加拿大注册会计师合并

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事实上CPA只是中级会计人员必备的专业证书。在就业方面来看，国有大型企业，外资公司和少数民营公司都会有比较好的就业机会。作为打工者，CPA即使在财务领域也不是最强的职业，因为还有ACCA，AIA，CGA，CFA，其中ACCA和CFA的年薪通常都不低于25万，上财的全球ACCA考试单科第一名的本科生出校门就是15万的年薪，加上LAWRANCE和BONUS，一年要超过20万，这就是比较硬的专业证书了。

单纯来说CPA，各个城市的就业状况是不同的，它主要还是依附于你的工作职位，FS,FM,FD,FC，不同层级工资当然不同。通常来说，在一线城市，CPA还是比较有竞争力的，而在二三线城市，就相当具有竞争能力了。

比如 沈阳可口可乐的财务主任（相当于FM），月薪大概在5K-8K左右，一年的PACKAGE大概在12万人民币。而上海百事可乐的FM，月薪大概在25K－30K左右，年薪大概在45万左右。

中级职称对于外资公司基本是失效证书。综合来说，作为CPA，如果你有更高志向，上升空间还有很大，如果你已经知足，OK，足够吃饭了。

再补充一下，当然也有很多高级财务人员也只有CPA没有其他证书。这是因为他们的年纪问题，很多从立信出来的专科生现在一样做到了中国区甚至大中华区FC等等很高的位置，他们具备CICPA。但这和他们的年纪有关，其中绝大部分人都是90年代初已经毕业的。具备了丰富的经验。据了解，目前中国注册会计师协会约有14万会员，如果要使中国会计师满足未来的需求，则需要至少30万注册会计师人才。

澳洲会计师公会北京委员会会长廖仲敏先生表示，在国内，注册会计师紧缺的原因主要有3个。第一，近几年，企业的蓬勃发展、国内注册商户的不断增加、企业的商业活动频繁，都使得他们对会计及审计服务的需求增加，从而使得注册会计师的市场需求量一再增加；第二，中国会计准则与国际财务报告准则(IFRS)接轨，使得企业对内部审计(internal audit)、公司管治(corporategovernance)等要求提升，这也成为对注册会计师需求量增加的第二个原因；上市企业数量的增加是要求注册会计师需求量增加的第三个原因。

我国在今年1月执行的新会计制度，进一步与国际财务报告准则(IFRS)接轨。此举不但增加了中国公司的透明度，吸引外商投资，而且也有助中国公司向海外市场扩展。而在执行新会计制度的过渡时期，大量的国际会计人才无疑会协助这一过渡的顺利完成。

随着中国经济全球化进程的加快，中国对国际化会计人才的需求将日益旺盛。

北京注册会计师全国最多

在对会计师学习部采访中记者获悉，北京地区注册会计师呈现出4个明显的特征。

首先是会计师人数居全国之首。截至2006年9月底，北京注协所属会计师事务所404家，其中47家事务所在外地设立分所共计188家；注册会计师10655人，其中本科以上学历的占62.4%，40岁以下的占63.6%。其次是行业收入连年居全国首位。2005年度会计师事务所业务收入为38.5亿元，较上年增长23.28%。第三是大中型事务所较为集中。在中注协公布的2005年度会计师事务所百家信息中，北京地区占据了41家，其中7家进入前10名。全国72家具有证券期货业务资格的事务所中，北京占据26家。最后是业务范围不断拓展，市场经济地位日益显著。注册会计师行业参与经济建设的深度和广度不断拓展，业务范围从验资、会计报表审计、资产评估扩展到税务代理、上市公司审计、司法审计、离任审计、国有大中型企业清产核资、企业破产清算鉴证服务、管理咨询服务等诸多经济活动领域，已经成为促进首都经济繁荣发展的一支生力军。

国际注册会计师要四种能力

澳洲会计师公会北京委员会会长廖仲敏表示，一名国际注册会计师除了必须的专业基本功，还要具备英语的沟通能力、对事务的分析能力、对问题的解决能力以及不断继续学习的能力。

娴熟的专业知识是一名国际注册会计师所必须具备的。而有国际眼光的雇主更需要聘请除具备娴熟的专业知识外，同时拥有国际专业视野，熟知本土、国际会计准则，了解国外市场运作规则和相关法律法规，掌握最新行业知识，始终站在专业、行业前沿的国际会计师加入他们的财会团队。

面对激烈的国际化竞争，外语作为一种商务工具也日益重要。掌握专业、精准的财务英语及熟练的英语沟通技巧，早已成为对国际会计师的基本要求。

思维清晰、逻辑能力强、能够从错综复杂的各种财务和非财务信息中找到联系进行归纳分析、有效监督企业的经济运行并解决各类财务问题，是一名优秀的国际会计师不可或缺的。

在知识日益更新的时代，专业财会人员需要具备强烈的求知欲和极强的学习能力，随时更新自己的专业知识，努力拓宽自己的知识结构和专业视野。这是保证其不落后于时代，始终能够把握行业发展动向，站在行业发展前端的重要本领。

三条途径满足市场需求

目前国内会计行业人才的局面是，高端的注册会计师等财务人才奇缺。

“澳洲会计师公会为培养专业会计人才提供了多方面的服务和资源。”廖仲敏表示，澳洲会计师公会提供的CPA Program专业考试和MentorProgram工作经验计划，不但可以协助会计人员取得澳洲注册会计师资格，而且还增强他们的技术知识、商业技能、分析以及解决问题的能力，同时令他在世界各地不同的行业中获得更多发展机会，可一展所长。

此外，澳洲会计师公会此前还推出了“2006亚洲学生实习计划”。在北京、上海、香港、新加坡及马来西亚举行的“2006亚洲学生实习计划”，澳公会一方面希望雇主通过实习计划，接触到一些具有潜质的会计学生，从而发掘公司所需的人才；另一方面更希望这些会计学生通过此次实习积累相关专业工作经验，在真实的工作环境中得以锻炼和提高，为他们将来走上职业发展之路奠定基础。

注册会计师的薪水情况   注会薪水

会计师的薪酬(2008年会计人员的工资待遇情况)是个敏感的话题，不仅因为企业性质不同，给予会计师的薪酬必将有所不同，而且企业认为薪酬既属于企业的商业秘密，也属于个人隐私，常常不愿意透露。

以国际四大会计师事务所从事审计工作的专业人员介绍来说，一般情况下，新人可在进入企业2-3年后升任为高级审计员；再经过2年左右升任为经理；之后3年左右升任为高级经理；再经过3-4年可升为合伙人。

刚刚毕业的进入国际四大会计师事务所的学生月薪大约是5000元人民币；经理级每个月的薪酬大约是2万至4万元人民币；越往上升月薪会越高。薪酬的组成普遍为每年13至14个月的月薪，外加分红、福利和奖金。

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1、CGA收费标准 · 报名评估费：加币50元/人次。· 课程费：加币560元-640元每门,包括教材, 在线辅导, 考试。· 年费：加币340元/年。2、CGA考试课程设置科学为四个级别＋综合考试共19门课程涵盖了财务、会计、统计、经济、法律、税务、审计、金融、计算机管理信息系统等各个领域。 考试课程设置如下： 财务会计1（FA1）：这是一门会计基础课程，主要讲述会计原理及财务报表的编制。内容涉及经营活动，内部控制和现金管理、短期投资和应收帐款，库存和销售成本，实收资本，流动及长期负债，合伙会计及股份公司会计以及现金流量表等。经济学1（EM1）：这是一门涉及宏观及微观经济学中有关概念和理论的课程，它提供了运用经济学方法解决和预测商业、工业和政府经济活动中有关问题的实践经验。内容主要包括供给、需求和价格；弹性与价格规则；生产成本与决策；市场结构与价格体系；货币、银行与利率；失业与通货膨胀以及全球贸易与金融环境等知识。法律1（LW1）：这门课程主要讲述加拿大法律体系，民法与职业责任，合同法基本原理，如销售、保险、雇用等各种各样的商业合同法，债权债务关系等法律知识。财务会计2（FA2）：这是一门主要讲解资产有关知识的中级财务会计课程。两部分将重点讲述财务报告与会计概念，损益表与资产负债表，现金流量表与收入、费用的确认，库存与销售成本，短期与长期投资，实收资本等内容。同时也还讲述了应收票据的估价，负债投资及租赁等问题。该门课程还将结合案例和会计电算化软件提供一些会计处理方法和操作实践。定量方法1（QU1）：该门课程主要讲述概率论、决策分析、样本分布、假设试验、回归与相关分析、复合回归分析、指数与时间序列、统计决策理论以及线性规划等知识。计算机软件也将要求在课程中得到应用。管理会计1（MA1）：这是一门有关管理会计主要概念和实践的基础课程，课程内容涉及成本会计原理，作业成本，成本效益比分析，预算与控制，库存成本以及管理控制与决策分析等内容。高级商业英语写作（CM1）：这门课程将培养学生在成功的商业交往和学术学习中的专业写作技巧。财务会计3（FA3）及案例1（BC1）：这是一门主要讲解负债和所有者权益的中级财务会计课程。内容主要涉及合伙及股份制企业的法律和财务问题，流动负债与长期负债，股东权益，养老金成本，现金流量表及财务报表分析等知识。国际金融1（FN1）：这是一门财务管理方面的课程。内容涉及财务环境分析与权限，风险评价，利率决定，资本预算方面的战略决策，现金流量分析与评价，人力资源管理及财务计划等知识。管理信息系统1（MS1）：这是一门将计算机信息系统运用于管理和会计的课程。课程内容涉及计算机系统的硬件和软件，文件和数据组织，网络与通信，系统发展进程，信息系统解决方案设计，系统安全与控制，信息系统与人工智能以及信息系统的管理等知识。管理会计2（MA2）：这是一门高级管理会计课程，主要内容涉及管理会计与管理决策，资本预算，生产成本的当期处理，业务管理，责任会计与价格转移以及职业道德等方面的知识。会计理论1（AT1）：这是一门高级财务会计课程，内容包括经济学、金融学相关理论与其他会计理论，现值问题的实现与理论问题，准则设定的过程及其问题，代理理论以及其它有关工业与经济部门的课题。审计1（AU1）及案例2 (BC2)：该课程适用于所有内部和外部审计的原理和程序。其内容包括报告，专业标准和执业规范，法律责任，审计证据，计划编制与分析，内部控制等知识。加拿大税1（TX1）：主要讲述加拿大税法基本原则。财务会计4（FA4）：这是一门高级财务会计课程。将为学员提供以下六个专业领域的更深入的学习：加拿大及国际会计准则，会计方法，收入税的分配，长期联合投资，外汇兑换与外国业务的转让和合并以及非盈利公共部门会计。国际金融2（FN2）：这是一门有助于财务经理决策分析的高级金融学课程。内容主要包括不确定因素下资金预算，基金的长期资源，资本结构，股利政策，特殊财务和投资决策，财产风险管理，财务计划以及长期计划与战略问题等。管理信息系统2（MS2）：这是一门以计算机为基础的满足管理最终使用者需要的信息系统分析、设计和完善的高级课程。内容包括计算机信息系统的主要组成，系统需要确认，系统发展的生命周期，具体的系统分析、系统设计、系统完善和管理等。3、免考情况拥有国家承认的会计学学士学位者，平均修读10门课程；会计大专学历者，平均修读13门课程，且需获得本科学位；拥有认可的会计学学士及中国注册会计师资格的申请人，需修读9门课程。其中5门只需满足CGA学习与作业要求，无需考试；只需参加PACE LEVEL 4门课程考试。4、考试及成绩（1）学员必须完成每门课程的作业后才可以参加考试。（2）每门课程授课结束后，学员将参加CGA协会在世界各地安排的统一考试。（3）考试成绩必须达到65分以上方可通过。（4）考试成绩在50——64之间，可以补考一次。（5）低于50分或补考未及格的学员必须重新选修该门课程。（6）考试一般安排在每年的3/6/9/12月份，全球统一安排。（7）初级的课程一般每年都有4次考试，中高级课程每年出题次数也不少于2次。以下是CGA中文网站 CGA网站：

报注册会计师，不用谢谢我，my name is honglingjin 。 我懒的说为什么。

加拿大两大会计机构目前就建立一个监督管理加拿大注册会计师的全国性组织达成共识。作为管理加拿大特许会计师(CAs)的全国性组织 —加拿大特许会计师协会（CICA）与负责监督加拿大注册管理会计师（CMAs）日常工作的加拿大注册管理会计师协会（CMA）目前宣布，这两大机构将从明年1月1日起推出一个“合二为一”的、全新的加拿大注册会计师监管机构。在一项将CAs与CMAs合并的提案中，这两大机构负责人就明确表示，组建“国家级”注会监管机构要分两步走：第一步是要建立一个“国家级”注会监管机构，第二步则是建立一套全新的特许职业会计师资格制度体系。然而，由于加拿大会计工作由各省负责监管，因此，每个省的会计机构必须就合并达成共识后方可成立这一新的注会监管机构，而合并工作必须在各省认可这一全新机构之前完成。CICA首席执行官（CEO）凯文·丹西指出，加拿大国内不同省份要在不同的时间点结束这一合并过程，这对各省注会机构而言的确是个漫长的过程。他同时表示，加拿大政府目前没有在明年1月新“国家级”注会监管机构成立时就立即关闭CICA与CMA的计划。这两大机构会继续存在，直到省际间会计监管机构完成合并时为止。据悉，该合并计划公布已一年有余，涉及国内不同省份会计监管机构不同批次的合并。截至目前，加拿大国内共有7个省的CAs与CMAs就建立这一“国家级”注会监管机构举行过多次会谈，一些人还提出了投票表决合并的提案。然而，在安大略省，只有CAs对加入这一“国家级”注会监管机构感兴趣，而CMAs则不愿加入。作为加拿大国内第三大会计机构 —加拿大注册财务会计师协会（CGAs）的会员则在大多数省份选择不参与该合并会谈，但魁北克省已完成了与CAs和CMAs的合并谈判，这三大机构在该省合并的法案也已通过。同时，在埃尔伯塔省，虽然CAs不同意加入该合并计划，但CMAs与CGAs的会员则加入了合并谈判的行列。CICA的CEO凯文·丹西指出，加拿大注册会计师（CPA）、CAs、CMAs与CGAs这4种考试所出现的庞杂局面将会在可预见的未来有所改观。随着时间的推移，加拿大所有省份的注会机构都会对组建“国家级”注会监管机构表示认同。

中华人民共和国财政部