浙江二级建造师学历一定查吗

二级建造师报名时，在报名审核阶段，需要提供考生毕业证，这是考生是建筑专业毕业的证明，不需要在学信网上查询学历，但是前提毕业证是真的，因为学信网2001年以前的毕业生是查询不到学历信息的，所以在审核时以毕业证为主。如果考生毕业证丢失的话，而且是2001年以后毕业的可以在学信网上查询到学历，则审核时可以以这个查询学历的结果作为证明。

1、注册二级建造师报考学历的最低要求为中专。专科以上的学历要求学信网可查。若是2000年以前的学历是要做学历认证的。专业是工程或工程经济类的。只要符合下面的报考条件就可以正常报考注册二级建造师。2、二级建造师执业资格考试分综合考试和专业考试：　　综合考试包括《建设工程施工管理》、《建设工程法规及相关知识》两个科目，这两个科目为各专业考生统考科目。　　专业考试为《专业工程管理与实务》一个科目，该科目分为6个专业，即：建筑工程、公路工程、水利水电工程、矿业工程、机电工程和市政公用工程。3、2016年的注册二级建造师的考试时间为5月28日、29日。4、2016年注册二级建造师的网上报名，目前大部分省市都已经开始，其他的省市都在2月份，具体的省市不同，时间不同，请以当地的人事考试中心的网站公布为准。5、二级建造师执业资格考试报名条件：　　（一）凡遵纪守法，具备工程类或工程经济类中等专科以上学历并从事建设工程项目施工管理工作满2年的人员，可报名参加“二级建造师执业资格考试”。　　（二）符合上述的报名条件，具有工程类或工程经济类中级及以上专业技术职称或从事建设工程项目施工管理工作满15年的人员，同时符合下列条件的，可免试部分科目：　　已取得建设行政主管部门颁发的《建筑业企业一级项目经理资质证书》，可免试《建设工程施工管理》和《建设工程法规及相关知识》科目，只参加《专业工程管理与实务》1个科目的考试。　　已取得建设行政主管部门颁发的《建筑业企业二级项目经理资质证书》，可免试《建设工程施工管理》科目，只参加《建设工程法规及相关知识》和《专业工程管理与实务》2个科目的考试。　　（三）已取得当地颁发的《中华人民共和国二级建造师执业资格证书》的人员，可根据实际工作需要，选择《专业工程管理与实务》科目的相应专业，报名参加“二级建造师相应专业考试”。　　上述报名条件中有关学历或学位的要求，是指经国家教育行政部门承认的正规学历或学位。从事建设工程项目施工管理工作年限的计算截止日期为当年12月31日。

浙江二建资格后审是需要提供学历认证报告，我知道14年假中专被查出许多，办个真的吧，带学历认证报告那种，毕业时间可以提前哦

要学历原件，正规中专工程类或工程经济类专业学历就可以了。如果学历不符合，可以先修个成人中专，一年毕业，不用到校学习考试。成人中专每月滚动开班，希望能帮到更多的同学顺利毕业，谢谢。

会的。从小学开始，一直到最高学历，都务必保证资料以及证书的准确性以及真实性，请勿造假，否则可能会取消录取资格。

提供相应的学历证书原件及复印件，从事建设工程项目管理工作满2年的人员，可报名参加考试。1、凡遵纪守法，具备工程类或工程经济类中等专科以上学历并从事建设工程项目施工管理工作满2年的人员，可报名参加二级建造师执业资格考试。2、首次报考人员需提供以下材料：（1）相应的学历证书原件及复印件；（2）本人身份证（或军官证）原件及复印件；（3）有效的业务工作证明（在报名表“单位意见”栏填写并加盖公章）；3、一级注册建造师需要大学专科以上学历，工作满6年才能考，而二级只要中专以上学历，工作满2年就可以报考。理论上来说，专业技术资格证是由国家统一考试取得，但因西北建筑行业人员素质偏低，很多从业人员因学历所限，无法考取国家证书。扩展资料：银川市人事考试培训中心主任表示，单从二级注册建造师来看，以前建筑公司评定资质，只看公司有多少证，不会严查持证人员是否是公司的员工，导致从业人员将资格证挂靠多家建筑公司的乱象。现在公司有证，人员还要在本公司上班。国家严格规范，逼着建筑公司留住持证员工，另一方面，从业人员因为薪金和个人发展需要，越来越多选择考证。因行业需要，就有了像宁夏二级注册建造师这类地域性证书，虽然比国家证书低一档，但准入门槛低，因此吸引更多考生。参考资料来源：人民网-二级建造师考试资格审核排长龙参考资料来源：百度百科-二级建造师执业资格考试

二建注册需要学历证明，二级建造师证书注册管理规定指出，二级建造师实行注册执业管理制度，取得二级建造师资格证书的人员需要注册后才能以二级建造师名义执业，每一注册有效期为三年。二建证书注册材料：初始注册：（一）注册建造师初始注册申请表；（二）资格证书、学历证书和身份证明复印件；（三）申请人与聘用单位签订的聘用劳动合同复印件或其他有效证明文件；（四）逾期申请初始注册的，应当提供达到继续教育要求的证明材料。延续注册：（一）注册建造师延续注册申请表；（二）原注册证书；（三）申请人与聘用单位签订的聘用劳动合同复印件或其他有效证明文件；（四）申请人注册有效期内达到继续教育要求的证明材料。