事业单位应当根据不同岗位的要求编制工作人员培训计划对工作人员进行分级分类培训。
分级培训,是指对担任不同层次职务的公务员实施各有侧重的培训。例如,对担任省部级领导职务和担任司局级领导职务的公务员分别进行培训。也包括对担任领导职务和担任非领导职务的公务员实施有所区别的培训。
利用讲故事而把所有的工作人员召集在一起是迪斯尼工作方式的一个重要方法,在国内也被一些知名猎头公司模仿。幸亏沃尔特在50年代初期成立了一个被称之为“想像工程”的具有创造力的小组,在建造迪斯尼乐园期间,它的宗旨是通过梦想创造新的娱乐场所,如主题公园。今天在5家迪斯尼主题公园里大约有2000个创意工程师。
他们是我们称之为“梦想天地”这一概念的创始人。在我们向顾客解释“梦想天地”法的时候,我们说:“如果你会梦想,你就会成功。”这一方法使用了多年之后,我们从经验中得知,即使看起来是轻率的、不可靠的想法,也可以产生实际的,然而是富有革新意义的结果。