一级建造师是什么情况

一级建造师含金量比较高，不管是升职加薪还是提升技能都有其价值，而且一级建造师证书是担任项目经理的必要条件，考取并不容易，每年报考的人数都非常多，这也是证实了这一证书含金量不一般。

一级建造师有多少含金量？大家都说一级建造师有多么的牛，有多少含金量？那么你知道吗？今天就为大家说一说，希望能增加各位的了解。　　薪酬这个问题，从两个方面来说，一个是自己的能力，一个要看各种各样的机遇。　　一建含金量　　对于每位同学来说，既然你参加一级建造师考试或者说既然你已经拿到了一级建造师证书，对这个待遇就不用想得太多，因为只要你能力相匹配，只要你具备相应的资质证书，后面的回报一定非常丰厚。　　如果你想在建筑领域或者说在这一行有发展空间，那就必须要考一建证。从某种意义上来说，一建证书是我们进入高级管理层的必备证书。　　一建行业规模及人才缺口　　一级建造师是整个建筑行业的核心人才。随着建筑行业的逐渐规范，一级建造师的缺口是很大的。不管从各种各样的法规、相关的标准，还是从相关的企业资质认定，对一级建造师的需求都越来越大。　　一建注册情况　　从目前建筑行业来讲，一级建造师的注册情况基本上呈现这样一个现状。在诸多专业当中，建筑专业注册人数是最多的，到现在为止超过了22万。其它的专业，机电相对比较多一些，有6万多，接下来是市政5万、6万，基本上是这样一个规模。　　总体来讲不同专业注册的人数不一样，专业背景可能不一样，但是这一行对一级建造师的需求绝对都是一样的。　　谈谈一建发展前景　　建筑行业一直是个热门行业，虽然一级建造师报考人数逐年增加，但是社会平均过关率很低。取得一级建造师资格证书后需要注册成功后才能执业。目前国内一级建造师人数很少，日益激烈的市场竞争促使个人为提升知识和技能不断加大教育投资。　　一级建造师的就业面很宽广，大部分有经验又有证书的人在找工作的时候一定比什么都没有的竞争力大得多。　　我国各类施工企业有60万多家，国家对企业资质有硬性要求，必须要具备一定数量的建造师人员，这就决定了企业对一级建造师的广泛需求。目前工程从业人员3600多万，而在这么庞大的队伍中，取得一级建造师执业资格证书的却只有35万多人，远远跟不上市场的需求。　　目前对工程项目的管理更加规范化，法制化，从业项目经理必须要持有建造师资格证书，更加剧了对一级建造师人才的需求。　　总的来说一级建造师证书对个人职业发展或者是收入提升都是不错的选择。2018年一建报名临近，抓紧时间备考，一举拿下一建证书吧!免费资料下载 考试重点一键环球网校去下载

一级建造师市政专业还是相当难考的 主要参考以下几点：1、涵盖范围广该专业几乎涵盖了市政基础设施的所有内容：道路、桥梁、隧道、园林绿化、热力、燃气……任何一项单拎出来，都够考好几回了。试问，哪个专业有如此复杂，把交通土建几乎涉及的分支全部整合到一块来考的?细分考点严重以其中的道路工程为例，从最底层到最上层，从春季干到冬施，从沿海干到西北……时间广地域阔。每一个纬度中的每一个点，都有可能作为考点来考，可出题的素材太多，姑且不说偏冷知识点，就热点旧貌换新颜，往深了稍微挖那么一点点，就未必能拿到分。应试者“专家型”强上述的每个分支领域，你可能是专家，但你也只能是专家。你擅长的细分领域，今年的大题中很可能一道题都没有，当然也就不可能过了。有时候你不得不佩服命题专家，他们可以摸透你心思似的很巧妙的避开你的强项，直插你的软肋，让你变成真正的砖家。

一级二级建造师主要区别：　　1、一级建造师考试科目一共为四门，除了建设工程经济与专业工程管理及实务之外，还包括建设工程法规及相关知识建设、工程项目管理等科目;二级建造师考试科目一共为三门，除了建设工程法规及相关知识、专业工程管理及实务之外，还包括建设工程施工管理，这一科目。　　2、考虑到考试科目，一建考试科目更多，在内容方面有一些比较类似，如果二建底子比较好，那么在学一建的时候更为轻松一点，不过一建和二建难度差距非常大，这个还是要引起重视的。　　3、两者相比，一级建造师适用性更为广泛，在全国范围之内都可以通用，二级建造师一般在本省之内可以使用，打其他省份则无法正常使用。　　4、在合格分数线计算方面存在差异，二级建造师在计算合格分数线的时候主要以通过率作为参考，每年会结合实际情况降分;一级建造师合格分数线是总分数值的百分之六十。相对来说一级建造师合格分数线更高，特别在实务方面更为明显。　　5、两者通过率不一样，一级建造师通过率一般保持在百分之七左右，二级建造师是通过率一般在百分之二十七左右，因此一级建造师考试难度更大。　　6、含金量不一样，一级建造师和二级建造师考试难度以及通过率不一样，因此含金量方面一级建造师更高。

一级二级建造师主要区别：　　1、一级建造师考试科目一共为四门，除了建设工程经济与专业工程管理及实务之外，还包括建设工程法规及相关知识建设、工程项目管理等科目;二级建造师考试科目一共为三门，除了建设工程法规及相关知识、专业工程管理及实务之外，还包括建设工程施工管理，这一科目。　　2、考虑到考试科目，一建考试科目更多，在内容方面有一些比较类似，如果二建底子比较好，那么在学一建的时候更为轻松一点，不过一建和二建难度差距非常大，这个还是要引起重视的。　　3、两者相比，一级建造师适用性更为广泛，在全国范围之内都可以通用，二级建造师一般在本省之内可以使用，打其他省份则无法正常使用。　　4、在合格分数线计算方面存在差异，二级建造师在计算合格分数线的时候主要以通过率作为参考，每年会结合实际情况降分;一级建造师合格分数线是总分数值的百分之六十。相对来说一级建造师合格分数线更高，特别在实务方面更为明显。　　5、两者通过率不一样，一级建造师通过率一般保持在百分之七左右，二级建造师是通过率一般在百分之二十七左右，因此一级建造师考试难度更大。　　6、含金量不一样，一级建造师和二级建造师考试难度以及通过率不一样，因此含金量方面一级建造师更高。

在大多数的人都该清楚一级建造师证书含金量一直都很高，一级建造师作为全国性的考试并且全国都可以注册的证书全国也能执业。这样在一定程度上增加了一级建造师的使用灵活性，因此也大大增加了一级建造师的含金量。那么现如今市场中该一级建造师的含金量怎么样呢？一级建造师有多吸金？薪资高：证书含金量高，自然薪资待遇也不差。一线城市的一级建造师一般月收入估计在一万左右，二线城市的一级建造师一般月收入但是普遍平均工资在7K以上。如果有5年工作经验年薪大约爱10～20万。有一建证书，好一点的单位肯定都是上万的，当然这也要依据个人的能力和工作经验而定。享受补贴：拿到一建证书后，不仅薪资待遇提高了，有的单位还会对一建进行补贴。像之前流出了某公司流出的补贴政策就有，注册一级建造师中的建筑、公路、机电、通信均一次性奖励6万，而一级市政奖励则达到了10万元！创造了近年来一级建造师公开奖励历史之最！级建造师是整个建筑行业的核心人才。随着建筑行业的逐渐规范，一级建造师的缺口是很大的。不管从各种各样的法规、相关的标准，还是从相关的企业资质认定，对一级建造师的需求都越来越大。国家对企业资质有硬性要求，必须要具备一定数量的建造师人员，这就决定了企业对一级建造师的广泛需求。目前工程从业人员庞大的队伍中，取得一级建造师职业资格证书的却少之又少，远远跟不上市场的需求。现在从业项目经理必须要持有建造师资格证书，更加剧了对一级建造师人才的需求。如果考生既有工作经验又持有一级建造师证书，那么在就业上占据非常大的优势，所以一级建造师非常有必要去考下。一个通过建造师考试的人，他自己内心对自己是认可的，他不管做什么事情，对心理都是有底气的。让他在对待老板对待甲方对待员工的时候都觉得自己是有理有据的人，他说出来的话代表着一个权威。老板会相信他的专业度，员工会相信他的个人能力，总之有这样一个证书，对于个人的信心和能力都是一个非常棒的提升。

1成为项目经理，待遇高人一等在工地上，项目经理与普通搬砖群众的待遇千差万别。搬砖群众在工地上风吹日晒，项目经理在办公室悠闲品茶！哪个搬砖群众不想逆袭成项目经理？但是做项目经理的先决条件之一，就是要有一级建造师证书！多少搬砖群众和项目经理之间，只差了一个一级建造师，可待遇却相差十万八千里，令人感慨不已啊！对于有丰富经验、为人处世干练的部分施工“老法师”来说，有了一级建造师的加持，简直就是如虎添翼，可以顺理成章的主持项目，功成名就。2在同等条件下占得先机，快人一步选择权大于一切！同等条件下，拥有了证书，就等于你比别人多了一些选择。如今各家单位在选拔招聘人才时常常看重四个重要指标：职称、证书、履历、学历。证书作为四大指标之一，不仅能反应个人一定的工作经验（工作年限），也能反应个人在该领域取得的认可程度。如今的施工管理对复合型人才的需求更加迫切，对工程管理人员而言，不仅要有丰富的经验，也要有持证上岗的要求。在此情况下，有证和无证在具体工程管理中所体现出来的效果就完全不同。3直接变现，有效增加个人收入对于在工程领域有着举足轻重作用的一级建造师来说，各个企业也都或多或少的制定了各项补贴，以此来招揽人才。通常有：（1）考过一级建造师一次性补贴数万元；（2）每个月证书津贴数千元；（3）证书挂项目补贴每月数千元；（4）某些紧缺专业证书公司内部重金悬赏等。