全国一级建造师的缺口有多大

(1)岗位需求分析随着国家的不断发展，各行各业也紧跟发展步伐，大大小小的企业不断兴起，目前建造工程师的需求也在不断地增加，目前人数远远跟不上市场的需求，缺口依然很大。(2)持有证才能上岗建造工程师的考试是为了选拔高素质与技能人才，必须兼具理论水平与实践经验等技能的人才，对于综合素质的要求偏高。有了一级建造工程师证书之后，就可以直接证明此人已具有理论水平与相关的实践能力，才有资格担任项目经理等职位。国家要求施工人员必须是持证上岗，无证人员不得参加项目的施工。(3)配备一定数量的建造师国家要求建筑行业的企业需要具备一定资质才可以承接项目，而企业资质是需要用建造工程师证书进行申报的，这就会需要大量的建造工程师人才。

我国建筑业施工企业有10万多家，从业人员达3600多万人，而这么庞大的队伍中取得建造师执业资格证书的建造师却只有35万多人，远远跟不上市场的需求。而工法的推广和应用极大地提升了我国施工技术的管理水平和工程质量。一级建造师现从市场上来看，十分紧缺。虽然近年报考一建的考生有100多万人，但通过率始终不高。有关数据显示全国一级建造师人才需求达到100万人以上，以目前情况来看根本无法满足市场需求，

现阶段全国性一建拥有总数90多万人，二建早已达到200万，为何仍然不能满足建筑招聘市场的要求呢?原因很确立，国家在发展趋势中必须基本建设，便会有许许多多的新企业陆续成立，而注册建造师的要求也在持续提升，缺口仍然在扩张。在现阶段管理方法整体规划中，只能取得一建证书后，才还有机会出任基本建设建筑项目工程施工的工程项目经理、从业其他工程施工主题活动的管理方法、从业法律法规、行政规章或国务院办公厅基本建设行政部门主管机构要求的其他业务流程。而且规定全部施工队伍均是持证，没证工作人员不可报名参加新项目工程施工。一级建造师是要懂管理方法、懂技术性、懂经济发展、懂政策法规，外行来看注册建造师发展前途挺大，轻轻松松薪水又高，但实际上既必须有扎实的专业能力，又必须有灵巧的思考工作能力。

含金量1：升值考到注册一级建造师是自我价值的一次提升，考到一建让自己更值钱!含金量2：加薪一级建造师的年薪至少都在12万到20万之间，如果你没拿到可以选择跳槽了！含金量3：升职考到一建本身就是层次的逾越，更是升迁的前提。含金量4：可结交更高层次的朋友圈考到一建可认识到更多建工界的朋友，甚至还可以认识多个行业的专家和领导！含金量5：成为孩子的骄傲和榜样考上一建也会让家人朋友因为你有这方面的资格感到自豪，因为你说话也更有底气！一级建造师行业相关人士透露，随着国家各部门对建筑行业的重视，未来注册一级建造师证书收益及市场行情将会逐渐得到提升。好啦问题回答完毕，备考一级建造师考试推荐用上学吧一级建造师题库。最后，预祝大家一级建造师考试顺利！

【导读】近几年来，随着建筑行业的蓬勃发展，一级级建造师现在从市场上来看，比较紧缺。报考的人员相对来说也是很多的。那么一级建造师的发展前景怎么样?据调查，现阶段全国性一建拥有总数90多万人，二建早已达到200万，为何仍然不能满足建筑招聘市场的要求呢?原因很确立，国家在发展趋势中必须基本建设，便会有许许多多的新企业陆续成立，而注册建造师的要求也在持续提升，缺口仍然在扩张。在现阶段管理方法整体规划中，只能取得一建证书后，才还有机会出任基本建设建筑项目工程施工的工程项目经理、从业其他工程施工主题活动的管理方法、从业法律法规、行政规章或国务院办公厅基本建设行政部门主管机构要求的其他业务流程。而且规定全部施工队伍均是持证，没证工作人员不可报名参加新项目工程施工。一级建造师是要懂管理方法、懂技术性、懂经济发展、懂政策法规，外行来看注册建造师发展前途挺大，轻轻松松薪水又高，但实际上既必须有扎实的专业能力，又必须有灵巧的思考工作能力。总之，一建就是小投入，大收益，拿到证书，每年的你都会有相应的收入回报，由此一级建造师的发展前景可见一斑，而且每年，建造师报考人数都在增加，考试难度自然也在加大，优中选优是国家发展需要的。所以建造师还是早考的好。

到现在预计为65万人不到，而且2019年底前取消了一级建造师临时证书。截止2019年4月10日，目前全国注册一级建造师人数为537749人，显示的企业数量为132031家。其中，江苏一级注册建造师当前人数最多，为55373人，接下来依次是：北京50809人，广东45764人，浙江37499人，山东31729人。余下省份一级建造师人数均未超过3万。就各省每个企业平均拥有的一级注册建造师数来说，北京的企业优势大，平均每个企业建造师人数达到3人。

高。一级建造师考试是由住建部与人社部共同组织的执业资格考试，是针对工程项目管理人员的执业资格考试，该证书是担任大型项目经理的前提条件。 建造师分为一级建造师和二级建造师。一级建造师执业资格实行全国统一大纲、统一命题、统一组织的考试制度，由人事部、建设部共同组织实施，原则上每年举行一次考试；二级建造师执业资格实行全国统一大纲，各省、自治区、直辖市命题并组织的考试制度。考试内容分为综合知识与能力和专业知识与能力两部分。报考人员要符合有关文件规定的相应条件。一级、二级建造师执业资格考试合格人员，分别获得《中华人民共和国一级建造师执业资格证书》、《中华人民共和国二级建造师执业资格证书》。

1、一建证书需求量大，报考人数逐年递增据统计，我国建筑业施工企业有10万多个，从业人员3600多万，而中国持证建造师只有几十万，远远跟不上市场的需求。现在基本所有的企业建造师数量都不达标，机电、市政、公路和水利专业从业人员更不到5%，如果要补充市场空缺，至少需要5年的时间。随着需求量的增加，近年来，一建报名人数也在逐年递增，如下图，2020年一级建造师报考人数突破150万。2、一级建造师行业薪资水平较高，月薪破万一级建造师的行业薪资水平较高，一般都在1万元左右，但是也会因为专业、工作经验和地域的差异而造成一些差别。一般来说，一线城市的一级建造师一般月收入会高于1万元，二线城市的一建月收入会略低于1万元。3、一级建造师可以直聘工程师职务，部分省份已明确目前，四川、福建、河南、黑龙江、湖北、安徽、江苏、海南、广西、陕西等省市已经明确了取得一级建造师职称可以直聘工程师职务，其他省份也有此趋势。以上省份在发布的《专业技术职业资格和职称对应关系的通知》中都有提到，取得一级建造师职称的人员可以直接聘任为工程师，用人单位可根据相关任职条件和岗位空缺情况聘任相应的专业技术职务。4、考取一级建造师后可获得特权在考取了一建建造师证书后，还可以获得以下特权：①担任项目经理的前提（项目经理年薪40-50万）；②重要施工文件签字盖章权；③获得中级职称；④积分落户加分项目；⑤申请个税专项附加扣除；⑥升职加薪优先条件；⑦可获额外收入。综上所述，一级建造师考试的证书价值和行业前景是不可估量的！

建造师的发展前景怎么样？

一级建造师的含金量是非常高的，国家一级建造师资格证时一种凭证，拥有这个证书就可以担任大型工程项目经理。一建证书是担任项目经理的必要条件，刚性需求增加，市场缺口加大。同时国家规定，一个一级建造师只能接受一个单位的聘请，所以市场需求存在严重缺口。随着我国工程项目相关市场的不断扩大和建筑市场的快速发展，社会各行业如从国企到建筑安装企业、房地产公司等对建造师人才的需求不断增加。市场缺口大，众多从事建设工程领域的公司，纷纷以高薪酬，高福利争夺拥有一级建造师证书的高级人才，生活水平也会随之提高。一级建造师是建设工程行业的一种执业资格，主要颁发给从事建设工程项目总承包和施工管理关键岗位的人员。它的执业资格考试设4个科目，实行全国统一命题、统一大纲、统一组织的考试制度，由人力资源和社会保障部、城乡和住房建设部共同组织实施，每年举行一次考试，注册有效期一般为3年。【点击看看我是否符合建造师报考要求】想要了解一级建造师的更多详情，推荐咨询中安建培，中安建培是一家专注于建筑工程领域职业资格证书考试培训和企业建工人才培养的创新型互联网教育服务机构。其产品体系主要分为课程设置、独家教辅、增值服务三部分，同时结合不同学员状况针对性分为四大班型，细化为三个阶段，保证授课效果。此外，辅以十类助学教辅和十二大服务保障，全方位保障学员学习体验和效果。【在线咨询证书报考相关信息】