考二级建造师还有补贴吗

你所说的这个问题可以查一查山东省人事考试网。

建造师证书补贴一般有两项，一项是官方的技能补贴，另一项是自己所在单位给的证书补贴。官方出的技能补贴一般是取得相应证书后，按规定给予补贴，原则上每人每年可享受不超过3次，同一职业同一等级不可重复享受。目前，已经有很多省市地区发文明确，建造师可以申领证书补贴，一般一级建造师的技能补贴金额在1500-2000元左右。至于自己所在单位给的奖励补贴，各单位采取的补贴方式不同，有月度补贴也有年度补贴或者一次性补贴，一般二级建造师的补贴为每个月500-1000元不等，而一级建造师则高达每月数千元，或者一次性奖励几万元等，甚至有的公司会给出每年奖励数万元的福利。

是取消了。二级建造师是建筑类的一种执业资格，是担任项目经理的前提条件。注册建造师以专业技术为依托，以工程项目管理为主业的注册执业人士。二级建造师执业资格考试合格者，由省、自治区、直辖市人事部门和住建部门颁发《中华人民共和国二级建造师职业资格证书》。根据山东省人社厅、企业职工申请技术技能提升补贴需同时符合以下三个条件：1、依法参加失业保险的企业在职职工，累计缴纳失业保险费12个月(含12个月)以上。2、取得职业资格证书，且证书批准日期距申领补贴之日在12个月内。不再受理证书上的批准日期晚于2020年12月31日的专业技术人员职业资格证书技术技能提升补贴业务。3、技术技能提升补贴使用范围是初级(五级)、中级(四级)、高级(三级)职业资格证书或职业技能等级证书。以上内容参考：百度百科--二级建造师执业资格考试

持有建造师证书的人员可以通过当地人力资源社会保障部门申领补贴，符合条件的人员可以在户籍地、常住地、就业地其一领取补贴，原则上每人每年可享受次数不超过3次，同一职业同一等级不可重复享受补贴。建造师补贴如何领取在国务院印发《职业技能提升行动方案（2019-2021年）》中指出，劳动者取得证书（职业资格证书、职业技能等级证书、专项职业能力证书、特种作业操作证书、培训合格证书等)的，按规定给予补贴，原则上每人每年可享受不超过3次，同一职业同一等级不可重复享受。已经有很多地区响应国家政策，出台相关规定，明确持有职业资格证书可申领证书补贴，如在山东、浙江、四川、海南、湖北、安徽等省，符合申领条件的人员都可申领补贴。

二级建造师是全国统考的，从报名、审核到考试都非常严格，如果没有用国家还费那劲干啥，现在一些公司为了升资质都需要二级建造师证，你考了二级建造师证后就是自己单位不用挂到其他公司一年也是8千-2万的，所以考二级建造师证还是有用的，希望能帮到你哟！！！

二楼的建议很不可取。因为我也是和楼主同专业，所以回答一下：其一，考二级建造师没有必要提前两年看书，工作的出色是本，证书的考取是末，不能本末倒置，指望着证书当救世主。二级建造师提前五个月买书，三个月看书就行。其二，二级无用论，那只是很多考二级的人本身水平就不行，水平不行的，就是给他个总裁证，他还是干不了。凡事一步一步来，虽说不能全靠证，但是在中国，少一证不如多一证，越早越好。我的朋友里就有二级建造师的项目经理，虽说不能做那种几十亿的大项目，但是几千万几个亿总是可以的（不是房建，是水工,房建都是小渣渣工程）。靠的是个人努力。其三，说等三年，有人开证明就行。那是前几年管理混乱的时候的事情。二楼的可知道今年的审核和考试情况有多么严格？前几年由于建造师管理很松，导致社会上普遍认为可以提前报考，然后到了年限再注册就可以。有的培训机构甚至吸引在校大学生报考。我可以明确的说，这样是不行的。因为有这个工作年限的规定，就是考虑到建造师的执业是实践性非常强的行业，没有一定的实践基础，是不行的。虽然学生考这个都不难，而且对于刚毕业的人可以说很简单；但是07年开始，08年整顿以来，建造师市场、管理逐渐走向规范化。你当年报考的时候条件不符合，那就意味着没有报考资格却报考了，就好比没有受粉，是不能开花的；没有成立的条件，就没有成立的结果。等多少时间也是不行的。尽管目前有些落后省份还是有违规操作的现象，但是在未来几年的时间内，相信这一情况会被控制的很好。其四，建议楼主在努力工作的同时，继续读本科(成教、函授都行，只要是教育部承认的即可），以后考各类证件在年限上都会减少一些。加快自我实现的步伐。回答完毕，祝你成功。

是取消了。二级建造师是建筑类的一种执业资格，是担任项目经理的前提条件。注册建造师以专业技术为依托，以工程项目管理为主业的注册执业人士。二级建造师执业资格考试合格者，由省、自治区、直辖市人事部门和住建部门颁发《中华人民共和国二级建造师执业资格证书》。证书由来：建造师执业资格制度起源于英国，迄今已有150余年历史。世界上许多发达国家已经建立了该项制度。具有执业资格的建造师已有了国际性的组织--国际建造师协会。我国建筑业施工企业有10万多个，从业人员3500多万，从事建设工程项目总承包和施工管理的广大专业技术人员，特别是在施工项目经理队伍中，建立建造师执业资格制度非常必要。这项制度的建立，必将促进我国工程项目管理人员素质和管理水平的提高，促进我们进一步开拓国际建筑市场，更好地实施“走出去”的战略方针。建造师执业资格制度建立以后，承担建设工程项目施工的项目经理仍是施工企业所承包某一具体工程的主要负责人。

建造师证书可以领取得补贴　　其实早在2018年，人社部就发布相关通知，对有持有初级、中级、高级职业资格证书或职业技能等级证书的企业职工，出台技能提升补贴政策。2019年5月国务院印发《职业技能提升行动方案（2019-2021年）》，更是明确拥有包括建造师在内的执业资格证书的人员给予补贴。　　建造师证书补贴规定　　在国 务 院印发《职业技能提升行动方案（2019-2021年）》中指出，劳动者取得证书(职业资格证书、职业技能等级证书、专项职业能力证书、特种作业操作证书、培训合格证书等)的，按规定给予补贴，原则上每人每年可享受不超过3次，同一职业同一等级不可重复享受。　　目前，已经有很多地区相应国 家政策，出台相关规定，明确持有职业资格证书可申领证书补贴，如在山东、浙江、四川、海南、湖北、安徽等省，符合申领条件的人员都可通过所在省、市人力资源社会保障部门的门户网站了解，填写申报办理。　　可见，尽管建造师考试难度比较大，但相关利好政策促使越来越多的人员投身到报考 大 军中，说明此证书的含金量大，未来发展是值得期待的。