免费报考测试工程师的软件

功能自动化：QTP性能：LR测试管理：QC不过好多大公司都是用自己开发的测试工具，以上三种可以称为软件测试的三剑客，具体的lz去baidu一下吧，

直接建议考软考

软件测试是非常适合年轻的人互联网技术。首先工作岗位多，软件测试是互联网企业“质量官”，生产软件产品的企业都需要软件测试工程师，一些使用软件产品的企业也需要软件测试工程师，软件测试工程师常年紧缺，并且就业薪资非常可观。其次是简单易学，入门槛低，没有性别要求，没有专业要求。再次是职业寿命长，IT工程师很多岗位都有年龄要求，个人价值会随着年龄的增长递减，但是软件测试工程师是工作时间越久，经验越丰富个人价值越大，职业寿命长，想进入互联网的人都适合学。在选择培训机构的时候也不能只看价钱，还要看机构的办学资质，师资的授课水平以及教学软硬件条件等等。还可以询问一下目前在机构学习的学生，毕竟他们的感受是最直接的。此外还可以留意一下已毕业学员的去向以及薪资情况，毕竟职业学习的最终目的是为了将来的发展。如果不知道选择哪家机构的话可以了解一下啄木鸟学院，它的师资水平和教学条件都是比较好的。

测试工程师需要考取的证书有软件测评师、ISTQB、CSTE、LoadRunner ASP。

1、软件评测师

软件评测师考试（以下简称“软考”）是全国计算机技术与软件专业技术资格考试（简称计算机软件资格考试）的中级考试项目，它属于职业资格考试，又是职称资格考试，具有水平考试性质。

软考注重岗位知识和技能，综合性和灵活性强，创意多，涉及考试的点比较广，如果有实际的工作经验，通过率会比较高；如果单单只是理论知识比较强的话，通过率也不会太高。

2、ISTQB

ISTQB认证体系是ISTQB和各成员国共同努力下建立的，面向所有软件测试I程师的国际性认证体系。它分为三个级别：基础级、高级、专家级。

这个证书是需要考完基础级才能考高级，高级之后才能考专家级的，也就是是必须一步步来，不能够一蹴而就的。

3、CSTE

CSTE的考试主要涉及了测试人员的基本知识和流程，考试全英文，包括四个部分，两个部分理论两个部分实践。理论和实践部分分别有选择题部分和问答题部分。考题并不难，但是需要一定的实践基础和快速作答。

经认定的软件测试师（CSTE）认证的目的是建立初步的资格标准,并通过积极的教育方案提供了测试功能的方向。取得认证的软件测试师指定显示在质量控制原则和做法的能力，在IT行业的专业水平。

4、LoadRunner ASP

LoadRunner作为目前性能测试应用最广泛的商用测试工具，最初是Mercury公司的产品，2006年被惠普收购运营了11年后，在2017年，被全球第七大纯软件公司Micro Focus收购，成为Micro Focus的产品。

软件测试有白盒和黑盒吧，大城市应该都有报名的地点

现在软件培训的机构非常多，一方面选择学校要选择比较靠谱的品牌，另一方面因为培训既花钱又要花时间，所以还是要亲自去了解体验，选择合适的学校。针对不同的课程及学习时长的不同，收费情况也不同，可以从自身实际情况出发具体了解。一般在之间比较正常