电子厂工程师培训过程

电气工程师培训内容如下：

1、电路

电路其实很难，但是作为操作人员，我们只是应用机械产品，也无需过多研究其中的电路内容。但是一些电知识还是要掌握的，比如欧姆定律、功率、电流电阻计算等了解就行了，其他的过于深奥就没必要了，主要在于实践使用。

2、电工

电工是考验动手能力的一项，平时工作可能也离不开试电笔、万用表、甚至接线等等，还是比较重要的，可以考虑考个电工证，充实理论知识，动手实践时要注意安全。

3、51单片机

目前用的比较多的PLC大多是由单片机开发的，所以在硬件层面上可以加深理解，并且也利于学习底层内容，如果有想做嵌入式开发的想法，就更需要多学习一点。

4、CAD或elan绘图软件

这些软件是必然要学胡IDE，只有懂的电路设计和电气识图，才能融汇贯通，可以绘制电路图，平时多积累经验就可以了。

5、可编程控制器PLC

目前的PLC课程都是针对三菱和西门子的，这两样可以说是必学项目，等你精通之后，在其他公司碰到其他机器也能举一反三。

6、变频器和伺服

伺服驱动、变频器、PLC、电机往往是连接运行的，只有掌握了它们的工作原理，才能更好的操作机器。

7、触摸屏

掌握触摸屏，可以从威伦触摸屏学起，用的厂家比较多，学会好找工作，并且容易打好基础，学其他也没那么困难。在培训学校都可以很好的教你。

8、组态软件

选择基于计算机的工控机比较多，功能、内存也强大点，国产的话可以选择如组态王，MCGS，力控等，再学习一些进口的。

9、电脑知识

懂得必要的，简单的装机知识，可以在工控机出现问题时，先自行检测问题，并学会处理。

一般都是之类的，当然还包括公司的规章制度。

想做SMT工程师,如果你没有熟人带或是没有机电一体化大专学历或本科学历的话你就得从作业员做起,首先是操机然后是带线技术员完了才能做上工程师,但这个过程最少得2年时间.这是SMT之家鲜飞版主的总结经验可以参考，但不完全是这样的。保留个人意见。精英级SMT工程师应具备的能力：\x0d\x0a1、工艺要求：精通电子装联的全部过程，包括回流焊、波峰焊、选择焊等，能敏锐发现电子装联中缺陷产生原因，提出自己的质量改进方案。能够利用AUTOCAD等软件编制从SMT到插件、装配等的所有工艺卡。\x0d\x0a2、设备要求：熟悉常见贴片设备的架构及工作原理，例如转塔式、模块式、拱架式等等，至少熟练掌握2种以上贴片机的使用及维护，能排除生产过程中出现的90%以上的故障。其它如印刷机、回流焊等情况类似。\x0d\x0a3、编程能力：熟悉不同贴片机的优化思想，能够在不借助任何第三方软件的基础上手工完成优化、生产线平衡。能够使用并处理至少三种以上EDA软件并生成CAD数据（PROTEL和POWERPCB是必须掌握的）,熟悉多种CAM软件,能够处理GERBER文件。能够完成所接触各种类型零件的编制及识别。\x0d\x0a4、软件开发：至少熟练掌握VB/VC/DELPHI等高级开发语言一种，并独立开发出贴片机离线编程软件一套，能用于贴片程序的生成及编辑。\x0d\x0a5、发表文章：每年在全国核心刊物上发表论文不少于2篇。\x0d\x0a6、英语要求：大学英语6级以上。\x0d\x0a工程师水平划分：\x0d\x0a顶级工程师：满足全部要求，只可惜在国内很难找到，估计要到国外去发掘了。\x0d\x0a高级工程师：满足4-5项要求，SMT工程师的精英，国内人数预计在100-200人左右。\x0d\x0a中级工程师：满足3项内容，其中工艺要求和编程能力是必须符合的，另外符合软件开发或者发表文章要求的，不管总数是否达到，也具备中级工程师的能力。国内人数预计在1000-2000人左右。\x0d\x0a初级工程师：满足2项内容，国内人数预计在5000-10000人左右。\x0d\x0a技术员：只满足1项内容以下，这个人数最多了，其他所有人全部都是，估计在数万之众。\x0d\x0a按照这项划分，国内80%以上的所谓SMT工程师充其量只达到了技术员或初级工程师的水准，只是在某个方面具备了一些能力，离精英级工程师的差距还很遥远。尤其许多初入这个行业的新手，要不狂妄自大，要不对前途感到迷茫，认为这个行业没有多少技术含量，甚至得出了搞SMT的不如种地的技术含量高的这样的谬论，实际上并不是这个行业技术含量低，而是因为你所从事的工作技术含量很低，造成了很多人认为SMT没有多大意思，仅把这个作为向上爬的一个跳板，干不了两年就转行干别的了，并没有认真扎下心来专心工作。\x0d\x0a要想获得成功，你必须要付出比一般人多得多的汗水，掌握别人所不能掌握的技术，这样你就离一名精英级别的工程师不远了。祝SMT的网友都能达到自己希望达到的高度！