二级建造师建筑工程执业范围:房屋建筑、装饰装修,地基与基础、土石方、建筑装修装饰、建筑幕墙、预拌商品混凝土、混凝土预制构件、园林古建筑、钢结构、高耸建筑物、电梯安装、消防设施、建筑防水、防腐保温、附着升降脚手架、金属门窗、预应力、爆破与拆除、建筑智能化、特种专业。二级建造师执业规模:二级建造师可以担任造价3000万以内,建筑面积30000㎡以内的项目负责人。
一级建造师是在网上进行报名,随后再携带有关材料前往指定地点进行现场审核,审核通过后进行缴费,缴费成功后即为报名成功,考试地点需要根据所在地的官方公告来确定。
一级建造师搭配造价师是很好的搭配,价值比较好。职业规划建议:(1)如果你目前的行业未来有比较好的前景,或者个人有好的成长,那还是不要转行了;(2)工程行业的话,可以考虑去甲方,管理层还是没问题,工资的话还是比较理想的;(3)建议:工程行业比较特殊,条件艰苦,假期少,与家人聚少离多等,要综合考虑一下,俗话说一入工程深似海,谨慎考虑。
大立题库,多做练习固然有益,但千万不要舍本逐末,以题代学。练习只是对所学知识的检验和巩固,应试能力的核心在前面两个环节。做练习要尽量选择高质量的习题,至少应保证是根据新教材编写的习题。重做历年考试真题也是一个不错的学习方法,但要注意,因为教材的变化,以前考题的标准答案并不一定适合现在的考试。
消防管理专业无法报考,消防工程专业可以报考。
一级建造师培训机构好不好不是大家说好就好的,某B上的商品卖十万件都有几千个说不好的,所以重点在适合自己的才重要。第一,看距离。如果是网课,那就另当别论了,但如果是要选择面授课,距离其实是一个很大的问题。第二,有些机构是没有自己的上课场所的。所以一定要实地考察。第三,本质,就是课程是否合适你,新梦想教育这些机构都有面授和网课或者直播试听。为什么试听?其实大家可以注意到,很多老师在很多机构都要上课的。那么一个是性价比,一个就是课程内容讲课方式是否适合你。所以选机构不如说是选老师。
他们家的老师讲的还是挺不错的,你可以看一下陈印或者是王竹梅的法规,都是挺好的
目前还没有出来的,你可以到青年人二级建造师考试中心等待通知的。这里有可能的合格标准你可以参考一下的2010年各省二级建造师考试合格标准汇总表
选择一级建造师网课可以从以下几方面考虑:口碑。口碑的好坏直接反映出这所机构的正规程度,还要看班型课程讲解、售后服务跟进是不是完善。师资。机构规模是否够大,主讲老师是否有足够的教学经验,学员通过率好评率是否很高。课程设置。要对比课程设置是否合理,是否符合自己的实际情况。
一级建造师从难度上说并不大。一般情况下复习需要6个月就可以了。
二级建造师的报名费每个地区都不一样,不过大多数地区的一科都是几十块钱,三科加起来,应该是一百多,不到两百块钱。具体的费用,每年可能都会有调整,这个具体要看官方发布的公告了,不过肯定是不会太贵的,三科的报名费,基本会控制在200元以内。
工程类专业才可以报考的
对于在学习中老师的选择不用听别人的意见,建议:对于老师的选择只有适合自己才好别人认为好不一定适合你适合自己的老师学习的效果才会好,有利于通关考试
1、发证机关不同,二建证书由所属省级建设部门颁发;一建由中华人民共和国建设部颁发2、可承揽的工程规模不同,二建可承揽的工程规模有严格限制;一建则可承揽大型工程项目,规模不受限制。3、报考条件不同,中专及以上学历且满足工作年限都可报考二建;报考一建必须是工程经济类相关专业、大专及以上学历、且满足一定工作年限。4、难易程度、工资待遇肯定不同了。二建相对比较好考一点,一建则比较难,过关率很低,物以稀为贵,所以含金量自然也高。一级建造师的报考条件:凡遵守国家法律、法规,具备下列条件之一者,可以申请参加一级建造师执业资格考试:1、取得工程类或工程经济类大学专科学历,工作满6年,其中从事建设工程项目施工管理工作满4年。2、取得工程类或工程经济类大学本科学历,工作满4年,其中从事建设工程项目施工管理工作满3年。3、取得工程类或工程经济类双学士学位或研究生班毕业,工作满3年,其中从事建设工程项目施工管理工作满2年。4、取得工程类或工程经济类硕士学位,工作满2年,其中从事建设工程项目施工管理工作满1年。5、取得工程类或工程经济类博士学位,从事建设工程项目施工管理工作满1年。二级建造师报考条件:凡遵纪守法并符合下列条件之一的,可报名参加二级建造师全部科目考试:1、具备工程类或工程经济类中等专科以上学历并从事建设工程项目施工与管理工作满两年;2、具备其他专业中专及以上学历并从事建设工程项目施工管理工作满5年;3、从事建设工程项目施工与管理工作满15年。
二级建造师挂靠是不需要买社保的,如果现在单位有社保的,可以要求现在的单位继续为其缴纳社保。一、社保包括:养老、医疗、工伤、失业、生育保险等。二、社会保险是国家强制性要求购买的一种保险,国家发展社会保险事业,建立社会保险制度,建立社会保险基金,目的使劳动者在年老、患病工伤、失业、生育等情况下,获得帮助,享受保险待遇。我国《劳动法》《社会保险法》都明文规定,用人单位为劳动者缴纳社会保险是用人单位的法定义务,明显具有国家强制性的特点,用人单位不得以任何借口和理由拒绝承担该项法定义务。