于该专业的毕业生来说，他们有着更广阔的就业前景和更多元化的选择。播音与主持艺术在电视普及之前，这个专业叫“播音”，培养的对象是广播电台的播音员。自从人们能从电视里看见播音的“人影”后，就出现了“主持”一说。北京广播学院(现中国传媒大学)是最早开设“播音与主持”专业的高校。主持人在国内外都是一个热门职业。就我国而言，每年报考人数居高不小，在所有艺术类专业中，除了美术考生以外，它是第二个报考大户。博物馆学对于博物馆，大家并不陌生，大中城市一般都有这种文化机构。它里面保藏的是有关历史、文化、科技等方面的文物资料或标本，是一个城市对人民进行教育和宣传，获取新知，提升自我的重要场所。关于博物馆学专业毕业生的就业趋势，通过下面一组数字可以一目了然：目前全国博物馆数约2000个，以13亿人口计，平均65万人拥有1个。馆内拥有藏品总量约为800万件。而美国国立历史博物馆即有藏品1800万件，仅此就等于我国所有博物馆馆藏总量的1倍以上。英国不列颠博物馆馆藏400万件，俄罗斯艾尔米塔什博物馆馆藏300万件。我国馆藏最多的故宫博物院也不过100万件，其他大馆和省馆充其量就是十几万件。上海博物馆馆藏珍贵文物12万件。所以，与世界先进水平存在距离的中国，博物馆专业学生就业前景是一片光明。文化产业管理文化产业是在全球化的背景下发展起来的一门新兴产业，被公认为21世纪的“朝阳产业”或“黄金产业”。日本经济学家甚至不无夸张地将其称之为“21世纪的最后一块暴利蛋糕”。文化产业是从事文化产品生产和提供文化服务的经营性行业，包括新闻出版、广播影视、网络传播、文化娱乐等行业。我国将在“十一五”期间进一步加速发展文化产业。文化产业的迅速发展使得该领域的人才奇缺，这已成为制约我国文化产业发展的最大瓶颈。心理学“有人的地方就有心理学”，这是心理学专家对心理学的适应范围所作的肯定答复。该专业几乎涉及一切应用科学，诸如教育、工业、商业、医学、军事等领域。由于心理学在国内学科发展历史上的欠缺，专业人才，特别是高级专业人才非常缺乏。不过，由于该专业大多设在师范类院校，所以，不论是现在还是将来，大部分本科毕业生选择的就业领域还是中小学校。护理学护理学是自然科学和社会科学相互渗透的综合性应用学科。它以基础医学、临床医学、预防医学、康复医学以及与护理相关的社会、人文科学理论为基础，形成其独特的应用技术和护理艺术，为人们生老病死这一生命现象的全过程提供全面、系统、整体的服务。有资料显示，每年全国招收的本科护理将近一万人，其中男生占到10%～20%。物以稀为贵，男生毕业时，往往会被各大医院“抢购一空”。在大医院的一些特殊科室，如ICU、急救中心、骨科、泌尿科、妇产科等，男护士是最受欢迎的“特殊人才”。

女生可以学习一些设计类的专业，但是并不是传统的设计类专业，是属于IT一类的，UI设计、平面设计、室内设计、动漫游戏设计、广告设计等等这些设计类的专业都是基本都是在电脑上完成前期的大量设计任务，所以工作任务相对来说轻松，不会很累，而且这些设计类专业的薪资待遇是很高的，晋升的空间也很大，女生学习这些专业是有优势的，天生对于时尚和设计的感觉和创意比男生新颖