水处理工程师培训计划

游泳池水处理设备操作手册一、序言随着经济的发展，近年游泳池作为一个集康体、娱乐休闲甚至景观于一体的场所，在高级宾馆、高级娱乐场、学校和住宅小区、所随处可见。但由于设计、设备配置或治理的原因，游泳池的水质效果差异很大。因此在泳池开放季节，能长期保持良好的水质，符合卫生部门的有关规定才是要害，它关系到游泳者的身体健康，水质长期的好坏体现了场所管理人员的管理水平和理念，更体现场所档次的高低。水处理系统设计和设备的配置满意规范要求固然重要，但科学的管理和准确的操作才是关键。我们知道设备配置是硬件，管理是软件。有正确的管理理念，还要对系统的认识和正确地使用操作设备，为了能更好、更快的对本水处理系统有一个了解，操作、管理人员有必要详细阅读本《操作说明手册》，了解本系统的原理、流程及各个工况的作用和注重事项以及药物的使用。二、水处理设备的各种工况具体操作过滤工况作用：过滤泳池水，使浊度降低。通过循环水泵抽水加压将泳池水不断输送到过滤器使污物截留在过滤器的滤料（通常是采用特制粒径的石英沙）面层，而干净的水则穿过滤料，使水得到净化。开机前的检查（1）开机前应将过滤器的多向阀调至“过滤”(Filter)状态；（2）检查管路上相应的各种阀门是否都处于正确状态；（3）检查毛发聚集器有无被堵塞，如有堵塞，则须先清理干净；检查里面是否存在有空气，如有空气，则须先将气排掉；检查罐盖是否严密不漏气，如漏气，则须将罐盖拧紧使其严密不漏气；（4）检查投药系统计量泵的药液管是否正常无堵塞，药桶中是否有足够药液，计量泵阀门是否已打开，以确保投药系统处于预备工作状态（如需自动投药则需要把电控箱上自动投药开关打开）；（5）检查主回水管路中是否积存有空气，如有则须通过排气阀排除。开机次序（1）先开启水泵电机；（2）待水泵电机运行正常后，再依次开启各投药系统；开机后检查（1）记录过滤器上压力表指数，检查是否须进行反冲洗；（2）检查水泵运行工况是否运行平稳，无杂音；（3）检查各投药系统是否运行正常；（4）到泳池边以检查布水口（给水口）出水正常、均匀与否；反冲洗工况作用：将过滤一段时间后的污物冲洗排走。通过循环水泵抽水加压将泳池水输送到过滤器滤料面层的另一端，反方向将过滤器滤料截留的污物冲洗排走。开机前检查（1）如过滤器上的压力表读数已高于上一次反冲洗后的初始读数50kPa或以上，则需立刻进行反冲洗；（2）确认需反冲洗过滤器的对应水泵已停止运行；（3）确认毛发聚集器没有被堵塞，详见（3）条文。反冲洗次序（1）将过滤器上的多向阀调整至“反冲洗”(Backwash)状态；（2）打开反冲洗管路的相关阀门；（3）运行水泵；（4）检查过滤器上的观察孔（又称“清水镜），直至出水清洁为止；（5）关闭水泵；（6）将多向阀调整至“冲漂”(Rinse)状态，进行下一个工况冲漂的实施；注：如无法检查反冲洗出水，则每次反冲洗持续时间以3~5分钟为宜。冲漂工况作用：由于过滤器多功能阀内构造复杂，反冲洗后污物积聚在多功能阀不易排走，冲漂能将多功能阀的污物排走，在反冲洗后立即进行。通过循环水泵抽水加压将泳池水输送到过滤器多功能阀，反方向将过滤器滤料截留的污物冲洗排走。开机前检查（1）确认反冲洗已完成；（2）确认水泵已关闭；（3）确认过滤器上的多向阀已调至“冲漂”(Rinse)状态；（4）确认管路上相关阀门处于正确位置；（5）确认毛发聚集器没有被堵塞，详见（3）条文。冲漂次序（1）开启水泵；（2）在水泵运行1分钟后关闭水泵；（3）将多向阀调整至“过滤”(Filter)状态恢复新一轮过滤。排水工况作用：（如泳池底部安装有管道接至循环水泵时）可利用本循环系统将泳池水排走。通过循环水泵抽水将泳池水输送泳池以外的地方，如雨水井等。开机前检查（1）将砂缸上的多向阀调至“排水”(Waste)状态；（2）确认管路上相关阀门都处于正确状态；（3）确认毛发聚集器没有被堵塞，详见（3）条文。（4）检查主回水管路中是否积存有空气，如有则须通过排气阀排除掉；（5）如有溢流回水管，则请关闭溢流回水管上的总阀；排水次序（1）确认水泵已关闭；（2）将过滤砂缸上的多向阀调至“排水”(Waste)状态；（3）开启水泵；（4）待泳池水位降至所需位置时关闭水泵，如排空泳池，则在水位降至池底回水口顶端位置时停机，避免因水泵没水抽空而烧坏。注：由于客观原因，有些泳池无法自然泄空。此时，若要泄空泳池水，需要利用本系统循环水泵抽水。假如您的池底回水口（主回水器）标高与水泵标高一样或甚至低于水泵标高时，在排水过程中，应防止水泵工作中断的情况发生，否则空气会进入管道，泳池池水将不能继承利用该水泵抽水排放。当该情况发生时，应立即停机，避免因水泵没水抽空而烧坏。如泳池水需要继续排放，应采用潜水泵排掉。（5）如泳池长时间不使用（如换季），排空后应放空管路、水泵毛发收集器、过滤器以及所有设备、管道里的积水；循环工况作用：不经过滤循环泳池水，使水循环流动。通过循环水泵抽水加压将泳池水输送到过滤器多功能阀的一端（不经过滤）从另一端出返往泳池。开机前检查（1）确认水泵已关闭；（2）确认管路上相关阀门都处于正确状态；（3）确认毛发聚集器没有被堵塞，详见（3）条文。（4）检查其它相关设备是否处于良好状态；循环次序（1）将过滤砂缸上的多向阀调至“循环”(Recirculate)状态；（2）打开循环管路上的相关阀门；（3）开启水泵；开机后检查（1）水泵运行是否正常；（2）其它相关设备运行是否正常；吸污工况作用：通过水泵将游泳池池底的沉淀物吸走。开机前检查（1）确认管路上相关阀门都处于正确状态；（2）确认毛发聚集器没有被堵塞，详见（3）条文。（3）检查主回水管路中是否积存有空气，如有则须通过排气阀排除掉；（4）如有溢流回水管，则请关闭溢流回水管上的总阀；吸污次序（1）确认泳池内所用功能水泵及吸污水泵已关闭； （2）打开泳池池壁某个吸污口，将连接好的专用吸污管和吸盘连接到打开的吸污口；（3）确认吸污泵进水及出水管路所有阀门已打开；（4）开启吸污用的水泵；（5）在泳池池周采用专用的清洁工具吸盘、吸管吸走池底沉淀脏物；（6）依次在不同吸污区域就近打开泳池池壁的吸污盖，重复（1）~（5）步骤；（7）吸污完毕后，关闭吸污水泵及其回水阀门，关闭吸污盖；三、设备的维护保养水泵和毛发聚集器1、 循环水的工作泵与备用泵应交替运行，互为备用；2、 每日应定时检查水泵运行情况；3、 每日的工作记录不应少于下列各项内容：1）泵噪声；2）电流、电压及电动机温升；3）故障部位、产生原因及分析、排除情况；4、 水泵在运行中如有异常的噪声或振动，应立即停机检查；5、 水泵如出现流量远低于设计流量时，应立即停机检查；6、 水泵不得在无水时空转；7、 毛发聚集器应常常检查并清理污物，使水流畅通过；8、 毛发聚集器在清理后盖回罐盖之前应先将罐内空气排走，并应在胶圈处涂一层油来密封；9、 如系统长时间不使用，需将水泵和毛发聚集器内水泄空；10、 三相水泵电机转向问题。技术工人调试时已正确安装水泵，电机为正转，即从电机风叶方向看为顺时针旋转。如长时间未用过或不肯定相位是否有被调位（如原为临电供给改位永久电供应等），可让水泵空载情况下，点试电机，确认电机为正转后才能开启；过滤器过滤器应连续运行。反冲洗周期应符合下列规定：1）滤砂缸上的压力表读数高于上一次反冲洗后的初始读数50kPa或以上，则需立即进行反冲洗；2）连续运行时间达到5天；3）游泳池计划停止开放使用的时间超过5天，停止使用前。反冲洗方法应按本操作规程进行。有条件时，可定期加气、水反冲洗。过滤器应逐个进行反冲洗，不得2个或2个以上过滤器同时进行反冲洗。反冲洗应保证足够的冲洗强度和水压。反冲洗没有达到要求时，不得中断反冲洗。压力过滤器和活性炭吸附过滤器的反冲洗完成后，还应进行正洗。每日的工作记录不应少于下列各项内容：1）过滤器运行时间；2）运行期间宜每4小时记录一次进出水压力变化；3）反冲洗时间、历时、强度；4）初滤时间，投入运行时间。过滤器上的多向阀绝对不答应出现带压操作，必须在停机无压状态下进行操作；多向阀在操作中一定要切换到位；投药系统投药计量泵应在每个泳季停止加药后应以清水对相关系统加以清洗；药液调配时不能有颗粒状药物存在；投药计量泵不能长时间空转；在不投加药物的时候，应关闭计量泵出口处的阀门；在泳池长时间停用时，应将药桶、计量泵的滤头、单向阀及软管均清洗干净；应配备防护服装、护眼设施、防毒呼吸器，以及急救设施。应熟悉所用设备性能，严格按产品的操作规程和程序进行运行操作。每日应经常巡视水质监测仪表系统的工作状况，并定时记录检查结果。高负荷时每2小时记录余氯一次，低负荷时每4小时记录余氯一次。根据余氯记录，应及时修正氯消毒剂的投加量。（如有安装在线检测系统）应定期清洗监测仪的探头。应按当地卫生防疫部门的要求，定期检查加热器和管道内的军团菌含量，并进行处理。高温阴雨和闷热季节，应特别留意池水颜色，如出现黄绿现象，应及时投加硫酸铜除藻剂或加大投氯量。控制系统（电控箱）控制系统应由持有电工证及经培训的人员操作；控制系统的房间应保持干燥，不能潮湿；操作时需严格按面板标示及本操作说明相关要求操作。四、药剂的投放游泳池水处理需投加的药剂按其功效分计有：助凝剂（如混凝剂）、消毒剂（如三氯异氰尿酸）、除藻剂、PH值调整剂等；助凝剂助凝剂的功效使水中的胶体脱稳絮凝，常用的有聚合氯化铝粉剂，还有明矾、聚合氯化铁、碱式氯化铝等；助凝剂的投放方式（1）、间接法：通过计量泵投加到水泵的吸水管路上，应用于平时正常使用的状态下；（2）、直接法：用人工直接将一定量的药剂均匀撒入游泳池，应用于泳池浊度高、水质差的非凡情况下；投加剂量详见我司编写的《游泳池水质调试药剂投加说明》；消毒剂消毒剂的功效是杀灭水中的病菌和部分藻类，有效防止疾病的传播，常用的有氯气丸（三氯异氰尿酸片剂），还有漂白粉和漂粉剂等；消毒剂的投放方式（1）、间接法：通过计量泵投加到砂缸的出水管路上，应用于平时正常使用的状态下；（2）、直接法：以人工方式将一定量的药剂直接均匀撒入池内，应用于水中余氯含量极少或夏天长时间太阳曝晒后；投加剂量详见附件《游泳池水质调试药剂投加说明》；除藻剂因受天气及周边环境影响，泳池内会出现藻类繁殖，此时需要投入除藻剂以杀灭水中藻类，保证泳池的水质。常用药剂为硫酸铜粉剂；投加方式（1）、间接法：通过计量泵将调配成将药液投加到过滤后的出水总管上，应用于平时正常使用的状态下；（2）、直接法：以人工方式将一定量的药剂调配成溶液后直接均匀撒入池内，应用于夏天暴雨过后池水迅速变绿或其它恶劣情况； 投加剂量详见附件《游泳池水质调试药剂投加说明》； pH值调整剂因国家对泳池水的PH值范围有一定的规定，且pH值保持在合理的范围内（），消毒剂的功效能有效发挥、游泳者恬静，故应经常投加pH值调整剂来保证PH值在合理范围内，常用的pH值调整剂有烧碱等；投加方式：（1）、间接法：通过计量泵（如果有配置）将调配成将药液投加到过滤后的出水总管上，应用于平时正常使用的状态下；（2）、直接法：以人工方式将一定量的药剂调配成溶液后直接均匀撒入池内，应用于没有配置计量泵或夏天暴雨过后池水迅速变绿或其它恶劣情况；投加剂量：应根据检测到的pH值结果，小剂量地分批投加药剂(每批约按计算)，并在每批投加后均要重新检测pH值。（适用于无水质监控仪系统）注：事实上所有药剂投加量是一个随机变量，它与游泳人数、天气情况、周边环境和药剂品种等因素有关，很难确定一个通用的数值。正确的投加量应在系统运行中不断摸索出规律。药液的调配助凝剂的溶液配置：将药剂与清水按1：30的比例（即调配浓度约3%）兑开，均匀搅拌直至药剂完全溶解为止；消毒剂的溶液配置：将氯气丸与清水按1：20的比例（即调配浓度约5%）兑开，搅拌至其溶解即可；除藻剂的溶液配置：将药剂与清水按1：20的比例（即调配浓度约5%）兑开，搅拌至其溶解即可； pH值调整剂的溶液配置：将药剂与清水按1：20的比例（即调配浓度约5%）兑开，搅拌至其溶解即可；但采用盐酸时，配制溶液按1：40的比例（即调配浓度约）兑开；药剂应湿式投加，宜将全天所需的用量一次调配完成。当有困难时，全天调配次数不应超过2次；配兑时药剂时应先注水进容器，后放药剂，以防药剂飞溅灼伤；池水产生水藻及阴雨天时，应向池中投加除藻剂。除藻剂宜采用间断性投加；各种药溶液应分别投加，不得混合投加；药剂应分类保存在通风、干燥、远离热源之处。泳池用药剂不得与其他化学产品接触；每2~4小时记录一次池水pH值；每日的工作记录不应少于下列各项内容：1）药剂名称、有效含量；2）溶液浓度；3）投加量、投加时间；4）故障情况记录（注明故障部门、原因分析、排除措施等）。贮存药品应有明显的名称标志。运输、操作时应有抗腐蚀工作服、手套、护目镜、胶皮鞋等防护用品。五、其它注意事项：有条件时，各类药剂不宜存放于机房内，且需做好防潮措施。每年泳季开始前或结束后，应对整个水处理系统进行一次彻底的清洗、维护和保养，若本身的技术力量不够，可与水处理设备供应商联系，将全面保养委托给设备供应公司进行。机房内应通风、照明、排水良好，长年保持干燥。操作设备时、应小心谨慎，遵守各项操作规程，操作阀门时，需缓慢操作，防止产生水锤从而损坏阀门管路或设备。若不慎应该打开的阀门没有打开，而开启了水泵，会造成管路压力增大或吸空，发现后应及时停止水泵，并及时将情况通知专业公司，未经专业公司指引同意，严禁自行操作任何阀门。池水的颜色不能靠投加除藻剂（硫酸铜）来改变，而应通过不断进行水处理来使池水保持清亮。如水处理系统中包含有水质分析仪，则消毒剂、PH值调整剂的投放量可由水质分析仪来控制。游泳池的补水应尽量通过自动补水箱进行补水。池水不能光过滤不投药，那样效果不会很理想，但药剂也不宜投放过多，以免产生副作用。当池底出现沉积物时，必须利用吸污装置吸走。应定期对池壁进行清洗，并及时除去水面的漂浮物，可通过溢水法除去。部分药剂带有较强的腐蚀性，调配时请小心在意，以免受到伤害。水下灯开启必须在泳池水淹过水下灯时才能开启，以保证水下灯在通电发亮时有水降温，不会被烧坏。水下灯为12V安全电压，严禁将220V电源直接接入水下灯线接口。水下灯灯泡的更换。水下灯安装时均盘缠有足够的线长（安装在池底除外）使得更换灯泡时可以在岸上进行，切勿在水里更换灯泡。更换后应确保密封，以防进水。六、 日常管理和维护一般规定游泳和游乐人员应有健康合格证实；教育游泳人员入池游泳或游乐前应遵守下列规定：1）泳前应使用卫生间和淋浴；2）应按洗净设施、强制淋浴通道通过，不得跳越通过；3）严禁在池内使用肥皂、香波和合成洗涤剂。池水净化设备（循环水泵、过滤器、加药和消毒设备、水加热器、控制仪表等）应每半年进行一次检查和维修保养，并做好记录。池水宜24小时连续循环净化处理。当不能连续运行时，应在每日泳池开放前及停止开放后，将池水分别循环净化处理一次。竞赛游泳池的循环水净化系统，在进行游泳竞赛时应停止运行。每日的工作记录应包括下列各项内容：1 天气情况：晴、阴、雨、风力、风向、气温、湿度；2 开放场次：每场时间，每场游泳人数；3 水质变化：每场池水的pH值、余氯、浊度、色度。水质卫生池水物理化学指标的检查应符合下列规定：1、日应对池水的余氯、pH值、透明度和浑浊度等进行常规检查：1）无自动水质监测仪表时，每场检查一次，并做好记录；2）有自动水质监测仪表时每2小时记录一次，人数负荷较大时每1小时记录一次；3）根据检测结果及时调整有关药剂的投加量。2、水样采集应按卫生防疫部门的规定执行，一般应在泳池对角线上距离相等的三个点处。对池水的细菌指标检查，应按所管辖的卫生防疫部门要求进行；游泳池池底每日应以专用除污工具清洁一次。池壁应每月清洁一次。游泳池池岸应天天清洗一次。池水发现致病菌时，应按下列规定处理：1 立即停止开放使用；2 针对病原菌类型，采取有效杀菌措施后全部泄空池水；3 对池壁、池底和池底回水沟、洗净设施、平衡水池等进行刷洗消毒；4 对更衣室、卫生间、淋浴间等进行刷洗消毒；5 上述各项工作完成后，方可向池内重新充灌新鲜水；6 当地卫生主管部门有要求时，应按其规定执行公司绝密级资料都贴出来了，望采纳！

时间宝贵，一去不复返！我们快要结束这个忙碌的年份了！又将和污水处理工程师年终工作总结打交道了！在总结中，全面回顾自己这份工作做得如何。让我们来为自己写一份总结吧。我们的我特意搜集并整理了{精选污水处理工程师年终工作总结报告（合集6篇）}，更多信息请继续关注我们的网站。

在不知不觉的繁忙工作中我们迎来了新的一年，20__年是有意义的、有价值的、有收获的一年。回顾这一年的工作，作为污水处理厂的一名员工，我被企业的蓬勃发展和公司同仁之拼搏的精神感染。

过年一年我在领导和同事们的悉心关怀和指导下，通过自身坚持不懈地努力，在工作上取得了十分突出的成果，但也存在了诸多不足和缺点。

现将过去一年的个人工作总结如下：

一、厂区建设

一、及时跟进厂区土建建设情况，每日到现场考察监督土建工程进展情况，确保工程保质保量按时完成。力争省优工程，为以后进水运行提供最基本的保证。

二、全面跟随安装工程师进行污水处理设备及其他设备的安装调试，在安装过程中努力学习这些设备的性能、作用及简单维护修理工作。为以后运行提供技术支持。

三、参与管网的建设工作。由于初期建设人手不足，我主动到管网建设标段进行安全管理工作。对管网建设中的标示牌、护栏、安全标记、用电安全及高空作业进行全面管理，做到全年无一起安全事故发生。

四、努力提高工作各种技能，到兄弟单位进行参观学习。在7月初，我厂职工在领导带领下到______污水处理厂学习，学习期间陪同其人员全程工作，对污水处理的基本理论知识，日常巡视及工作制度全面学习，体会深刻，为我厂运行提供技能基础。

五、参与运行管理。对全厂生产运行进行管理，加强员工之间的协作精神，促进集体意识，使大家在工作中互相团结，劲往一处使，力往一处出，使各个工种连接顺畅，运行正常。

六、对员工进行专业知识培训。在培训期间，对污水处理日常知识，巡视内容，巡视路线，表格填写，安全教育等进行全面培训。培训中使用内部教，请专家到现场解说等方法，使员工熟练掌握污水知识。

七、全年实现安全生产。

安全生产是企业经济工作的生命线。我厂坚持贯彻“安全第一、预防为主”的方针，通过张贴宣传画、发放资料、组织安全知识培训等手段，使安全意识深入人心。在工作中，广大员工严格遵照操作规程，全年顺利实现了无事故安全生产。

八、活性污泥培养取得圆满成功

我厂采用的是改良型氧化沟工艺，为确保污水的处理效果，首先需要对活性污泥进行培养和驯化。自9月16日起我厂着手开始进行活性污泥培养工作。在近一个半月的培养时间内，我们的技术人员克服经验不足、时间紧迫的情况下，制定了一套详细的、可行的方案。确保了菌种成活。菌种繁殖呈上升态势，活性污泥浓度达到正常值，有效的保证了出厂水达国标。

九、强化节约意识，成本控制卓有成效

为积极响应国家提出的创建节约型社会的号召，根据公司的统一部署，结合我厂实际情况，污水处理厂在全厂范围内开展了一系列的创建“节约型污水厂”的活动。

厂领导主持召开由各科室负责人、班组长参加的生产专题会议，要求广大员工自觉提高节约意识，从身边的小事做起、从工作的点滴入手，开展“节约一张纸、节约一度电、节约一滴水、节约一升油”活动，使节约意识深入人心。

二、管理人性化、规范化、科学化，员工整体素质不断提高

（一）推行竞聘上岗、定岗定薪，实现改制后的平稳过渡

在公司的统一部署下，我厂通过严格、规范的考核选拨出了自己的管理队伍，一般员工的工种分配也随后完成。在执行公司薪酬制度的基础上，我们结合本厂的实际情况，灵活考虑了各种综合因素，对部分员工的工资做出了一定调整，并得到了广大员工的理解和支持。在运行中，依据生产实际进行了几次小范围的人员调整，人力资源得到了最合理的优化。现广大员工心态平和、稳定，安心本职工作。

（二）完善规章制度、建立激励机制，员工工作积级性大大提高

为规范管理，我厂将各科室（班组）的岗位职责、操作规程以及相关的管理制度汇编成册，发放到科室（班组）组织学习。在实际工作中，坚持制度化、科学化管理，员工自我约束能力不断增强。通过规章制度的落实与执行，我厂的日常管理更为规范。

（三）多种形式相结合，加强业务培训，提高员工队伍素质

为使企业立于不败之地，只有不断提高员工素质，增强企业团队精神。为此，我厂采取“引进来”的方式，多次组织员工进行业务培训，培训内容涉及：工艺流程基础知识、城市污水处理操作规程、污水厂运行管理要求、自动化控制系统基本原理、安全生产知识、环保政策法规等知识，进一步加深了员工对本厂基本情况的了解，掌握本岗位各种机械设备的运行操作规范，具备处理突发、应急事件的能力。同时，我们还采取“走出去”的方式加强技术骨干的业务能力。今年，先后派出技术人员去往武汉落步嘴、河南漯河污水厂实地考察、学习，为活性污泥菌种驯化、自动化运营管理以及生产设备的运行、维护积累了宝贵的经验。我们还委派员工参加了由省排水协会组织的为期半个月的化验人员业务培训，污水化验人员的业务素质得到增强。除此之外，我厂还积极开展爱岗敬业活动，并将该活动与绩效考核紧密结合起来，通过这一系列的连动措施，员工的业务技能和实际操作水平得到大幅的提高。

（四）营造人文管理氛围，建立有自己特色的企业文化，为员工提供一个成长和发展的空间

“绿色人文、治污净水、开拓创新、造福人类”是我厂的质量、环境方针。我们也是这样努力去做的。年龄结构轻、思想活跃是污水厂员工的一大特色。怎样顺应年轻人的特点，充分发挥他们的优势与特长，是厂领导一直考虑的问题。厂领导不是一味的抵触，而是加以适度的引导。为鼓励那些有一定写作基础热爱文学的青年，厂部经研究决定，对在公司内部刊物《南方水务》《郴州日报》等省市报刊上积极投稿的员工给予一定的物质奖励。为员工提供了一个展现自己才华的平台。同时，根据员工工作的实际需要，我厂在原员工食堂仅开设中餐的情况下，增设了节假日餐及晚餐，解决了上倒班人员的后顾之忧。此外，还增设了活动室，解决了厂区地理位置偏僻、员工中午回家不便的“老大难”问题。另外，我厂还从有限的活动经费中划拔出资金，添置了乒乓球台、羽毛球拍等体育用品，极大地丰富员工业余文化生活。

污水处理工程，保持我县可持续发展，造福愚蒙的基础设施建设项目，对于解决城市污染问题，提高市民生活质量，为我县创建“全国卫生文明城市”发挥了不可替代的作用。同时，污水厂也是各级主管部门关注的焦点。

（五）、存在的问题和下年度的工作计划

污水处理行业是个新兴的朝阳企业，不管是在经营管理还是在具体的业务操作上，我们都还处于摸索阶段。只能边学习边工作，从业人员的业务水平和排故能力、应变能力都还有待提高。

年我们的主要工作目标是：确保安全生产，努力完成省建设厅下达的污水处理量指标。在完成生产任务的同时狠抓内部管理，实现四个“确保”：确保安全生产、确保设备正常运行、确保生产消耗控制到最低、确保出厂水质达标排放。同时，我厂还将继续加强对从业人员的专业技术培训，提高从业人员的操作技能。

从20__年走上生产技术部经理副经理这个岗位，一转眼已过去了三个年头，这段时间在季桥厂工作得到各位领导和同事的大力支持。尽管有了一定的进步和成绩，但是很多方面仍然存在一些不足，比如工作中很是缺乏创造性的思维方法，个别工作做的不够完善，现场管理方面的工作经验很是欠缺。在今后的工作中，我将继续坚持自己认真、负责的工作态度，不断完善，细化自己工作的同时，努力提高自己的工作能力。

下面我将这阶段的工作做一个简单的梳理：

一：工作情况

认真贯彻年度工作计划要求，按时完成相应的工作，制定每日必做工作并实施。如日常生产过程中坚持每天上午和下午不少于一次的例行巡视，包括中控、设备、现场运行情况、卫生、各项制度执行情况等，发现问题第一时间通知相关人员进行处理；

根据每日化验数据对工艺运行、药剂使用上进行调整，确保生产安全稳定、出水达标。每月按时上报公司和环保部门的各项报表，通过各种报表分析当月的水量、水质、各种药剂及电的使用量，分析各类运行参数，合理的调控工艺运行方案，在保证生产安全稳定运行的前提下控制运行成本，做好“降本增效”工作。

经常开展运行及安全操作的培训，提高了一线人员的操作技能。按计划开展各项检查工作，对存在的问题和隐患立即进行整改。根据现场实际情况，开展各类安全应急演练活动，通过此类活动的开展，提高大家的安全意识和事故应急处理能力，保证生产安全稳定运行。

严格执行公司的各项规章制度，对存在的一些“不和谐”现象按相关制度进行处理，杜绝违规违纪现象，创造良好的工作氛围。

二：存在的不足

回首过去，工作上还有很多做的不到的地方。对安排下去的工作往往忽视检查工作执行的情况和事后进行总结，导致有些工作完成的没有达到预期的效果，同时也没有从类似工作上得到提高。还有就是平时和员工缺乏沟通，没有正面了解他们在工作的想法和建议。

三：下一步工作打算

目前负责楚州21家乡镇污水处理厂的生产运行，由于乡镇污水处理厂比较分散，各厂都面临着各种不同的问题，因此需要将问题分清主次先后逐一解决。利用远程监控平台，发挥中央控制室运行人员功效，密切关注各厂设备运行情况、工艺运行工况、值班人员巡查情况及厂区环境卫生和安全情况等；并根据生产及工艺运行需求，合理的进行远程操作，为将来真正实现无人值守摸索出宝贵经验。

2007年7月，我顺利完成了学业，从*************与生物工程学院环境工程专业毕业，并于同年进入**市污水处理厂工作。在此工作两年之后，即2009年9月份通过公开考试进入***************。参加工作以来，我一直从事环境保护及相关的管理工作，2008年8月，我取得了助理工程师的资格，并于同月被聘用至今。下面就从专业技术角度，对我这5年来的工作做一次全面总结：

一、学习专业知识，提高岗位技能。本人于2007年7月正式参加工作，进入*************工作。在此期间，为了尽快转变角色，适应工作的要求，我努力学习环境工程专业知识，努力提高自己的岗位技能，在短短的半年内，我通过自己的努力及同事的帮助，能对污水处理工艺进行熟练地操作和管理，并且从一名普通工人做到了运营管理的职务。在这两年的时间内主持编写了污水处理厂内部运营手册以及安全环保管理手册，并且多次对污水处理工艺加以改进，使污水处理效果得到了显著提高。2009年10月至今，在***********************工作，工作伊始就面临诸多挑战，首先是**托克旗环境监测站的建立，在没有经验和技术短缺的情况下，我通过加强自身的学习和多次全方位的专业技术培训，很快的适应了这份工作。此后主持完成了2010-2011年全旗环境污染源的普查工作。

为保证医院各处污水处理站正常、稳定、有序的运行，不断完善污水处理工作流程，提高工作效率，每次严格按照相关部门标准达标排放，现结合我医院实际情况制定规定，请工作人员遵照执行：

一、认真学习污水处理系统相关知识，了解污水处理系统的工艺流程及原理，及时掌握环保部门，疾控中心最新信息。

二、二氧化氯发生器运行和公药：每天保证各处污水处理站二氧化氯发生器正常开启，不断检查发生器运行情况，发现药品耗尽时，及时添加，定期检查发生器盐酸和氯酸纳滴定阀流量，设备出现故障时能自行解决马上处理，不能自行解决的，汇报相关负责领 导，及时找厂家维修。

三、了解设备保养：了解设备的原理和用途，每天保证设备的正常开启，每半个月定期为设备更换机油，黄油一次。定期检查皮带磨损程度及松紧情况，不断观察风机运行时噪音是否正常，如出现异常及时停机检查情况查找原因。

四、污水处理站提升泵的巡查：每天巡查污水泵至少两次以上，检查污水泵和浮球是否出现异常，观察污水泵流量，及时清理污水及浮球旁污物，以免影响设备的正常运行。

五、污水处理检测工作：每天对各处污水处理站消毒池，清水池进行余氯、PH值、悬浮物检测，没半个月送外检测一次大肠杆菌浓度；并详细做好检测记录；在检测过程中如未达到环保部门的相关标准及时查明原因，并禁止未达标污水对外排放。

六、盐酸备案工作：每次购买盐酸时，严格按照公安局管理规定做好备案工作，盐酸需存放专门仓库，需配双门双锁，仓库门前需要安装监控摄像头，每次做好严密的用药登记，严禁盐酸丢失不发份子造成危害社会的行为。

七、配合相关管理机构来院检查工作：相关检察人员来院时需要介绍污水处理的工艺流程，设备原理，准备好相关监测资料，协助监测人员污水取样，态度热情、主动；检查人员如提出需要整改的，要及时向领导反馈，以免造成不必要的麻烦。

八、配合环保局做好相关污水资料存档、申报登记、排污许可证办理、排水许可证办理、证件延期、政策传达工作；严格按照环保部门要求办理相关证件，相关证件需存档保存，以便检查时用，积极配合环保局做好申报登记。

20xx年，污水处理厂在公司各级领导的关心和指导下，在公司各部室和运行单位的指导配合及全体员工的齐心努力下，按照公司发展规划，顺利完成了20xx年的工作任务。现将污水厂20xx年主要工作情况汇报如下：

20xx年安全生产目标完成情况：

20xx年，未发生重特大事故，未发生人身伤亡事故。无责任区域内消防安全事故。未发生重大交通事故。设备、设施、财产、物资安全，无经济损失发生。

主要工作完成情况及成效：

一、完成了运行规程编制的工作

污水厂20xx年11月试运行，由于没有系统的运行规程作为技术支持。为此，污水厂在20xx年，根据运行需要，完成了运行规程初稿的编制工作，并于今年上半年，在初稿的基础上，按照公司的要求，进行了多次改版，最终完成了运行规程的编制工作，已通过公司审核下发。

二、推动主体责任年活动的开展

1、分解污水厂安全生产目标，明确安全职责

按照公司规定对污水厂安全生产目标进行了分解，逐级签订了责任书，明确每个了员工在污水厂年度安全生产工作中应承担的责任。同时，依据安全生产责任制规定，污水厂按照“一岗双责”要求对污水厂各岗位安全生产责任进行了分解，规定了各岗位的安全生产职责内容，和考核标准，明确并各岗位人员安全责任。确保安全生产目标明确，责任清晰。使安全工作步入“常态化、标准化”机制。

2、完成了污水厂危险源辨识及防控措施和现场应急处置方案的修订工作

20xx年，根据公司工作安排，污水厂完成了现场危险源辨识及防控措施和现场应急处置方案的编制工作。20xx年4月按照公司要求及现场环境的变化，污水厂再次组织员工进行了危险源辨识及防控措施的讨论，并在讨论的基础上，完成了污水厂危险源辨识及防控措施修订工作。11月，根据公司要求，污水厂完成了现场应急处置方案修订工作。

3、完成了污水厂隐患排查清单的编制工作

污水厂按照主体责任年工作要求，根据公司生产经营性质和工艺设备、危险程度等实际，深入辨识污水厂危险有害因素，在公司领导的指导下，制定了厂级级、班组级的安全隐患排查清单，明确排查内容、排查周期、责任部门和责任人员等内容。实现了隐患排查项目清单化。并结合隐患排查清单中的内容，对员工的年度目标责任进行了细化，明确了员工的岗位职责和安全职责，使清单中的每一项工作都有明确的人员负责，做到了责任落实到个人。

4、制定了设备、设施巡检标准

污水厂根据设备、设施的完好标准，制定了污水厂制定设备、设施巡检标准，明确各设备季度、月度、日常巡检项目及完好标准。各员工依据巡检标准进行设备巡检。使员工在安全检查时，做到会查、会报、会改隐患，以及“何时查、查什么”。

5、隐患排查、治理工作和设备维护工作

根据公司隐患排查治理制度的规定和污水厂工作需要，建立了隐患排查治理计划和责任制，形成全员、全过程排查安全隐患，每月组织员工进行隐患排查，并结合安全管理重点、季节特点、节假日等由污水厂负责人带队全体员工参加，进行安全隐患排查。对排查出的隐患，明确了治理责任人和期限，及时进行了处理。做到了隐患查治常态化。

在设备维护方面，污水厂按照制定的年度检修、维护计划完成了检修、维护任务。在春检工作结束后，根据每台设备的特性，制定了设备维护验收标准，将设备在维护过程中需要检查的项目、完好的标准以及维护需要达到的标准、备品备件使用情况等内容制作成电子表格。员工在今后的维护工作中，只需按照表格内容进行工作就能够完成各设备的维护和验收工作，既减少了工作量，为今后的检修维工作提供依据。

三、污水处理系统运行工作

五月份，污水厂根据公司和环保局要求，将污水处理系统投运。为保证早日实现出水水质达标，污水厂进行了多种方案的尝试，但效果不明显。8月根据公司安排，对1、2#滤池进行改造。目前，改造工作已结束，正在进行运行调试和生物膜培养阶段。同时污水厂于6月22日完成和第三方运营单位的对接工作，并按照环保局要求完成了在线监测站房的施工工作，实现了在线监测数据的上传。10月，在没有设备厂家进行指导的情况下，在污水处理厂全体运行员工的努力下，历经多次试验和总结，完成了污泥脱水机的调试和出泥工作。已能正常出泥。

四、加强员工技能培训，不断提高员工专业素质

污水厂按照公司《安全教育培训制度》规定开展安全生产教育培训工作。主要包括安全规程、管理制度、责任制、危险源辨识、新员工（转岗）安全教育、应急预案培训等方面的内容，并组织员工观看事故案例视频，进行对照性的学习和讨论，并按照“制度规程、作业环境、人员教育”三个方面进行对照梳理、举一反三。同时做好培训效果评估和不断改进工作，不断提高员工的安全意识和业务技。

五、厂区绿化、美化工作

污水厂为做好厂区内的绿化、美化工作，在4月份制定了厂区美化提升计划，在进厂道路两侧、反冲洗水池西侧、滤池两侧、车间四周补植了马兰、金叶榆、石竹和枣树。并根据不同时期绿化养护的需要组织人员进行相关工作，有效地保证了绿化工作的顺利进行，经过员工共同努力污水厂环境有了较大的改变。

六、在党建工作方面

污水厂紧跟公司党委的步伐，加强污水厂党建工作。除了积极参加党支部的各项活动外，还在污水厂制作了党建工作展板，并动员员工积极向党组织靠拢，目前污水厂员工均已向党组织递交了入党申请书。

存在的不足：

一、档案资料方面：存在安全会议记录、培训学习资料、隐患整改资料等资料记录不完善的情况，部分资料没有形成闭环管理。

二、员工培训方面：

第一，技能培训缺乏针对性，不能起到有效提高员工技能的作用。

第二，对公司下发的文件、制度培训不到位，致使员工对公司下发的文件、制度等在执行过程中需要明确的记录、流程等要求不理解，造成了各种记录、资料的不完善。

三、员工的执行意识不够，存在惰性思想。部分员工虽然明确文件、制度的执行要求，但由于惰性思想的存在，在执行过程中存在投机取巧学习，主动降低执行标准。导致没有按照公司要求完成相关工作。

20xx年工作要点：

一、采取各种有效方法，确保出水水质达标，特别是在1、2#滤改造后，在运行调试阶段，要不断积累调试资料，提出适应现场实际的运行规程。

二、开展污水厂安全文化建设在重点部位、关键岗位、有安全危害可能性的生产场所、设备、设施附近设立相应的安全理念标语牌、警语牌、亲人寄语等。

进行安全理念的宣传。通过开展统一安全着装、张贴标语、观看警示教育视频、主题安全学习等活动。创建群体氛围，实现“以遵章守纪为荣，以违章违纪为耻”的安全理念。不断提高污水厂员工的安全修养和安全意识，改进其安全行为，弥补安全管理手段的不足，从而使职工从不得不服从管理制度的被动执行状态，转变成主动自觉地按安全要求采取行动，实现由“他律”到“自律”的自动管理。

三、深入了解员工技能需求，制定符合污水厂实际的年度学习计划，通过开展形式多样的培训方式，有针对性的做好员工的培训工作，确保培训工作的时效性。

四、不断强化员工执行意识和执行能力的提升，使员工能够按照公司的标准要求完成相关工作。

五、不断完善档案资料整理工作，确保完成20xx年安全生产标准化达标工作。

六、完成设备、设施消缺、维护及污水厂20xx年技改工作。

七、继续做好污水厂绿化养护和厂区美化工作。

八、完成污水厂安保工作，保证不发生人员伤害和物品、物资失窃现象。

在即将过去的xx年中，在车间的领导下、在同事们的支持和帮助下，我坚持不断地学习理论知识、总结工作经验，加强自身思想修养，努力提高综合素质，从自身做起严格遵守各项规章制度，较好的完成了车间赋予自己岗位的各项工作，下面将自己一年来的思想、工作情况等简要的做一个汇报：

一年来，我处处以优秀班组的标准严格要求自己和班组成员，带头模范遵守单位的各项规章制度，时刻严格要求自己。在日常工作过程中，注重强调从自身找问题，身体力行，努力起到表率作用，在车间领导下开展好各项工作，认真领悟车间精神，较好的起到了纽带桥梁作用。

业余时间坚持上网学习，了解污水处理的先进技术，向兄弟班组学习各种设备的维修保养技能，通过向山洲和彭万宝同志的学习，补上了去年对离子交换罐运行调试的不足，工作能力也相应的得到提高。通过三月份《污水设施运行管理》培训，系统的学习了污水处理工艺知识，得到了意想不到的收获。平时积极参加车间组织的培训，并加强对新员工的教育培训工作，较好的起到了传、帮、带作用。

增进和新员工的交流，注重思想教育工作，及时了解他们的思想动态，使他们尽快完成了从学生到公司一员的转变，从生活上照顾他们，从情感上温暖他们，让他们感觉到车间这个大家庭的温暖，树立踏入社会的自信心。增强团结与活力，使班组成员思想认识高度统一，在今年的各项比赛评比中，所在班组先后多次被评为第一名，多名班组成员被评为岗位标杆，个人也获得公司第三季度优秀员工称号。

回顾一年来的工作，我也很清醒的认识到自己还存在很多的不足与缺点，请领导和同志们在今后的工作中多批评和指导，这对我今后的提高是十分重要：

1、在协助管理工作过程中，还缺乏管理的主动性。今后我将加强学习，不断提高自己的管理水平，工作中不断总结经验。

2、考虑问题局限性强，对接受新工作的思路不是非常清晰。今后要尽快转变思想，开阔视野，遇到自己疑惑的问题要不耻下问，做到“三多”：多汇报、多请示、多请教。

感谢领导的支持和同志们的帮助，在此对车间领导和班员表示衷心的感谢！以上是我对一年来思想、工作情况的总结，不全面和不准确的地方，请领导和同志们批评、指正。在以后的工作中，我将做好个人工作计划，制定目标，使自己的工作做到更好，不负同事们的期望，不辜负领导的信任。

游泳池水处理不需要人员24小时的操作.定期给过滤器反洗 正洗就行了. (反洗 正洗时间也不长)加药都是自动的.药箱里没药了再人工投放即可