工程人有一级建造师怎么样

在大多数的人都该清楚一级建造师证书含金量一直都很高，一级建造师作为全国性的考试并且全国都可以注册的证书全国也能执业。这样在一定程度上增加了一级建造师的使用灵活性，因此也大大增加了一级建造师的含金量。那么现如今市场中该一级建造师的含金量怎么样呢？一级建造师有多吸金？薪资高：证书含金量高，自然薪资待遇也不差。一线城市的一级建造师一般月收入估计在一万左右，二线城市的一级建造师一般月收入但是普遍平均工资在7K以上。如果有5年工作经验年薪大约爱10～20万。有一建证书，好一点的单位肯定都是上万的，当然这也要依据个人的能力和工作经验而定。享受补贴：拿到一建证书后，不仅薪资待遇提高了，有的单位还会对一建进行补贴。像之前流出了某公司流出的补贴政策就有，注册一级建造师中的建筑、公路、机电、通信均一次性奖励6万，而一级市政奖励则达到了10万元！创造了近年来一级建造师公开奖励历史之最！级建造师是整个建筑行业的核心人才。随着建筑行业的逐渐规范，一级建造师的缺口是很大的。不管从各种各样的法规、相关的标准，还是从相关的企业资质认定，对一级建造师的需求都越来越大。国家对企业资质有硬性要求，必须要具备一定数量的建造师人员，这就决定了企业对一级建造师的广泛需求。目前工程从业人员庞大的队伍中，取得一级建造师职业资格证书的却少之又少，远远跟不上市场的需求。现在从业项目经理必须要持有建造师资格证书，更加剧了对一级建造师人才的需求。如果考生既有工作经验又持有一级建造师证书，那么在就业上占据非常大的优势，所以一级建造师非常有必要去考下。一个通过建造师考试的人，他自己内心对自己是认可的，他不管做什么事情，对心理都是有底气的。让他在对待老板对待甲方对待员工的时候都觉得自己是有理有据的人，他说出来的话代表着一个权威。老板会相信他的专业度，员工会相信他的个人能力，总之有这样一个证书，对于个人的信心和能力都是一个非常棒的提升。

一级建造师的就业面很宽广，大部分有经验又有证书的人在找工作的时候一定比什么都没有的竞争力大得多。我国各类施工企业有60万多家，国家对企业资质有硬性要求，必须要具备一定数量的建造师人员，这就决定了企业对一级建造师的广泛需求。目前工程从业人员3600多万，而在这么庞大的队伍中，取得一级建造师执业资格证书的却只有35万多人，远远跟不上市场的需求。目前对工程项目的管理更加规范化，法制化，从业项目经理必须要持有建造师资格证书，更加剧了对一级建造师人才的需求。总的来说，一级建造师证书对个人职业发展或者是收入提升都是不错的选择。

以前含金量还可以，现在大不如前了，我工地很多农民工兄弟都人手一本，二建都不好意思拿出来说了。

一级建造师薪资待遇，主要看企业是怎么分配的。有些单位会有中标提成，那会高一些。有些特殊的收入就没法估计的。一线城市的一级建造师一般月收入估计在一万左右。二线城市的一级建造师一般月收入但是普遍平均工资在7K以上，一般来说7000-8000是最基本的，如果有5年工作经验10～20万。好一点的单位肯定都是上万的，这也要依据个人的能力和工作经验而定。整体的趋势是好的，

一建的就业前景还是比较客观的，有了证书之后，对自己的事业发展也是很有优势的。我国的基础设施行业仍然有巨大的需求，对认证人才的需求也很大。每一家建筑公司都离不开一级建造师证书。根据国家政策要求，一流建筑企业需要建筑工程、机电工程专业一级施工工程师不少于12名，其中建筑工程专业一级施工工程师不少于9名;一级施工企业要求公路工程专业一级施工工程师不少于15人。未来，建筑业对注册建筑工程师的需求将继续扩大。目前，为了激发本单位人员的积极性，不少单位制定了一次性奖励数万元、每月发放证书补贴的办法。对于工资相对较低的建筑业来说，这对持证人员来说也是实实在在的好处。