建德一级建造师多少工资

通常一线城市的一级建造师，每月工资在一万元左右，二线城市的一级建造师通常工资在七千元以上，通常都会在七千元到八千元左右。以下为一级建造师报考条件：凡遵守国家法规、法律，具备以下条件之一者，可以申请参加一级建造师执业资格考试：1、取得工程经济类或工程类大学专科学历，工作满6年，其中从事建设工程项目施工管理工作满4年。2、取得工程类或工程经济类大学本科学历，工作满4年，其中从事建设工程项目施工管理工作满3年。3、取得工程类或工程经济类双学士学位或研究生班毕业，工作满3年，其中从事建设工程项目施工管理工作满2年。4、取得工程类或工程经济类硕士学位，工作满2年，其中从事建设工程项目施工管理工作满1年。5、取得工程类或工程经济类博士学位，从事建设工程项目施工管理工作满1年。【点击看看我是否符合建造师报考要求】想要了解一级建造师的更多详情，推荐咨询中安建培，中安建培结合不同学员基础和需求，细化授课阶段，科学划分班型，提供最优化学习体验，通过“端课堂网站+手机APP+微信Web端”多维一体的“视听”授课平台生态圈。以及直播+直播回放，能保证学员学到的都是紧跟最新大纲的内容。直播回放可倍速调节，满足不同听课效率的学员，且可以适合学习不同基础的同学，减少实时上课的压力。【在线咨询证书报考相关信息】

一线城市的一级建造师一般月收入估计在一万左右。 二线城市的一级建造师一般月收入但是普遍平均工资在7K以上，一般来说7000-8000是最基本的，如果有5年工作经验10～20万。

一级建造师年薪大概在10万元左右。考取一级建造师资格证书，才有资格晋升项目经理。项目经理工资高、待遇好了。项目经理年薪一般是40-50万。如果是刚入行不久，还没有能力担任项目经理的一级建造师月薪也能达到10000-20000元。有一级建造师证书的人员，可以享受积分落户加分的福利项目，帮助轻轻松松拿到城市居住绿卡。还可申请个税专项附加扣除。一级建造师成为行业中的抢手人才。因为证书市场的的整治，一级建造师出现市场缺口，市场上对于一级建造师证书的需求量变大。岗位的稀缺，不少企业凭借高薪吸引人才，也是通过优厚的福利待遇留住人才。【在线咨询证书报考相关信息】想要了解一级建造师的更多详情，推荐咨询中安建培，中安建培直播课上可以与名师互动，快速解决学习疑惑，教务老师24小时在线答疑，班主任全程督学。专业教研团队定时更新出题，紧跟政策动态，解析出题方向，更有分析题库和历年真题解析助考。针对不同基础，不同需求的学员开设不同班型，定制专属课程模块，独家教辅和超值服务。【点击看看我是否符合建造师报考要求】

某集团公司聘用一、二级建造师的待遇，大家看看这里有某集团公司聘用一、二级建造师的规定，请大家发表一些看法！对受聘于集团公司的一、二级建造师，公司将给予一定的政策性补助，具体规定如下：　　1、一级建造师：证书使用费5万元/年（有第二专业的加2000元/年），到场费1000元/次（限经营活动）。一旦有项目中标，由项目经济负责人，支付（公司代扣）给建造师相应的责任工资，具体如下：合同造价在1000万元-5000万元之间的工程，责任工资为1500元/月；合同造价在5000万元以上的工程，责任工资为3000元/月。　　2、二级建造师：证书使用费1万元/年（有第二专业的加2000元/年），到场费800元/次（限经营活动）。一旦有项目中标，由项目经济负责人，支付（公司代扣）给建造师相应的责任工资，具体如下：合同造价在1000万元以下工程，责任工资为800元/月；合同造价在1000万元-3000万元之间的工程，责任工资为1000元/月；合同造价在3000万元以上，责任工资为1500元/月。　　3、建造师继续教育及上述参加经营活动而产生的交通费、住宿费按规定凭发票报销。　　4、凡是注册我公司的一、二级建造师，公司将提供养老保险、医疗保险、住房公积金、工伤保险。二级建造师待遇有地域性的差异，一般办公室是3000-4500/月，现场施工员是8000元/月。下面为浙江某集团聘用一、二级建造师待遇如下1、一级建造师：证书使用费5万元/年（有第二专业的加2000元/年），到场费1000元/次（限经营活动）。一旦有项目中标，由项目经济负责人，支付（公司代扣）给建造师相应的责任工资，具体如下：合同造价在1000万元-5000万元之间的工程，责任工资为1500元/月；合同造价在5000万元以上的工程，责任工资为3000元/月。　　2、二级建造师：证书使用费1万元/年（有第二专业的加2000元/年），到场费800元/次（限经营活动）。一旦有项目中标，由项目经济负责人，支付（公司代扣）给建造师相应的责任工资，具体如下：1、合同造价在1000万元以下工程，责任工资为800元/月；2、合同造价在1000万元-3000万元之间的工程，责任工资为1000元/月；合同造价在3000万元以上，责任工资为1500元/月。　　3、建造师继续教育及上述参加经营活动而产生的交通费、住宿费按规定凭发票报销。　4、凡是注册我公司的一、二级建造师，公司将提供养老保险、医疗保险、住房公积金、工伤保险。

看地方，我们这3000吧

一级建造师可以担任大型工程的项目经理，这也是很多一级建造师的理想岗位，由于其属于建筑工程中的高级管理岗位，收入是非常丰厚的，担任项目经理的一级建造师年薪平均大概在15-30万之间，不同地域不同单位的具体收入标准会有差别，但是一级建造师执业项目经理月收入过万是比较普遍的，如果从业者本人这经验丰富能力较强的话，年薪在30万-50万的也不在少数，甚至会更高。此外，一级建造师的收入还受到企业性质和项目大小的影响，从事大型项目的项目经理收入是非常高的，部分甚至能达到年薪百万。如果持有一级建造师证书但是没有担任项目经理的职位，月收入一般就没有担任项目经理的高，但是具体也看你的个人能力和担任的职位，不同企业之间的差别较大，除了基本工资以外，大部分建企都会提供不同的薪酬方案，比如给证书补贴，至于补贴多少就没有定论了，大部分都在2000-4000之间，累加下来也多了一笔可观的收入。虽然一级建造师证书在建筑行业各类证书中含金量是比较高的，但是很多时候证书只是一个获得执业资格或者锦上添花的作用，具体能帮助你上升到什么程度以及给你带来多么明显的收入改变，还是要依据所处岗位、个人能力和工作经验而定。

一级建造师即是项目经理，主要看企业是怎么分配的。有些单位会有中标提成，那会高一些。有些特殊的收入就没法估计的。一线城市的一级建造师一般月收入估计在一万左右。二线城市的一级建造师一般月收入但是普遍平均工资在7K以上，一般来说7000-8000是最基本的，如果有5年工作经验10～20万。好一点的单位肯定都是上万的，这也要依据个人的能力和工作经验而定。

我们都知道，一级建造师证书非常具有含金量，是拿下高薪工作的重要“武器”。那么，一级建造师的薪资究竟是什么水平？拿高薪需要具备怎样的条件？小编马上放出招聘网站上的相关职位说明，让大家对答案一目了然！（以下岗位内容均整理自各大招聘网站）招聘岗位：技术研发工程师职位月薪：50000元/月以上任职资格：1、大专以上学历，全日制大学工民建、建筑装饰、工程管理、工程监理等专业毕业；2、具有工程现场施工或工程技术部门技术管理工作3年及以上工作经验；3、了解建筑装饰工程参评各类奖项的要求和流程；4、语言表达、文字组织能力强；5、较强的协调沟通及组织能力；6、具有编制工程技术培训讲义和组织实施培训的能力；7、熟悉建筑装饰行业相关的法律法规、标准规范和技术规程；8、品行端正，爱岗敬业，工作主动，认真细致，富有工作热情，能够服从公司调配，适时出差；9、能够熟练使用CAD、Word、Excel、PPT等办公软件；10、具有知名百强装饰公司工作经历、持一级建造师师等资格证书的优先考虑。招聘岗位：市政一级建造师薪资待遇：20000-25000元任职资格：1、全日制大专及以上学历，市政相关专业毕业；2、5年以上相关工作经验，中级以上职称，持市政一级建造师证书；3、熟练运用Office、Auto CAD等计算机软件系统；4、具备专业技术应用、安全意识、成本意识、沟通和执行、解决问题等能力；5、具有良好的沟通、协调能力，丰富的现场协调能力、良好的团队精神与敬业精神；6、工作踏实，能吃苦，能常驻项目部。招聘岗位：一级建造师职位月薪：15001-25000元/月任职资格：1、工民建或工程类等相近专业大专及以上学历，持证上岗、人证合一，必须持有一级建造师资格证书或注册证书(市政专业)；2、5年以上施工管理经验，参加过大型以上工程管理工作，独立担任过项目一把手负责人(项目经理)的优先考虑；3、有中铁、中交、中建等大型建筑工程企业项目负责人的优先录取；4、事业心强，责任心重，具备较强的合同把控管理能力及成本意识，具备良好的观察及分析能力;具备很强的工程组织能力以及分析和解决施工中出现问题的能力，具有较强工程项目施工管理能力；5、具有现场综合协调能力，较高的沟通技巧，能够出色的与项目业主或项目管理方、工程设计方等的沟通交流。6、薪酬：年薪120000-200000元，优秀人才可提薪至200000及以上。按国家规定缴纳社会保险，相关节假日福利。招聘岗位：项目总工程师(建造师)职位月薪：15001-25000元/月任职资格：1、工民建或建筑专业毕业，有从事多年建筑施工管理工作经验。年龄35岁以上；2、主管过大型或主要房地产、土建、市政等工程项目。能独立负责一个大型项目；3、有较强的协调沟通和领导能力；4、需具有一级建造师或高级工程师证。招聘岗位：项目经理(房建/建筑专业)

一级建造师没有工作经验的话，一般来说，平均月薪在7000~8000元左右，按年薪来算，大部分不超过10万。如果有工作经验的话，一级建造师全职工资就比较可观了。正常来说，月工资普遍过万，有3-5年工作经验的，年薪15~20万还是比较容易的。个人能力突出的，项目效益好的，一年不少于30万。有些单位会有中标提成，那会高一些。有些特殊的收入就没法估计的。