一级建造师工作8年什么水平

BIM建模员——年薪为6-8万元左右　　此类人员往往只是做简单的翻模工作，重复重复再重复，说白了就是熟练工种，一般只是会应用一种软件，例如Revit，将专业设计图纸进行翻模，毫无任何个人思想，可以说是BIM应用里面层级比较低的一类人员，待遇也是比较差的。　　薪酬方面：就北京而言，此类人员对企业来说用人成本比较低，一般薪资5000左右每月，因为工作的重复性和可替代性比较强，一般翻模人员也很难参与到项目分红之中，可以说是相当悲催的职业，且流动性强。　　BIM技术工程师——年薪15万元左右　　此类人员精通数款软件操作，能够独立解决技术上的很多问题，而且对BIM有一定的认识，再加上，有了几年的工作经验，不但在技术上越来越成熟，而且还可以将自己所学的知识，积累的经验运用到实际工作中去，一般是BIM中的骨干甚至处于核心位置。　　薪酬方面；此类人员在技术方面有较强的能力，而且流动性也比较强，所以薪资一般在8000-1000元左右，当然不排除其中的佼佼者，月收入一万二、三也很正常。而且他们还可以参与到项目分红中去，利润较好时年收入过15万。　　BIM专业工程师——年薪25万左右　　此类人群不仅在技术方面是佼佼者，而且都是相关专业知识背景毕业，用行话说就是科班出身。他们具备了专业资质，技术成熟，资企业与团队中有着非常重要的话语权，甚至可以左右BIM在企业中的推广。他们在BIM行业中属于金字塔顶端人才了。　　薪酬方面：这类人群的薪酬从不用担心，稍微有几年工作经验，年轻轻松松过20万，资历较厚的年薪30万不是梦。　　BIM项目总监/项目经理——年薪为40万左右原文取自网页链接

一线城市的一级建造师一般月收入估计在一万左右。二线城市的一级建造师普遍平均工资在7K以上，一般来说7000-8000是最基本的，如果有5年工作经验，年薪在10～20万。好一点的单位肯定都是上万的，这也要依据个人的能力和工作经验而定。目前招聘项目经理直接给出月薪10k+，总的来说这也要依据个人的能力和工作经验而定。整体的趋势是好的，供小于求，一级建造师目前还是处于非常吃香的地位。

一线城市的一级建造师一般月收入估计在一万左右。 二线城市的一级建造师一般月收入但是普遍平均工资在7K以上，一般来说7000-8000是最基本的，如果有5年工作经验10～20万。

一级建造师不属于职称，是建设工程行业的一种执业资格，是担任大型工程项目经理的前提条件。

回答 您好，抱歉久等了，一级建造师不算中高级职称。一级建造师不是职称，它是属于执业资格证书。建造师是执业资格，分别为一级与二级，需要参加并通过全国执业资格考试，取得资格证书后再进行注册。一级建造师是建设工程行业的一种执业资格，是担任大型工程项目经理的前提条件。二者的概念有所不同，不能混为一谈。 希望我的回答能够给您带来帮助

2019一级建造师的薪资以及市场需求各专业挂靠价格　　一级房建建造师2-5/年一级机电建造师2-5/年　一级公路建造师5-5万/年　一级市政建造师5-5/年　一级港口航道建造师6-5/年一级水利水电建造师5-6万/年　　一级矿业建造师5-4万/年一级铁路工程师5-5万/年一级通信与广电建造师5-5万/年　一级民航建造师10-13万/年　以上价格仅供参考全职薪资待遇一级建造师专业不同，地区不同薪资各有差异，各专业平均年薪在十万以上（价格仅供参考），许多人关心工资的问题，由于工资都是由每个企业定的，因此和地区专业都有关系，当然也和个人的能力息息相关，从整体上来看，薪资待遇十分的可观。市场需求量近年来，建筑行业发展迅速，因此一级建造师的人才属于供不应求的状态，我国建筑企业有十万多家，但相关的从业人员却只有3600多万，取得资格证书的人仅仅只有60多万人，市场需求量大，而人才却比较少，证书的含金量是很高的。2017年住建部发布的《注册建造师管理规定》要求“大中型建设工程项目施工单位负责人”必须为注册建造师，修改为要求“所有项目的项目负责人、项目技术负责人和施工单位技术负责人”都必须为注册建造师。这使得一级建造师的市场需求量增大了许多，虽然近年来一建报考人数增加了很多，但是行业依旧属于缺少一建人才，这是因为建筑行业的发展越来越热门，证书的含金量越来越高，许多人看中了证书的发展前景，争先恐后的去报考，当然也有一部分人是由于工作需要，需要提高自己的专业和技术水平，由于报考人数的增加，竞争越来越激烈，考试难度相应的也在增加，通过率也不是很高，所以人才依旧属于短缺的一个状态。以上就是广建筑才网小编为大家带来的2019一级建造师的薪资以及市场需求分析

我们都知道，一级建造师证书非常具有含金量，是拿下高薪工作的重要“武器”。那么，一级建造师的薪资究竟是什么水平？拿高薪需要具备怎样的条件？小编马上放出招聘网站上的相关职位说明，让大家对答案一目了然！（以下岗位内容均整理自各大招聘网站）招聘岗位：技术研发工程师职位月薪：50000元/月以上任职资格：1、大专以上学历，全日制大学工民建、建筑装饰、工程管理、工程监理等专业毕业；2、具有工程现场施工或工程技术部门技术管理工作3年及以上工作经验；3、了解建筑装饰工程参评各类奖项的要求和流程；4、语言表达、文字组织能力强；5、较强的协调沟通及组织能力；6、具有编制工程技术培训讲义和组织实施培训的能力；7、熟悉建筑装饰行业相关的法律法规、标准规范和技术规程；8、品行端正，爱岗敬业，工作主动，认真细致，富有工作热情，能够服从公司调配，适时出差；9、能够熟练使用CAD、Word、Excel、PPT等办公软件；10、具有知名百强装饰公司工作经历、持一级建造师师等资格证书的优先考虑。招聘岗位：市政一级建造师薪资待遇：20000-25000元任职资格：1、全日制大专及以上学历，市政相关专业毕业；2、5年以上相关工作经验，中级以上职称，持市政一级建造师证书；3、熟练运用Office、Auto CAD等计算机软件系统；4、具备专业技术应用、安全意识、成本意识、沟通和执行、解决问题等能力；5、具有良好的沟通、协调能力，丰富的现场协调能力、良好的团队精神与敬业精神；6、工作踏实，能吃苦，能常驻项目部。招聘岗位：一级建造师职位月薪：15001-25000元/月任职资格：1、工民建或工程类等相近专业大专及以上学历，持证上岗、人证合一，必须持有一级建造师资格证书或注册证书(市政专业)；2、5年以上施工管理经验，参加过大型以上工程管理工作，独立担任过项目一把手负责人(项目经理)的优先考虑；3、有中铁、中交、中建等大型建筑工程企业项目负责人的优先录取；4、事业心强，责任心重，具备较强的合同把控管理能力及成本意识，具备良好的观察及分析能力;具备很强的工程组织能力以及分析和解决施工中出现问题的能力，具有较强工程项目施工管理能力；5、具有现场综合协调能力，较高的沟通技巧，能够出色的与项目业主或项目管理方、工程设计方等的沟通交流。6、薪酬：年薪120000-200000元，优秀人才可提薪至200000及以上。按国家规定缴纳社会保险，相关节假日福利。招聘岗位：项目总工程师(建造师)职位月薪：15001-25000元/月任职资格：1、工民建或建筑专业毕业，有从事多年建筑施工管理工作经验。年龄35岁以上；2、主管过大型或主要房地产、土建、市政等工程项目。能独立负责一个大型项目；3、有较强的协调沟通和领导能力；4、需具有一级建造师或高级工程师证。招聘岗位：项目经理(房建/建筑专业)