包钢二级建造师挂靠合同

甲方： （以下简称甲方）地址：联系人： 手机： 电话： 传真： EMALL：乙方： 通信地址：手机： EMAIL：本着“以人为本，公平公正，诚实信用”的原则，甲、乙双方经友好协商，就乙方将其 ____资格证书（证书编号： ）注册于甲方公司之事宜达成如下协议：一、聘用期限：甲方聘用乙方的期限为 年；即乙方成功注册到甲方之日满 周年之日止。二、聘用待遇：聘用期间甲方每年给予乙方岗位津贴人民币￥ 元整（大写人民币元整 。支付方法：签订本协议之日，甲方支付乙方现金￥ 元作为岗位津贴，余额￥ 元整（大写人民币 元整）于注册成功后十天内一次性支付（成功注册日期以浙江省建造师执业资格注册中心网查询乙方注册到甲方的日期为准）。乙方收取岗位津贴不提供发票，只提供书面收据。乙方提供相关证书及配套注册所需材料时由甲方支付的相关定金4000元，于注册成功第一次付款时返扣。因建造师个人原因注册不成功的话，需退回定金￥：4000元整。若甲方在相关建设信息网站公布可以开始注册的日期后三个月内未注册成功，则从第四个月开始计算聘任期并一次性付清余额。三、甲方的义务及权利：1、在二级建造师注册管理部门可以接受二级建造师注册申请之日起，甲方负责及时为乙方办理引进及其二级建造师注册登记手续。2、甲方承担乙方二级建造师注册登记手续的相关费用及聘期内乙方参加二级建造师继续教育培训考试的相关费用，并给予乙方本协议约定标准的补贴。若乙方因工作原因，无法参加再教育学习，甲方有义务请人代之学习，保证乙方继续教育等工作的及时进行。3、在甲方办理资质年检及建设行政主管部门的检查时，乙方需配合甲方及时提供有关身份证、学历文凭等。甲方保证乙方资格在《执业手册》上登记聘用期间的执业情况，并为乙方办理该证的年检工作，年检费用由甲方支付。4、履约期内，甲方妥善保管乙方的二级建造师注册证书原件。二级建造师注册章、二级建造师执业资格证及其它证书原件应及时交还乙方本人保管，但牵及公司年审须提供有关证书原件时，乙方有义务及时向甲方提供相关证件。甲方如需使用乙方注册章时，必须将图纸交由乙方审查，乙方同意后盖章。如有遗失，甲方负责及时为乙方办理补证手续并承担补证手续相关费用。5、乙方提供证书使用的范围仅限于甲方公司企业资质申报及年检方面。除此之外，甲方在未取得乙方许可的情况下，不得擅自使用乙方的《注册师注册证书》；否则，由此出现的任何责任均由甲方全部承担。6、如果由于甲方原因发生乙方的二级建造师资格证、注册证丢失或吊销和毕业证丢失甲方赔偿乙方相关损失；其相关损失计算方法如下：（1） 资格证书、注册证书、执业印章丢失，甲方赔付乙方人民币30000元（大写：叁万元整）；（2）如因甲方过失至乙方学历证书而丢失或损毁的，甲方赔付乙方人民币50000元（大写：伍万元整）；（3） 如因甲方原因造成乙方的二级注册建造师资格被吊销或失效的，甲方应赔付乙方人民币200000元（大写：二拾万元整）。（4） 如发生上述第(3）项情况，乙方有权单方解除协议，乙方已收津贴不予退还。乙方单方解除协议的，应当书面通知甲方，甲方应在接到书面通知之日起5日内支付赔偿金。如因乙方自身原因导致不良后果，甲方概不负责,并赔偿甲方相应的损失。7、协议期内，在未得到乙方书面认可的情况下，甲方不得将乙方的建造师资格证书注册到其他的企业，否则即视为违约;不得作出有损于乙方利益的其他行为。因甲方原因给乙方造成行政、法律后果和经济损失的，全部责任由甲方承担。8、甲方需要乙方配合资质及相关注册等事项或者参加与维持建造师资格相关的考试乙方应积极予以配合，但所发生的交通费、食宿费由甲方承担。另外支付人民币500/天作为乙方出场费。9、甲方不得使用乙方的证书招投标等承揽工程或工程挂名：若甲方擅自使用乙方证件参加招投标承接工程，且因招投标风险而造成的证件吊销以及所有损失由甲方负责。10、 甲方如要求乙方办理社保、医保等，费用应由甲方承担。四、乙方义务及权利：1、乙方承诺具备国家建设部、人事部认可的二级建筑工程建造师资格，且承诺保证没有其他注册执业资格证书已办理登记和在甲方所在城市没有购买社保，乙方配合甲方购买社保，但费用由甲方支付。2、履约期内，乙方必须将二级建造师注册证书在注册成功后由甲方保管保管。乙方应积极配合。履约期内未经甲方同意，乙方不得转注册。3、乙方必须提供注册、购买社保等所需的材料及相关证件（建造师注册证书、执业资格证书、毕业证、身份证、小一寸彩色相片四张）,积级配合甲方办理注册登记手续(甲方不得利用乙方有效证件用于从事不正当交易)。4、如因乙方原因注册审核不通过的（非重复注册原因），甲方已支付给乙方的所有费用，乙方必须在建设厅网公布不通过日后十天内一次性退还给甲方，同时甲方将上述证件原件交给乙方；乙方应退回甲方已付岗位津贴，协议自动失效。5、履行期间，甲方办理资质升级时，需乙方提供身份证、毕业证、执业章等相关证件原件时，乙方应积极配合甲方办理原件核对。6、如遇证书年检需要乙方到位，甲方应提前五天通知乙方，乙方必须支持配合，由乙方在规定时间内到位，由此引发的合理费用（含来回路费、生活住宿费）由甲方负责全额报销，并给予乙方每天补贴￥ 元。五、其他：1、双方均不得将本协议转签于第三人，如发现有此类现象，守约方有权解除本协议，并有权请求违约方赔偿履约期间岗位津贴总额1%的损失。2、本聘用协议期满前一个月，如双方达成一致意向，甲方可优先考虑续聘乙方，但须重新办理聘用手续；双方未达成一致意向，甲方必须配合乙方办理注册证书变更迁出手续，并返还乙方留存在甲方处的所有证书及证明资料。否则即视为违约。3、甲方不承担聘用期内乙方的任何伤、残、病、死亡等及其他原因产生的一切费用。4、协议有效期内，甲乙双方不得擅自单方解除协议，如因此造成损失，由擅自解除协议一方承担违约责任。如果甲乙双方在协议期内需要变动协议，应本着相互支持与理解的原则进行商议并需要在前一个月告知对方。六、附加条款：甲、乙双方签字后，乙方将建造师执业资格证书、毕业证、身份证复印件、小一寸彩色相片四张等及其他注册所需文件交由甲方，由甲方办理证书注册手续。本协议一式二份，甲、乙双方各执一份，甲、乙双方盖章（或签字）之日起生效，聘用期满后本协议自动失效。未尽事宜，双方再协商解决。甲方单位盖章： 乙方签字：甲方代表人签字:身份证号码： 身份证号码：签订地点： 签订地点：签订时间： 年 月 日 签订时间： 年 月 日

不受法律保护的。挂靠行为本身是违法行为，而依据合同法，违反法律法规的合同是无效合同，不受法律保护。

要签二级建造师聘用合同，在找到挂靠单位之后，为了安全起见，企业和人才需要签订注册建造师挂靠协议。挂靠协议是一式两份，挂靠单位和人才各持一份，且协议需要双方盖章或签字后，才能算是正式生效，在聘用期满之后，挂靠协议就会自动失效。挂靠协议一般包括聘用期限、聘用待遇、甲方的义务及权利、乙方的义务及权利以及违约责任几项大的内容。甲方代表的是挂靠单位，而乙方则是指挂靠人才，由于甲方和乙方所扮演的角色不一样，执行的任务也不一样，因而需要将各自的权利义务注明清楚。聘用期限就是单位租用乙方证书的期限，如押证期限及证书归还的时间。如果协议里写的是2年，那么2年期限满后，证书就需要归还给人才，且单位不再继续使用此证书。聘用待遇就是挂靠费用了，此项会注明公司支付多少钱给人才，以及如何支付，采用什么方式支付。挂靠行为往长远了看，一定会逐渐消失的，但是眼前还不能被完全禁止，大家在选择证书挂靠的时候一定要擦亮眼睛，保护好自己的利益