报考采购工程师有用吗

你好！首先很肯定的回答采购师证书有用考取采购师职业资格证书有的作用是：-----高级采购师职业资格证书（高级技师）等同于高级工程师，作为优秀技能人才证明，可以参加政府举办的高新人才评定，享受政府补助津贴,如开发区优秀人才测评等。-----高级采购师职业资格证书在申请调转户籍时是必须的条件之一-----高级采购师职业资格证书在国企和民营企业中享受高工工资补助-----高级采购师职业资格证书每月涨退休金200-500元，另外可获免税政府津贴-----高级采购师职业资格证书是有人保部颁发的，也是外企、合资企业评定个人能力的资格证书，等级越高待遇也不同。它还是境外就业、对外劳务合作人员办理技能水平公证的有效证件

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采购师资格证有点用，但用处不是很大。

企业更认可与企业资质有关的证书（那也是企业迫不得已），在招聘工作中，企业更注重工作能力，没能力的人证书再多企业也不认可。

本人有一位朋友，曾在建筑材料制造业、装饰材料制造业、建筑业、房地产开发业从事过统计、财务、销售和管理工作，在自己毫无思想准备的情况下，被当时供职的中国民营企业500强的集团公司调任集团采购总监，当时集团总裁看中的是他干一行干好一行的工作能力和丰富的工作阅历。他的几个前任是一年换一任，而他一干就是三年。在企业老总的眼里，工作能力和成功的个人经历始终是第一位的。

对于采购师职业资格证书（国务院目前己取消了该职业资格），原来官方的说法：是采购人员劳动就业制度的一项重要内容，也是一种特殊形式的国家采购师考试制度。它是指按照国家制定的采购师职业技能标准或任职资格条件，通过政府认定的考核鉴定机构，对相关采购工作人员技能水平或职业资格进行客观公正、科学规范的评价和鉴定，对合格者授予采购师国家职业资格证书。

从国务院取消该职业资格的决定来看，说明这个职业资格作用不大，关健还在于个人重视该项工作的能力，能力重于证书。‍

大公司就认可

有发展，但空间不大。这是因为，采购工程师岗位技术含量不是太高，其工作性质不是以技术为主，更多的是与供应商打交道。40多岁的采购工程师唯一的优势就是有更多的供货渠道，有更好的人脉资源。但这些工作不是不可以代替，在公司里，随时有可能被年轻人代替。

采购师职业资格证书由国家人社部颁发，在国家职业资格网上可以查询的，国家职业编码4-01-03-01，可以用于积分落户，升职加薪，涨退休金，评职称等等，目前国家直接颁发的采购师证书是由国家职业资格鉴定实验基地进行鉴定的报考采购师一定要选 择正规的培训学校，因为采购师现在是比较热门的行业，所以知式各样的证书都 有，国家将来会实行采购师持证上岗政策，只有这个证书才能使用，因为咱们这是采购师职业资格证书，比如说采购师也有很多证书，像采购协会的，供销的，物流联合会的，但是记住，这些都是协会证书，没有一点含金量的，也不能作为积分或技能入户的凭证，也不能涨退休金 ，正规的考取采购师职业资格证的证书有两本，一本是国家职业资格鉴定实验基地（我们国家 只有两个，一个在上海，一个在天津。采购师是由天津实验基地颁发的和推行的）颁发的结业证书，一本是中国人保部颁发的采购师证书。目前采购师属于推广 普及，没有说必须，但是广东地区，己经普及得差不多了，在广乐那边考就很难考，而且通过率特别低如果你实在不能确定你考的是不是正规的证书，你可以向我咨询如果您考采购师，我建 议您考国家直接颁发的，不要考地方的，国家颁发的可以全国通用，而且，实用些，

国家要规范采购师的持证上岗，国办发〔2009〕35号第七条明确规定：对采购单位、集中采购机构、社会代理机构和评审专家等从业人员实行持证上岗和执业考核，推动政府采购师职业化的进程。所以采购师实施全国统一考试是势在必行的，只是时间的问题。对于采购师而言，在采购师项目国考前，趁自己时间还算充裕的时候考一个证书还是有必要的，避免到时候来个措手不及。 为进一步配合政府大力推行采购师国家职业资格证书制度，通过规范的职业培训和国家认证有效提升我国企（事）业单位采购师管理干部的综合素质和专业能力，从而强化科学管理，降低成本、提高效率。中企联会（北京）教育咨询中心经授权进行采购师国家职业资格实验性培训工作，考试合格者，可获得由人力资源和社会保障部颁发的《高级采购师》（国家职业资格证书一级）。