是需要考试的。富士康面试会有专门的工作人员培训，培训后是要进行考试的。培训完就会进厂，进行上岗实习。
大。1、富士康工程师属于师级岗位，对于师级干部的聘用，需要经过事业处的审核批准调查取证。2、面试的前几个步骤要是通过，则大部分审核批准就都通过了。3、最后的面试很多都是为了走一个完整的正规流程，所以工程师到最后一轮面试通过的几率很大。
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